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[四川]2022年天津銀行成都分行社會招聘啟事

發布時間：2022-02-08 13:42   來源：天津銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

　　2022年天津銀行成都分行社會招聘啟事
　　天津銀行成都分行于2011年6月8日正式開業，秉承立足成都、輻射全川、以中小企業為核心目標群的經營理念，踐行穩健、創新、高效的經營策略，服務中小企業，服務社區，服務市民，各項業務均衡發展，在本地市場樹立了良好的信譽和口碑。
　　因成都分行業務發展需要，現面向社會公開招聘各類優秀人才，誠邀有志之士加入。
　　一、招聘崗位及條件
　　（一）公司客戶經理團隊負責人，工作地點：成都市轄區、郫都區
　　崗位職責：
　　1.貫徹本行新發展理念，制定并落實團隊營銷工作計劃，完成團隊經營目標與考核任務，帶領團隊成員做好重點客戶、重點項目的營銷與管理，分析挖掘潛在客戶并做好拓展營銷工作；帶領團隊完成分行下達的各項經營指標；
　　2.協調團隊內部關系，對團隊成員的工作進行有效的監督和管理；
　　3.做好授信客戶的風險識別、防范和控制，切實把好分行公司業務第一道風險關。
　　應聘條件：
　　1.全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；
　　2.在金融行業從事相關工作三年及以上；
　　3.具有帶領團隊開展全面營銷和業務創新的能力；具備豐富的金融知識和實踐經驗，熟練掌握營銷服務技能和業務流程操作，善于運用產品組合服務客戶；
　　4.具備良好的敬業精神和職業道德，遵紀守法，愛崗敬業，注重自身形象，能夠維護本行整體利益和社會形象；
　　5.具有較強的服務意識和風險防范意識；具有一定的社交和公關能力；
　　6.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規定；遵紀守法，品行端正，無不良記錄以及監管部門規定的禁入情形；
　　7.特別優秀者條件可適當放寬。
　　（二）公司客戶經理，工作地點：成都市轄區、郫都區、瀘州
　　崗位職責：
　　1.充分運用各類資源，有針對性地營銷分行目標客戶，實現本行產品銷售；
　　2.加強客戶關系管理，鞏固現有營銷成果，提高客戶與分行合作的廣度和深度。挖掘客戶金融需求，確定有效的產品服務方案，并負責具體實施；
　　3.建立信息收集渠道，重點了解和掌握自身服務客戶以及目標客戶和目標市場的有關信息，尋找新的營銷切入點；
　　4.樹立風險防范意識，關注自身服務客戶及其關聯客戶的經營狀況、信用狀況等，防控業務風險，切實做到盡職履責。
　　應聘條件：
　　1.全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，特別優秀的，條件可適當放寬；
　　2.具有一年以上銀行從業經歷或兩年以上非銀行金融機構從業經歷或三年以上大型國有企業、上市公司財務相關從業經歷；
　　3.具備良好的敬業精神和職業道德，愛崗敬業，注重自身形象，能夠維護本行整體利益和社會形象；
　　4.了解銀行業金融機構主要業務的基本運作方式和操作流程，具有一定的營銷技巧和獨立分析、解決問題的能力；
　　5.具有較強的服務意識和風險防范意識；具有一定的社交和公關能力；
　　6.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規定；遵紀守法，品行端正，無不良記錄以及監管部門規定的禁入情形。
　　（三）零售外拓經理，工作地點：成都市轄區、郫都區、瀘州
　　崗位職責：
　　1.負責利用移動展業設備，以外拓營銷的形式，拓展零售業務，挖掘新客戶資源、商戶資源，營銷掃碼貸款業務，并進行銀行卡產品的開卡、激活、簽約業務，以及在開展以上具體業務基礎上獲取各項業務收入；
　　2.負責協助上級管理人員，組織、參與外部營銷活動，拓展客戶及場景業務渠道，協助對公客戶經理對企業客戶進行交叉營銷，拓展零售業務，并結合客戶需要向理財經理、零售資產經理進行業務轉介紹；
　　3.負責按照考核管理的要求，認真制定并執行工作計劃，及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準，防范業務風險；
　　4.負責收集客戶意見和建議并及時給予反饋，通過客戶反饋進行客戶需求分析及服務質量改善，保證銷售和服務質量；
　　5.嚴格遵守規章制度合規銷售，做好零售業務風險防控工作。
　　應聘條件：
　　1.全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，特別優秀的，條件可適當放寬；
　　2.具有一年以上銀行從業經歷或兩年以上（含兩年）基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷，有客戶經理或其他營銷崗從業經驗者優先；
　　3.熟悉零售銀行業務基本的金融產品知識和操作流程，具備基本的計算機應用能力。參與過銀行卡業務、展業設備操作、掃碼貸款等業務相關的培訓；
　　4.熱愛零售銀行業務，致力于從事營銷工作。思想品質良好，工作認真，有較強的事業心和責任心，有良好的職業道德，服從管理，遵守銀行相關制度，無不良行為記錄。有一定的公關協調能力、語言和文字表達能力，善于拓展零售銀行業務。學習能力強，能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力；
　　5.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規定；遵紀守法，品行端正，無不良記錄以及監管部門規定的禁入情形。
　　（四）零售資產經理，工作地點：成都市轄區、郫都區
　　崗位職責：
