溫州銀行成立于1998年12月,前身溫州市商業銀行由29家城市信用社、6家金融服務社和8家營業處整合而成。通過8次增資擴股和股本結構優化,注冊資本由2.90億元增至53.36億元。2007年順利更名并啟動跨區域經營,相繼在
上海、
杭州、
寧波等9地設立異地分行,溫州轄內設有2家分行,現轄屬178家營業網點,對溫州本土網點實現全覆蓋,員工3500余人。
溫州銀行舟山分行成立于2015年5月,建行以來,先后獲得“舟山市支持地方經濟綜合獎”、“舟山市級平安單位”等榮譽稱號。目前,下轄分行營業部和新城小微企業專營支行2家營業網點。
現因業務發展需要,溫州銀行舟山分行部分職位面向社會公開招聘。
一、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,具備一定從業經驗的非應屆畢業生。
(二)具備良好的職業操守和較強的事業心、責任心,誠實守信,遵紀守法,無不良從業和信用記錄;認同我行企業文化,能嚴格遵守我行各項規章制度;具有正常履行工作職責的身體條件和健康良好的心理素質;具有應聘崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力。
二、招聘崗位與資格要求
序號 |
招聘崗位 |
資格要求 |
1 |
公司客戶經理 |
1.教育水平:本科及以上學歷,客戶資源特別豐富或金融行業工作經歷滿3年的,可適當放寬至專科;
2.年齡要求:男45周歲(含)以下,女42周歲(含)以下;
3.經驗要求:2年以上公司銀行業務工作經驗,具有與崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力;
4.其它要求:
(1)熟悉信貸相關業務知識及法律法規;
(2)具備良好的市場開拓、營銷、協調溝通及風險識別能力;
5.綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。 |
2 |
小企業客戶經理 |
1.教育水平:本科及以上學歷;客戶資源特別豐富或金融行業工作經歷滿3年的,可適當放寬至專科;
2.年齡要求:原則上男38周歲(含)以下,女35周歲(含)以下;
3.經驗要求:原則上1年及以上金融行業工作經歷,具有與崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力;
4.其它要求:
(1)擁有小企業授信相關工作經驗者優先;
(2)具有良好的市場開拓、協調溝通和風險識別能力;
5.綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。 |
3 |
零售客戶經理 |
1.教育水平:本科及以上學歷;客戶資源特別豐富或金融行業工作經歷滿3年的,可適當放寬至專科;
2.年齡要求:原則上35周歲(含)以下;
3.經驗要求:原則上1年及以上金融行業工作經歷,具有與崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力;
4.其它要求:
(1)熟悉當地銀行零售業務市場,了解零售金融產品與業務;
(2)具有良好的市場開拓、協調溝通和風險識別能力;
5.綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。 |
三、報名辦法及注意事項
(一)應聘者請登錄www.wzbank.cn/hr,注冊、登錄后完成網上簡歷填報,此次招聘長期有效。
(二)為確保全面反映應聘者個人綜合素質,請務必詳細填寫簡歷的各項內容;預留的手機號碼必須準確,上傳照片應為本人近期免冠照,圖像清晰、儀表整潔為宜;簡歷投遞成功后,請勿再重復投遞。
(三)應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,不得弄虛作假,否則我行有權取消其考試和錄用資格。
(四)學歷說明:境內高校畢業生取得畢業證、學位證,必須通過國家教育部認證;境外院校畢業生取得學歷(學位)證書,必須通過國家教育部留學服務中心認證。
(五)在各招聘環節中,我行會及時通知進入下一環節的應聘者,請持續關注我行網站發布的招聘信息并保持手機通訊暢通;投遞成功后一個月內未收到面試通知者,視作未通過篩選,應聘材料本行代為保密,恕不退還。
四、聯系我們
簡歷投遞網站:http://www.wzbank.cn/hr
聯系電話:0580-8866081 陳女士
微信公眾號:溫州銀行招聘(wzbank_hr)