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為滿足分行業務快速發展需要,盛京銀行大連分行現面向大連地區公開招聘員工,我們誠邀勇于接受挑戰、德才兼備的有志之士加入我們的團隊。
一、招聘形式及專業崗位
本次招聘采取定向招聘、統一錄用的形式,即以分、支行人員需求為基礎,定向報名、定向錄取、統籌分配。
招聘的專業崗位為:
分行營銷部客戶經理。
支行行長、副行長、營銷部經理、副經理、客戶經理、綜合柜員。
二、工作地點
大連市內四區、開發區、瓦房店。
三、招聘基本條件
(一)支行行長、副行長(市內及瓦房店):
45周歲以下,省屬全日制本科以上學歷,經濟、金融、會計專業;5年以上銀行工作經驗,熟悉銀行業務;
有2年以上銀行經營機構負責人工作經歷;
具有較強的組織協調能力、市場拓展能力及團隊管理能力;
有業務專長和特殊客戶資源的,可適當放寬條件。
(二)支行營銷部經理、副經理:
35周歲以下,省屬全日制本科以上學歷,經濟、金融、會計專業;
5年以上銀行工作經驗,精通銀行資產業務,有本崗位1年以上管理經驗者優先考慮;
具備獨立分析問題和解決問題的能力;
具有良好的客戶分析、市場拓展能力;
有業務專長和特殊客戶資源的,可適當放寬條件。
(三)客戶經理:
30周歲以下。省屬全日制本科以上學歷,經濟、金融、會計專業;
3年以上信貸專業工作經驗,具有一定的客戶資源和較強的市場營銷拓展能力,熟悉并掌握銀行法律法規和資產業務知識,
有一定的文字綜合能力和信貸業務風險分析能力;
有業務專長和特殊客戶資源的,可適當放寬條件。
(四)綜合柜員:
省屬全日制本科以上學歷,經濟、金融、會計、計算機專業應屆畢業生。
四、應聘提交材料
(一)應聘者請先登錄盛京銀行網(http://www.shengjingbank.com.cn/),進入"人才招聘"專頁,下載《盛京銀行大連分行招聘人員報名表》,A4紙打印。
(二)填寫完整的《報名表》及個人簡歷、本人1寸免冠照片及6寸生活照片(背面簽名)各一張。
(三)學歷證書、身份證、戶口簿、職稱證書、學術及業績成果等相關證書復印件。
(四)本人聯系方式及其他相關材料。
(五)請在報名表注明應聘崗位及應聘地區。
五、報名方式及應聘程序
(一)應聘者于
2013年 7月 26日前將應聘材料寄至:大連市
中山區解放路160號,盛京銀行大連分行綜合管理部(信封上注明"應聘"),郵編:116001。
(二)應聘程序:郵寄報名→初審→面試→體檢→錄用。
(三)經初審符合條件者,將另行通知面試時間,謝絕來電來訪。若兩個月內未收到我行面試通知,視為初審未通過。應聘材料本行將嚴格保密,恕不退還。
(四)應聘者應對個人填報信息的真實性、準確性負責,經調查如與事實不符,本行有權取消其錄用資格。
(五)有志應聘者,如需了解盛京銀行,可隨時登陸盛京銀行網站。
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