　　1.負責零售資產業務的開發及維護，包括個人住房按揭貸款、個人商用房按揭貸款、個人線上消費貸款（自營類）、個人線上、線下經營性貸款，普惠類線上自營產品及信用卡分期業務，以及在開展以上具體業務基礎上獲取各項業務收入；
　　2.根據本行貸后制度對已發放貸款進行維護，及時對借款人的償債能力及抵（質）押物價值的變化進行跟蹤檢查，出現可能危及貸款安全的情況時，應當及時采取保全措施，確保本行資產安全；
　　3.負責協助上級管理人員，組織、參與外部營銷活動，拓展客戶及場景業務渠道，并結合客戶需要向理財經理進行業務轉介紹；協助對公客戶經理對企業客戶進行交叉營銷，拓展零售業務；
　　4.負責按照管理及營銷要求，認真制定并執行工作計劃，及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準，提升網點產能；
　　5.嚴格遵守規章制度合規銷售，做好零售業務風險防控工作。
　　應聘條件：
　　1.全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，特別優秀的，條件可適當放寬；
　　2.具有一年以上銀行從業經歷或兩年以上（含兩年）基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷，有客戶經理或其他營銷崗從業經驗者優先；
　　3.熟悉零售銀行業務基本的金融產品知識和操作流程，具備基本的計算機應用能力。能夠處理個人客戶及小微企業客戶存款、貸款電子銀行渠道、銀行卡等常規的零售銀行營銷業務，從事相關客戶的訪問、聯系、服務和管理工作；參與過零售資產業務相關的培訓；
　　4.熱愛零售銀行業務，致力于從事營銷工作。思想品質良好，工作認真，有較強的事業心和責任心，有良好的職業道德，服從管理，遵守銀行相關制度，無不良行為記錄。有一定的公關協調能力、語言和文字表達能力，善于拓展零售銀行業務。學習能力強，能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力；
　　5.從事公積金業務應具公積金經辦資格；
　　6.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規定；遵紀守法，品行端正，無不良記錄以及監管部門規定的禁入情形。
　　（五）理財經理，工作地點：成都市轄區、郫都區、瀘州
　　崗位職責：
　　1.負責以駐網點廳堂為主的形式，營銷各類零售業務產品，包括吸攬活期、定期儲蓄存款，營銷或轉介零售資產業務，有效識別廳堂客戶，提升客戶個人綜合金融資產規模，為客戶提供綜合理財服務，營銷借記卡、信用卡、電子銀行渠道等業務，以及在開展以上具體業務基礎上獲取各項業務收入；
　　2.負責按照個人客戶分層管理的具體要求，做好所在網點的有效客戶與大眾客戶的提升，以及核心客戶、貴賓客戶、鉆石客戶的維護，提升客戶價值。負責通過分析客戶信息、財務規劃及使用各類銷售管理工具識別客戶需求，提供高質量的業務服務并進行綜合理財配置，負責通過使用超級柜臺、理財銷售專區合規執行廳堂財富管理類產品銷售流程，落實財富管理類產品全生命周期服務，發展和增進長期的客戶關系；
　　3.負責及時響應客戶零售資產業務的需求，向零售資產經理進行轉介紹；
　　4.負責根據當日“大堂經理值班制”要求，配合服務經理、營運經理共同承擔大堂經理角色職責，開展客戶引導、分流，指導并輔助客戶使用超級柜臺辦理業務；做好廳堂內的業務咨詢和服務投訴處理；負責進行廳堂自助機具的巡檢、維護和報修等工作；
　　5.負責按照考核管理的要求，認真制定并執行工作計劃，及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準，防范業務風險；
　　6.嚴格遵守規章制度合規銷售，做好零售業務風險防控工作。
　　應聘條件：
　　1.全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，特別優秀的，條件可適當放寬；
　　2.具有一年以上銀行從業經歷或兩年以上（含兩年）基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷，有客戶經理或其他營銷崗從業經驗者優先；
　　3.能夠處理個人客戶存款、貸款、理財、代銷投資產品、電子銀行渠道、銀行卡等常規的零售銀行營銷業務，從事相關客戶的訪問、聯系、服務和管理工作。參與過財富管理業務相關的培訓；
　　4.熱愛零售銀行業務，致力于從事營銷工作。思想品質良好，工作認真，有較強的事業心和責任心，有良好的職業道德，服從管理，遵守銀行相關制度，無不良行為記錄。有一定的公關協調能力、語言和文字表達能力，善于拓展零售銀行業務。學習能力強，能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力；
　　5.具備理財銷售資格證書、保險銷售資格證書、基金銷售資格證書;
　　6.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規定；遵紀守法，品行端正，無不良記錄以及監管部門規定的禁入情形。
　　二、報名方式
　　1.請填寫《天津銀行社會招聘報名表.xls》，發送至電子郵箱:yangxue.cd@bankoftianjin.com；
　　2.郵件標題及簡歷命名格式為：“應聘崗位-姓名”；
　　3.報名截止時間：2022年2月8日至2022年2月28日。
　　三、溫馨提示
　　1.錄用后將成為天津銀行正式員工，與天津銀行簽訂勞動合同，本行將提供具有市場競爭力的薪酬及福利待遇；
　　2.經審核符合條件者，將通過電話、短信、電子郵件等方式與應聘者聯系；謝絕來電來訪；
　　3.應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責，如信息不全或與事實不符，本行有權取消錄用資格。

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