重要提醒:本網站所發布內容為轉載資訊,供您瀏覽和參考之用,請您對相關內容自行辨別及判斷,本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息,請保持高度警惕,防止上當受騙造成各種損失。
河北銀行股份有限公司(簡稱河北銀行)是經中國銀行業監督管理委員會批準,由石家莊市商業銀行更名為河北銀行,是全國首批五家城市合作銀行試點之一,也是全省成立最早的城市商業銀行。全行設有3家分行,63家支行、營業部,在崗員工2400多人。自成立以來,我行始終遵循"發展、管理、創新、效益"的指導思想,緊緊圍繞"服務地方經濟、服務中小企業、服務城市居民"的市場定位,搶抓機遇,改革創新,實現了健康、穩定、快速發展,取得了良好的經濟效益和社會效益,成為河北省金融市場上一支重要金融力量。截至2009年末,全行總資產546.05億元,各項存款余額505.08億元,各項貸款余額263.66億元,所有者權益32.74億元;總資產、存款余額、貸款余額分別是開業初期的 9.6倍、10.1倍、9倍。在石家莊市區域金融市場17家金融機構中,存貸款市場份額分別位居第五位、第四位,總資產、存款余額、貸款余額在全省11家城市商業銀行中均列第一位。
在服務地方經濟中不斷發展壯大 自1996年5月28日成立以來,我行緊緊跟隨地方經濟結構調整與發展步伐,堅持打造特色經營品牌,累計投放500多億元貸款支持了省會能源、供水、制藥、紡織、教育、冶金及商貿等優質企業和大型項目,業務范圍也已由省會及周邊縣市延伸至唐山、承德、邯鄲、邢臺、衡水、保定、廊坊等省內其他城市。先后為城市安居工程、民心河工程、二環路改造工程、舊城改造工程等基礎設施建設累計注入資金50多億元,為美化省會、造福市民做出了積極貢獻。
積極破解小企業融資難題 自2007年以來連續舉辦了三屆"小巨人"企業培育工程活動,與172家小企業建立了信貸關系,截至2009年末,累計為入選企業發放各類貸款53.79億元,有效緩解了小企業融資難、貸款難問題。為客戶推出包括"抵押通、質押通、貨押通、銀保通、票據通、委貸通"等在內的六個系列融資產品,解決了小企業融資難問題,得到了中國銀監會的肯定,并榮獲《銀行家》雜志社評選的2009年"最佳金融品牌營銷活動獎"。我行積極有效地開展面向中小企業的金融服務,努力創造支持其發展的長效機制,全國首批、河北首家成立了小企業金融服務專營機構。
打造市民銀行服務品牌 為給市民提供優質的金融服務,我行在調整服務網點布局、改善服務環境的基礎上,不斷完善業務品種,拓寬服務渠道,提高服務質量。全網點實施了綜合柜員制,推出了教育儲蓄、個人通知存款、儲蓄一本通、出國留學存款證明等業務品種。陸續開辦了包括代收電話費、代辦公交IC卡及充值、代收煤氣費、代收有線電視費等20多個中間業務品種以方便市民生活。在個人消費貸款業務方面,相繼推出了個人住房消費貸款、二手房按揭貸款、循環貸款、商鋪抵押貸款、出國留學保證金貸款等業務品種。開辦了黃金銷售和基金直銷、保險理財和銀行理財產品,滿足了客戶日益增長的理財需求。
加大科技創新力度 我行投資開發了高起點、功能完善、技術先進、安全可靠的綜合業務系統,確保了資金匯路通暢。形成了包括如意銀聯卡、如意商聯食尚卡、如意信用卡、香港旅游信用卡等在內的系列卡產品。隨著科技應用水平的不斷提高,我行手機銀行、新版網銀等科技含量高的服務通道接連開通,創造性地運用電信網絡對傳統業務流程進行再造,充分提升了為客戶提供金融服務的技術含量,競爭實力得到進一步增強。
回首過去,河北銀行人創造了輝煌的業績,展望未來,我們又站在了一個新的歷史起點,河北銀行人將抓住機遇,加快發展,為建設環渤海區域性好銀行而努力。
一、招聘條件
(一)招聘對象:國家"211工程"重點大學全日制應屆本科畢業生。
(二)招聘專業:經濟、金融、管理、審計、投資、財務會計、營銷、數學、經濟法、信息技術等專業。
(三)招聘人數:20名。
(四)基本要求:身體健康;具有良好的職業道德和團隊意識,專業理論扎實,綜合素質全面,愛崗敬業,誠實守信,品行端正,無違規違紀等不良記錄。
二、工作地點:河北省石家莊市。
三、其他
1、報名方式
校園招聘--應聘人員請下載填寫《河北銀行職位申請表-校園招聘》及《河北銀行招聘信息表-校園招聘》。將上述兩份資料通過電子郵件以附件形式發送至hebbankyjs2010@126.com。
郵件主題請根據自身情況,按如下樣式填寫:
"學校所在地-學校名稱-專業名稱-學歷-姓名"。
2、招聘截止日期:2010年5月30日
3、請應聘者務必按照上述方式投遞簡歷,謝絕不符合要求的簡歷形式。
4、其他事項
(1)經審核符合條件者,將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯系。
(2)本行對所有應聘者信息予以保密,應聘資料恕不退還。
(3)每位應聘者僅限報名一個職位,請勿重復發送應聘簡歷。
(4)應聘者對個人填報信息的真實性負責,并要如實注明以往受到過的獎罰記錄,如與事實不符,本行有權取消其錄用資格。
(5)我行將提供有競爭力的薪酬、培訓及福利待遇,特別優秀者可面議協商
來自智聯招聘的消息:
http://special.zhaopin.com/sjz/2010/hbyh050528/jobs1.htm