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浙江省農村信用社聯合社(簡稱“省農信聯社”)是經中國銀監會批準成立、省政府授權,負責管理、指導、協調和服務全省農村信用社(包括農村合作銀行、農村商業銀行,下同)的一家省級金融機構。到2013年末,浙江農信系統各項存款余額11763.80億元,各項貸款余額8267.26億元,存貸款總量居全省銀行業第一,承擔了浙江省二分之一的農戶貸款和五分之一的小企業貸款,支農支小貸款存量、歷年增量、服務覆蓋面均居全省銀行業第一。農村信用社作為農村金融主力軍具有廣闊的發展空間。
為適應日益增長的業務發展需要,誠聘如下人才:
一、招聘基本要求
1、具有良好的思想政治素質,工作責任心強,愛崗敬業,品行端正,身體健康,無不良嗜好和不良行為記錄;
2、認同浙江農信社發展目標、經營理念和企業文化,具備良好的團隊協作精神;
3、具備應聘職位所需的任職資格條件,能適應崗位工作要求。
二、招聘崗位
詳情見附件
三、招聘流程
1、郵件報名。有意應聘者請下載附件報名表,填寫完整后(勿改動格式)于2014年4月30日之前以郵件形式發送至報名郵箱hr@zjrcu.com,郵件主題格式:應聘崗位-姓名,如“信用卡產品企劃-陳麗”;附件報名表命名格式:應聘崗位-姓名,如“網絡金融-王強”。
2、資格審查。根據報考條件和應聘人員的綜合情況進行資格初審,確定參加考試人員名單。應聘者在通過資格審查后需在面試環節提供以下材料:本人身份證、學歷和相關資格證書復印件。
3、組織考試。考試由省農信聯社統一組織,考試的時間、地點和形式將以電話或短信形式通知。
4、錄用通知。擇優確定擬錄用人員,發送錄用通知。
四、應聘須知
1、資格審查符合條件者,將通過電話或短信形式通知應聘者參加筆試、面試等有關事宜。請應聘者保持聯系方式真實有效、通訊工具暢通。
2、本單位對所有應聘者信息予以保密,應聘材料恕不退還。應聘者需對所提供材料的真實性負責,如與事實不符,本單位有權取消其錄用資格。
3、應聘人員一經錄用,薪酬待遇即按浙江省農信聯社有關管理規定執行,特殊人才可面議協商。
4、有關本次招聘的未盡事宜由省農信聯社人力資源處負責解釋,聯系電話:0571-85866970。
浙江省農村信用社聯合社
2014年4月16日