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臺州銀行始終堅持“中小企業伙伴銀行”的市場定位,形成了有特色的小微企業差異化金融服務模式,建立了“簡單、方便、快捷”的金融服務品牌。在中國銀監會歷次全國小企業金融服務先進集體評比中,臺州銀行均獲得表彰;在《銀行家》雜志評選的中國最具競爭力城市商業銀行排名中也一直名列前茅。我行的目標是努力打造成一流的專職于小企業金融服務的全國性銀行。
臺州銀行倡導自己的人才理念和價值觀念,“吃苦、求實、創新”的企業精神,“結果導向”的工作信條,“人盡其才、才盡其用、優勝劣汰、按績分配”的人力資源管理機制,為員工提供有價值的培訓,致力于打造學習型企業,重視員工職業發展,通過對員工發展的持續投入和對員工職業生涯的規劃指導,為員工提供公平競爭的成長環境和職業發展平臺。臺州銀行充滿活力。
正快速發展的臺州銀行現誠邀社會各界精英加盟,共創美好明天,共享成功榮耀。
一、應聘基本條件
身體健康,品貌端正,誠信敬業,富有開拓精神,勇于接受挑戰,具有強烈的事業心和責任感,無不良行為記錄。
二、總行職能部門管理崗位及要求
1.總行信息科技處架構體系崗:全日制本科及以上學歷,計算機技術等相關專業畢業,38周歲以下,5年及以上項目開發、項目管理或需求管理工作經驗,了解銀行整體IT架構,熟悉主流架構理論知識;了解銀行主要應用開發系統的功能和定位,熟悉一些重要技術;參與過重大項目的開發工作;具有較強的學習新知識的能力,具有良好的溝通能力和授課能力;參加過項目群實施,具有一定系統分析和架構設計經驗。
2.總行計算機中心機房值班崗(5名):大專及以上學歷,計算機應用等相關專業畢業,28周歲以下;了解計算機信息系統運營維護知識,具有計算機中心機房系統運行監測和日常操作的能力。現從事計算機機房值班崗位工作者優先。
3.總行信息科技處安全設備維護崗:全日制本科及以上學歷,計算機技術等相關專業畢業,35周歲以下;3年及以上相關工作經驗,熟悉銀行安全系統和設備的日常建設和維護工作,掌握防火墻、殺毒軟件、IPS入侵、web防御等安全加固,加密機、簽名驗簽、證書、令牌等安全認證,防水墻、上網行為管理、運維審計系統等內容管理系統維護。
4.總行電子銀行客服崗:全日制大專及以上學歷,28周歲以下,善于溝通交流,反應靈敏,具有良好的語言溝通能力;家庭住址在椒黃路主城區人員;普通話達到國家二乙及以上標準者或現從事客戶座席服務崗位工作者優先。
三、應聘流程
報名→簡歷篩選→筆試(部分崗位)→面試→背景調查→體檢→綜合評估后擇優錄用
四、應聘方式、截止時間
1.網絡報名:應聘者請點擊下方“點我應聘”按鈕注冊簡歷并提交申請。
2、截止時間:2014年12月31日。根據應聘和您的簡歷情況,進行篩選,分批安排筆試或者面試。因應聘人數眾多,對于在簡歷篩選環節淘汰者,我行將不再另行通知,敬請諒解。如本人有疑問,可電話聯系我們。
五、筆試、面試安排
我行將根據應聘者報名情況分批安排筆試或面試,分批吸收。
六、申明
我們尊重和維護應聘者的隱私權,對應聘者的信息嚴格保密,如未錄用,應聘材料將予以銷毀,恕不退還。
七、聯系方式
臺州銀行總行人力資源處電話:
(0576)13777662037(辦公室座機,煩請在工作時間撥打)
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