興業銀行成立于1988年8月，是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一，總行設在福建省福州市。2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市，（股票代碼：601166），根據英國《銀行家》雜志2009年7月發的全球1000強排名，興業銀行按總資產排名第108位，按一級資本排名117位。根據美國《福布斯》發布的2009全球上市2000強排名，興業銀行綜合排名第389位，在307家上榜的全球銀行中排名第62位。

興業銀行太原分行于2005年12月19日正式開業，將“興業興家興三晉”作為企業的歷史使命，依法經營、穩健經營、文明經營，立足山西地區經濟社會發展，服務三晉百姓，與客戶在發展中共同成長。

興業銀行太原分行成立以來，先后推出“買基金、到興業”“到興業，買黃金”“興業通，助業興”等一系列享譽三晉的品牌，并與7家同業機構簽訂“同業同興，和諧金融”合作協議，與山西省中小企業信用擔保有限公司、山西信托責任有限公司及全省11個地市的政策性擔保機構共同啟動旨在解決我省中小企業擔保難、融資難的“311”工程。2009年，興業銀行太原分行繼續按照“建設一流銀行，打造百年興業”的戰略目標，努力打造經營穩健、管理規范、服務領先、特色鮮明的現代化商業銀行。公司、零售、同業業務繼續快速發展，風險控制能力進一步增強，電子銀行業務進展明顯，專業服務能力與服務水平不斷得到提升。

一、基本條件：身體健康，品貌端正，具有良好的職業道德，有從業經驗者優先，有客戶資源者優先。

二、崗位及人數

（一）支行行長或行長助理（10名）：大學本科及以上學歷，45周歲以下，中級以上專業技術職稱，金融工作年限5年以上，現任其他金融機構同級職務或下一級職務3年以上，熟悉國家經濟金融方針政策及法律法規，具有較強的市場開拓能力、組織管理能力和風險控制能力。

（二）公司客戶經理崗（20名）：40周歲以下，大學專科及以上學歷，金融工作年限3年以上，熟悉銀行信用業務，具有較強的市場開拓能力、風險控制能力，有客戶資源者優先。

（三）零售業務人員

1、理財經理崗（10名）：35周歲以下，大學本科及以上學歷，金融工作年限3年以上，掌握較豐富的零售業務相關知識，具有創新意識及較好的分析、策劃、文字組織能力，具有AFP、CFP、證券、投資、外匯、基金、保險等專業資質證書者優先。

2、大堂經理崗（10名）：26周歲以下，大學本科及以上學歷，金融工作年限2年以上，能熟練掌握銀行本外幣儲蓄、銀行卡、個人資產、理財等業務。有良好的協調溝通和語言表達能力，具備良好的形象及氣質。

3、零售客戶經理崗（30名）：35周歲以下，大學專科及以上學歷，金融工作年限3年以上，熟悉零售業務產品及增值服務，有較強的市場拓展意識和營銷技能以及出色的人際溝通技巧，有客戶資源者優先。

（四）綜合柜員（20名）：28周歲以下，會計相關專業本科及以上，具有會計從業資格證書，2年以上銀行柜面工作經歷，形象良好氣質佳；具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神，有較強的工作責任心；具有國際結算業務工作經驗者優先考慮。

（五）秘書崗（10名）：26周歲以下，金融經濟類專業大學本科及以上學歷，熟悉銀行文秘、辦公自動化及綜合行政管理工作。

二、報名方法

請應聘者下載《興業銀行太原分行應聘表》并詳細填寫，同時附二寸免冠彩色照片和近期全身彩色照片，身份證、工作證、職稱證書、學歷證書、學位證書、業績證明材料（獎勵證書、業績證書、已發表的論文或著作等）的復印件，一并寄往興業銀行太原分行（地址：山西省太原市府東街209號，郵編：030002）綜合部收，或將相關資料發至郵箱zhb_tycib@163.com。

報名時間：2010年3月1日至2010年3月31日

聯系電話：0351-5658188 （葛女士）

三、招聘程序

經初審、筆試、面試、體檢四個環節，對應聘者進行全面素質考察，擇優錄取。被錄用者將電話正式通知，統一安排上崗前培訓。未被錄用人員的材料興業銀行太原分行將代為保密，恕不退還