交通銀行往年春招情況
招聘特點
交通銀行一般不公布具體招聘人數,一般以金融科技崗位招聘較多,春招的時候基本總行、各分行以及子公司等都有招聘崗位發布。
需要注意的是,交通銀行沒有統一的筆試,而是由各個分行自行組織,重點備考在面試,筆試較少,需要特別關注。
招聘條件(以23年為例)
應屆畢業生;
境內外高等學校本科及以上學歷學位;
金融科技類(如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經管法律類等專業優先;
符合交通銀行履職回避與招錄回避要求;
具備良好的道德素質和團隊協作精神,有強烈的責任心,身體健康、品行端正、誠實守信,無任何違法違規違紀行為;
具體條件以各崗位要求為準。
招聘崗位(以23年為例)
一、總行職位
金融科技管培生、部門金融科技職位、博士后研究人員
二、省直分行職位
金融科技方向
金融科技儲備生
營銷方向
營運方向
其他崗位
三、子公司職位
面試考情
交通銀行校園招聘面試階段,由各省分行統一面試,具有一定的自主性。一般而言,交通銀行面試考查形式豐富多樣,涉及多個輪次和環節,主要包括AI線上面試、半結構化面試和無領導小組討論面試等。
交通銀行各省分行的面試形式比較相似,采用“無領導小組討論面試+半結構化面試”的組合形式,擴大對考生的縱向和橫向能力的綜合考查,既考查個人在壓力下的個性化問題,也測試個人與其他競爭者的崗位能力對比。
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