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招聘職位
管理培訓生(信科)招聘計劃:30
管理培訓生(綜合)招聘計劃:45
管理培訓生(交易)招聘計劃:20
管理培訓生(法律)招聘計劃:15
職位介紹
管理培訓生(信科)
職位介紹:
總行部門管理培訓生(信科)崗位,面向國內外知名院校招收應屆畢業生,作為業務部門和綜合管理部門專業人才儲備,招收入行后將在科技類直屬機構培養鍛煉1年,根據培養情況安排在總行工作,地點為北京。招聘人數30人。
管理培訓生(綜合)
職位介紹:
總行部門管理培訓生(綜合)崗位,面向國內外知名院校招收應屆畢業生,作為銀行未來經營管理和專業人才儲備,招收入行后,一般將安排在基層一線培養鍛煉2年,根據培養情況安排在總行工作,地點為北京。招聘人數45人。
管理培訓生(交易)
職位介紹:
總行部門管理培訓生(交易)崗位,面向國內外知名院校招收應屆畢業生,作為全球市場部、投資銀行與資產管理部、司庫等部門交易類專業人才的儲備崗位,招收入行后將在基層一線培養鍛煉1年,根據培養情況安排在總行工作,地點為北京。招聘人數20人。
管理培訓生(法律)
職位介紹:
總行部門管理培訓生(法律)崗位,面向國內外知名院校招收法學相關專業應屆畢業生,作為法律合規、內部控制等部門法律專業人才的儲備崗位,招收入行后將在基層一線培養鍛煉1年,根據培養情況安排在總行工作,地點為北京。招聘人數15人。
申請流程
第一步:在左側機構列表中,請選擇您要應聘的一個分支機構;
第二步:在您閱讀完該機構簡介及職位描述后,點擊頁面下方的“申請該職位”按鈕。
同一家一級機構僅能申請1個崗位,每人最多可申請4個崗位。
“一級機構”是指總行部門、銀行卡中心等6家直屬機構、北京市分行等36家一級分行、澳門分行等港澳臺及海外機構、中銀基金等9家綜合經營公司、小語種培養計劃。