[甘肅]2023年興業銀行蘭州分行社會招聘公告（11.8）
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綜合型支行公司金融業務負責人
截止時間：長期
工作地點：甘肅省蘭州市
專業要求
不限
工作職責
1.配合支行行長組織、推動支行相關業務的營銷工作、開拓市場，進行客戶拓展和維護，負責支行重點客戶、專業市場、行業領域的拓展；
2.負責協助支行行長對支行信貸業務開展風險管理，管理、督促、指導支行公司金融業務相關員工做好風險防控工作；
3.配合支行行長負責支行金融服務評審方案的設計及可行性初步審核；
4.配合支行行長監督相關信貸業務貸后管理，防范經營風險，控制信貸業務不良資產；
5.結合總、分行的政策導向，輔助支行行長制定支行業務發展規劃及年度計劃；
6.配合支行行長對支行員工隊伍進行日常管理、培訓與督導，建立完善的內部管理機制，做好隊伍儲備與梯隊化建設；
7.按照工作要求，完成交辦的其他相關工作。
任職要求
（1）全日制本科及以上學歷；
（2）年齡40周歲（含）以下；
（3）具有5年以上金融、科技或對口崗位相關工作經歷，其中團隊管理經驗不少于2年；
（4）具有較強的市場拓展能力、管理能力和協調能力；熟悉掌握企業金融業務組織、銷售模式、績效考核、業務管理流程；有能力按照本行標準組建業務團隊并帶領業務團隊完成各項經營指標。
綜合型支行公司金融客戶經理
截止時間：長期
工作地點：甘肅省蘭州市
專業要求
不限
工作職責
1.負責公司金融客戶的拓展、維護與管理；
2.深入了解客戶需求，擬定客戶營銷服務方案組織實施；
3.負責公司金融客戶授信業務的前期調查和貸后管理；
4.負責收集相關市場和客戶信息并定期匯總報告。
任職要求
1.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷，經濟金融從業年限2年及以上；
2.熟悉銀行業務產品和行業市場，具有較強的市場拓展能力和客戶溝通能力，熱愛營銷工作；
3.具備科創、新能源、民生消費、節能環保、生物醫藥、制造業等相關行業背景者，可適當放寬上述招聘條件。
支行零售負責人
截止時間：長期
工作地點：甘肅省蘭州市
專業要求
不限
工作職責
（一）全面組織落實支行零售業務綜合經營計劃，并根據總分行零售業務發展戰略要求，結合支行特點與業務情況，確定支行零售業務經營發展方向，制定零售業務拓展與產品營銷策略、針對性的市場營銷和宣傳方案并組織實施。
（二）負責支行對外正常營業，并按總分行要求受理各類客戶業務辦理與咨詢需求，提供標準化、規范化服務，踐行社會責任，打造良好銀行服務品牌與形象，
（三）負責對支行員工隊伍日常管理培訓與督導，建立完善的內部管理機制，激勵先進、督促后進，推薦引領符合本行要求的外部人才，做好隊伍儲備與梯隊化建設實現員工隊伍的良性持續成長。
（四）負責對上級機構配置的財務資源進行合理的利用，建立公平、公正、公開的員工考核機制，定期組織業績考核與開展勞動競賽與業務評比，營造積極進取的團隊氛圍，實現財務資源的合理分配、有效使用與科學管理。
（五）負責規范支行日常運營、業務拓展及客戶服務與營銷，確保有效風險防范與控制，實現業務健康良性發展。
（六）負責做好分支行之間方針政策與業務思路的上傳下達，協調處理好與分行及外部相關單位的關系，為支行運營與業務發展創造良好的外部環境。
任職要求
（一）40周歲及以下，全日制本科及以上學歷，現任其他金融機構同職級職務或具有其他金融機構下一職級職務3年及以上任職經歷。
（二）具有豐富的零售團隊管理和市場拓展經驗，熟悉銀行零售業務產品和市場情況，有能力帶隊完成各項零售業務指標。
（三）對工作有熱情，具有良好的溝通、協調、組織能力，具有創新意識和較好的分析、策劃、文字處理能力。
原標題：蘭州分行
文章來源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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