為規范各單位勞務派遣用工招錄工作，保證用工質量，中國銀行濟南分行特委托山東省培森人力資源有限公司進行2010年勞務派遣用工招聘。
一、招聘原則
按照面向社會、公開招聘、公平競爭、擇優錄用、依法合規原則進行。我行招聘的勞務派遣用工與山東省培森人力資源有限公司簽訂勞動合同，與我行簽訂崗位協議。
二、招聘范圍
1、國內普通高等教育全日制本科及以上學歷近三屆（2008-2010屆）畢業生（不含定向生和委培生，成人教育、自學考試、網絡教育等）、近三年內畢業的歸國留學生（需取得國家留學生中心出具的學歷證明），有同業工作經驗的人員畢業年限可適當放寬。
2、年齡不超過28周歲。
三、專業要求
財經類相關專業，包括金融、財政、貿易、會計、經濟、管理等。
四、錄用條件
1、遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄；
2、具有較強的學習能力，較好的團隊合作精神、溝通能力，具有創新意識和強烈的責任感；
3、具備與工作要求相適應的身體條件；
4、符合我行親屬回避的規定；
5、通過我行的筆試、面試，并且在崗前輔導以及工作模擬測試中成績合格。
五、招聘報名
有意報名的學生請在5月3日前將畢業證及身份證（2010年應屆畢業生提交畢業生推薦表）交至山東省培森人力資源有限公司，地址：濟南市經六路153號（三中對面）。
電話：87927505。