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培訓經理(總行)
工作職責:
1.參與全行關鍵人群培訓體系規劃及搭建;
2.研發培訓課程;
3.課程授課并對分行培訓崗進行必要的指導與幫輔;
4.統籌培訓資源、組織培訓項目落地實施;
5.工作地點:杭州未來科技城。
任職資格:
1.本科及以上學歷;
2.具備良好的邏輯思維能力及提煉總結能力,優秀的語言表達及溝通協調能力;
3.善于思考,擁有開放的心態,具有創新精神;
4.具有各類項目運作及授課經驗者優先。