團隊績效管理崗
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工作地點: 深圳
崗位職責:
1.負責分行團隊績效考核工作,指導分行制定和完善內部績效考核機制;
2.負責總行各部門及其他特殊單位團隊績效考核工作;
3.負責異地機構經營管理業績綜合考評工作;
4.負責全行團隊績效管理信息平臺建設工作。
職位要求:
1.年齡35周歲以下,具有全日制重點大學碩士研究生及以上學歷;
2.具有團隊績效考核管理及相關工作三年(含)以上工作經驗;
3.熟悉商業銀行經營管理和運營,具有金融、經濟管理、數理統計或相關專業背景,有在商業銀行總行從事績效管理、計劃財務管理、人力資源管理相關經驗的優先考慮;
4.具備較強的文字表達、綜合歸納能力及快速學習能力;
5.熟悉Excel、PPT等辦公軟件的運用;
6.具有較強的責任心和團隊精神,具備較強的組織協調、溝通能力,能承擔較大的工作壓力。
所屬機構: 總行
截止日期: 2013-03-20