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上饒銀行,是經中國銀行業監督管理委員會批準成立,具有高成長性和競爭力的獨立法人資格的股份制商業銀行,現已步入快速健康發展軌道。2010年8月,在《銀行家》雜志社主辦的國內成立未滿三年城商行綜合競爭力評比中,我行位列第一。在上饒銀行全體員工的共同努力下,我們正朝著建設國內一流的區域性商業銀行奮進。
因業務發展需要,現面向各高校誠聘英才!
一經錄用,將與我行簽訂勞動合同成為我行正式員工。我們將以個性化的工作環境、激勵性的薪酬,為你創造廣闊的發展空間!
一、 招聘需求
職業方向 |
學歷要求 |
專業要求 |
招聘人數 |
從業區域 |
財務會計崗 |
2012屆全日制統招一本及以上學歷 |
會計、財務管理、審計學等相關專業 |
若干名 |
江西省 |
審計稽核崗 |
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文秘崗 |
中文、金融、經濟類相關專業 |
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合規崗 |
法律專業雙學士(第二專業應為金融、經濟類) |
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科技崗 |
計算機科學與技術、信息工程等專業 |
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綜合業務崗 |
國際貿易、商務英語、國際會計、國際金融、經濟學、金融學、市場營銷等 |
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業務管理崗 |
全日制碩士學歷 |
財經、金融、統計、會計等相關專業 |
二、應聘基本條件
1、2012屆全日制統招一本及以上學歷,英語水平達到國家大學英語四級以上水平(碩士、博士研究生須達國家大學英語六級以上水平)。
2、身體健康,誠實守信,具有良好的個人品質和職業道德。
3、具有較強的綜合分析和溝通表達能力。
4、責任心強,踏實、肯干、細致,工作有激情并具團隊合作精神。
5、無受處分、考試作弊等不良記錄,信用記錄好。
三、優先錄用條件
符合以下任意條件的應聘人員同等條件下優先錄用:
①學術、科研、技能競賽獲獎者;
②有專業研究成果者;
③社會活動獲獎者;
④多次獎學金獲得者、優秀畢業生、學生干部、中共黨員;
⑤有銀行實習經驗者;
⑥社會資源豐富者。
四、應聘者須提供如下材料
1、《上饒銀行校園招聘人員申請表》(見附件);
2、個人簡歷;
3、身份證復印件;
4、畢業生就業推薦表;
5、各類榮譽證書復印件。
五、招聘流程
校園宣講--現場投遞簡歷--簡歷篩選--理論考試--最終面試--錄用審批--簽訂協議--組織體檢--崗前培訓--實習試用--正式上崗
電子投遞簡歷---簡歷篩選--理論考試--最終面試--錄用審批--簽訂協議--組織體檢--崗前培訓--實習試用--正式上崗
六、薪資待遇
1、實習試用期共六個月,薪酬待遇按見習期工資標準執行。
2、實習試用期滿經考核合格后,按照上饒銀行薪酬管理辦法套入相應行員等級管理。
七、招聘方式
有意者可以通過以下任一方式參與我行招聘,簡歷無需重復投遞:
1、現場投遞或郵遞
請將簡歷現場投遞或郵遞至我行人力資源部
地址:江西省上饒市信州區五三大道107號,郵編:334000。
2、網絡投遞
①請登錄我行網站(www.srbank.cn)招聘專欄本科生專區或研究生專區在線投遞簡歷。
②請將電子稿簡歷發送郵件至我行郵箱srbankhr@163.com,郵件標題格式應為“大學名 專業名 應聘者姓名 應聘崗位”。
3、參加校園專場招聘會
校園招聘安排將及時公布在我行網站招聘信息。
八、其他說明
1、現場投遞簡歷的同學請帶好身份證、畢業生就業推薦表、獲獎證書等相關證件原件,以備核實。
2、銀行實習經驗的認定以實習單位有效證明為準。
3、網絡應聘者在填寫電子報名表的同時須上傳身份證、畢業生就業推薦表、獲獎證書等相關證書掃描件,否則視為無效簡歷。
4、經審核符合條件者,我行將通過電話、短信等方式與應聘者聯系,非請勿來電來訪。
5、應聘人員材料本行將慎為保管,代為保密,恕不退還,敬請原諒。
6、聯系電話: 0793-8205193;18679302575(
附:《上饒銀行校園招聘人員申請表》
上饒銀行人力資源部
2011年9月