負責非標準化債券以及股權類基礎資產的構建,針對各類債權資產進行研究創新,根據業務需求研發各類非標債權、產業基金、城鎮化基金等各類資產,完成項目談判、業務送審等流程的跟蹤等。負責業務模式的創新研究,并制定各類業務分析報告等。
2、具備三年以?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>
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3、熟悉企業財務分析、理財業務行業監管規定以及相關的法律法規;具有優秀的文檔處理能力;具有較強的業務營銷能力。通過律師、注冊會計師從業資格考試,獲取CFA等業務類證書者優先考慮。
(二)資本市場投資經理
崗位職責:
1、主要負責券商融資融券資產包、股票質押式回購、結構化證券優先級投資等業務的資產構建和業務模式研究等工作。具體包括負責理財基礎資產構建,完成項目談判、送審流程跟蹤等;研究了解市場及交易對手業務相關信息;負責金融同業客戶的關系維護工作等。
2、負責各類量化策略投資的資產構建和模式研究工作,包括但不限于市場中性策略、股票多空策略、ETF套利策略、分級基金套利策略、期貨套利策略、指數增強策略以及其衍生的各類基金產品等等;負責掛鉤境內外標的的衍生品業務投資,包括但不限于境內外股票、貴金屬和大宗商品等掛鉤標的的投資資產構建和模式研究工作。
3、負責權益類資產的設計開發和資產構建工作,包括但不限于定向增發、PE投資(包括新三板、戰略新興板等擬掛牌或上市企業投資)、未上市公司股權投資、并購重組等資產;研究境內外權益市場最新業務動態,跟蹤各權益市場發展動態;與同業客戶及分行協作推動權益類業務的營銷工作。
應聘條件:
1、金融、經濟、會計、管理、法律、金融工程、計算機或相關專業碩士研究生及以上學歷;
2、具備三年以上商業銀行、信托公司、證券公司等大型金融機構資產管理、資本市場投資等業務項目經理或產品經理工作經驗,具備至少兩年以上資本市場類資產投資工作經驗,特別優秀的可適當放寬條件;
3、熟悉企業財務分析、理財業務行業監管規定以及相關的法律法規;具有優秀的文檔處理能力;具有較強的業務營銷能力。熟練使用Excel、VBA等數據分析工具者優先考慮。
4、通過律師、注冊會計師從業資格考試、獲取CFA等業務類證書,者優先考慮。
(三)產品研發崗
崗位職責:
負責金融衍生產品投資,研究分析衍生產品掛鉤標的走勢,設計衍生產品結構,進行衍生產品投資和交易;負責根據客戶需求,結合市場情況創設發行結構性理財產品。研究境內外各類衍生品投資市場最新業務動態,與渠道及客戶協作推動結構性理財產品的營銷工作。
應聘條件:
1、金融工程、計算機或相關專業碩士研究生及以上學歷;
2、具備兩年以上銀行理財、基金、券商、信托或期貨公司工作經驗,熟悉金融衍生產品工具,特別優秀的可適當放寬條件;
3、熟練使用Excel、VBA等數據分析工具;獲取CFA、FRM等證書者優先考慮。
(四)風險管理崗
崗位職責:
負責理財業務信用風險、市場風險以及流動性風險等全面風險的全流程管理,根據理財監管政策以及行內風險管理體系要求,建立完善各項理財業務管理制度,構建理財業務風險管理體系,強化對市場風險的識別、計量、監測與管控,推動理財業務模式、理財基礎資產以及理財產品的開拓與創新。
應聘條件:
1、金融、經濟、會計、管理或相關專業碩士研究生及以上學歷;具備兩年以上商業銀行、信托公司、證券公司等大型金融機構資產管理、投資銀行等業務產品經理或項目經理工作經驗;
2、熟悉標準化、非標準化固定收益及權益類主要業務品種的創設、發行以及風險管理,具備良好的金融專業知識背景,精通財務與數量分析,較強的邏輯判斷能力與解決問題的能力;
3、持有CFA、CPA、律師資格、FRM證書者優先。
(五)研究分析崗
崗位職責:
對市場資產管理業務進行動態研究,研究內容包括但不限于資產管理行業動態、競爭對手資產管理產品定期分析解讀、同業資產管理業務發展情況、理財投資大類資產市場研究并提供大類資產配置建議等等;制定并動態調整全行資產管理業務發展規劃;制定全行年度和季度資產管理業務發展策略以及經營計劃;對全行資產管理業務按照固定頻率進行經濟活動分析并提供分析報告;對市場熱點時間組織解讀和發表評論。
應聘條件:
1、金融、經濟、會計、管理或相關專業碩士研究生及以上學歷;
2、在證券公司、信托、銀行、保險等金融機構或相關中介機構從事研究分析、業務管理或產品研發三年以上工作經驗;
3、熟悉理財業務行業監管規定以及相關的法律法規;具有優秀的文檔處理能力,擅長PPT制作;能夠保持工作熱情,承壓能力較強。對資產管理行業有過深刻認識、具備跨行業就職經歷者優先考慮。
三、應聘須知
有意應聘者請將以下資料發至
,郵件標題需注明“
應聘人姓名+應聘崗位”。報名材料包括:
(一)《應聘申請表》(見附件);
(二)各類證明材料,包括身份證、最高學歷證書和學位證書、專業資格證書、專業技術職稱、外語等級證書等材料;
(三)業績材料,包括發表的論文或著作、成果證書、獲獎證書等材料;
(四)近期全身數碼生活照片一張。
經審查符合條件者,將另行通知面試時間。未被錄用人員的材料將進入公司人才庫,恕不退還。