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[山西]2019興業銀行太原分行招聘啟事

發布時間:2019-04-03 14:08  來源:興業銀行招聘 查看:打印  關閉
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  2019興業銀行太原分行招聘啟事
  興業銀行股份有限公司(簡稱:興業銀行)成立于1988年8月,總行設在福建福州市,是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一,也是中國首家赤道銀行,2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市(股票代碼:601166)。目前,已發展成為治理完善、特色鮮明、實力雄厚、服務優良的全國性股份制商業銀行,并躋身全球銀行30強。
  興業銀行太原分行成立于2005年12月,以“興業興家興三晉”作為企業使命,立足山西經濟社會發展,服務三晉百姓生活,依法經營,穩健經營,文明經營,業務持續快速健康發展,風險控制能力不斷增強,盈利水平顯著提升。現因業務發展及內部管理需要,特面向社會人員公開招聘信用卡中心業務崗優秀人才。現將有關事項公告如下:
  一、招聘計劃
  二、招聘崗位及崗位職責
  (一)業務主任
  1、負責信用卡客戶經理日常營銷指導及業績達成督促,具體包括推廣作業方向指導、營銷展業行程規劃、營銷技能提升、進件質量改善、發卡結構優化、規范營銷作業等;
  2、負責推廣風險管理、團隊各類業務活動及人員行為合規管理。
  (二)信用卡綜合客戶經理
  1、負責轄區范圍內信用卡綜合業務的營銷推進,建立銀行與客戶個人業務聯系;
  2、負責根據客戶零售金融需求,針對性開展營銷推廣;
  3、負責其他零售營銷任務的推進完成等。
  三、崗位要求:
  1、年齡35周歲及以下;
  2、大專及以上學歷,有同業銷售類工作經歷者,優先錄取;信用卡綜合客戶經理能力優秀者,可放寬至中專及同等學歷;
  3、團隊負責人需具備同業相關團隊管理經驗;
  4、個人信用記錄良好,身體健康,品行端正;
  5、其他要求:遵紀守法,誠實守信,具有良好的道德品質,無不良紀錄;具有良好的心態、較強的服務及營銷意識、較強的團隊意識、高度的自律性和較強抗壓能力。
  四、福利待遇
  底薪+績效+六險一金+員工福利+行內晉升通道
  五、晉升通道
  1、員工正式入職后,大專及以上學歷,行齡及業績考核達到分行相應標準,即可參加行內招聘并進行轉崗;
  2、員工正式入職后,大專及以上學歷,行齡及業績考核達到分行轉編標準,即可申請進行轉編轉正。
  六、應聘方式
  (一)請將以下材料投遞至cibtyfh111@163.com,投遞截止時間2019年5月31日。郵件主題統一為“姓名 -工作地點-應聘崗位名稱”,以下2張表格請填加在郵件附件中。
  1、應聘申請表(表1)(見附件)
  2、應聘人員情況表(表2)(見附件)
  (二)我行擬于投遞簡歷2周內組織開展招聘面試,請于面試當天攜帶兩份紙質版應聘申請表(表1),參加現場招聘面試。
  七、其他注意事項
  1、如面試通過,我行將以短信形式告知,請保持手機暢通。
  2、未被錄用人員的材料由我行人事監察部代為保管,恕不退還,興業銀行太原分行將嚴格保密。
  3、應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,興業銀行太原分行有權取消其錄取資格。
  4、如有其它問題,請聯系興業銀行太原分行信用卡(綜合)營銷中心郭先生,聯系電話:0351-5277160。
  興業銀行太原分行信用卡(綜合)營銷中心

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