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首頁 > 農村信用社招聘 > 青海省農村信用社招聘 > [青海]2023年青海省農商銀行（農信社）系統金融科技類人才招聘公告

[青海]2023年青海省農商銀行（農信社）系統金融科技類人才招聘公告

發布時間：2023-08-05 13:36 來源：青海省農村信用社招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

　　2023年青海省農商銀行（農信社）系統金融科技類人才招聘公告

　　青海省農商銀行（農信社）系統是全省營業網點最多、覆蓋面最廣、服務最貼近群眾的地方性金融機構。近年來，青海農信積極踐行“做普惠金融工匠”的企業愿景，以“小而實、小而精、小而美”為發展目標，聚焦主責主業，立足服務“三農”定位，全面服務脫貧攻堅和鄉村振興，是服務“三農三牧”的專業銀行、惠普金融的主力銀行、精準扶貧和鄉村振興的主辦銀行。目前，全系統共有法人機構30家，營業網點359家，從業人員5000余人，資產規模1300多億元。省聯社連續九年被青海省政府授予“金融支持地方經濟社會發展突出貢獻獎”“金融服務地方經濟社會發展AAA級”榮譽，被授予“全國脫貧攻堅先進集體”“青海省脫貧攻堅先進單位”榮譽稱號。

　　青海省農商銀行（農信社）系統始終秉承“人才興行”理念，把人力資源作為企業發展最寶貴的資源，著力為員工提供舒適的工作環境、全方位的職業培訓、多維度的職業發展通道和有競爭力的薪酬福利，在推動青海農信高質量發展道路上助力員工實現夢想。

　　為進一步充實金融科技力量，現誠邀具有崇高職業操守、卓越創新精神、出眾業務能力以及豐富實戰經驗的金融科技優秀人才加盟，期待與您一起奮斗，共創美好未來。

　　一、招聘崗位及人數

　　（一）高級專業技術崗

　　1.技術總監：1名；

　　2.架構設計師：1名。

　　（二）一般技術崗

　　1.軟件開發工程師：30名；

　　2.數據庫管理員：5名；

　　3.網絡運維（信息安全）工程師：5名；

　　4.系統運維工程師：10名。

　　（三）基層農商銀行

　　1.基層信息科技管理人員：7名。

　　二、招聘崗位職責、任職要求及資格

　　（一）基本條件

　　1.具備良好的道德品質和職業操守，無不良從業記錄，無重大債務和民事糾紛，無違法、違紀等不良行為，征信記錄良好；

　　2.具有良好的業務素質，勤奮敬業，有較強的責任心、事業感和團隊協作精神；

　　3.具有正常履行工作職責的身體條件和健康良好的心理素質；

　　4.符合青海農信親屬回避的有關規定；

　　5.符合銀保監會有關銀行業從業人員的要求。

　　（二）崗位職責及應聘條件

　　詳見《金融科技類人才招聘崗位及應聘條件》（附件）。

　　三、招聘流程

　　本次招聘按照“公開、公平、競爭、擇優”原則組織實施，包括報名、資格審查、筆試、面試、技術測試、背調、體檢、錄用等環節。

　　（一）報名

　　報名時間自即日起，不設截止日期、滾動招聘，按各崗位報名情況有規律組織開展各流程工作。請應聘人員登錄http://www.qhrccb.com查看招聘公告，點擊公告下方鏈接進行網上報名。應聘人員請仔細閱讀公告及崗位條件，充分了解崗位資格及要求，根據自身條件慎重選定報考崗位，一名應聘者僅限報考一個崗位，重復報名、信息不全等情況視為報名無效。

　　（二）資格審查

　　省聯社將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，對簡歷中的工作履歷、工作經驗、項目背景、專業能力等進行篩選。如有必要，將通過電話、視頻等方式對基本信息、工作經歷、項目背景、專業能力等做進一步了解，后續通過電話、短信等方式通知入圍人員進入后續環節。未通過審核人員，不再另行通知。

　　（三）筆試、面試和技術測試

　　應聘者確認進入此環節后，省聯社將定期組織筆試、面試和技術測試工作。筆試主要測試崗位專業基礎知識與技能，面試主要考察了解應聘者的綜合職業素養、專業技術能力、邏輯思維能力、適崗能力等，技術測試主要是以實際的工作場景、案例驗證應聘者對于技術知識、工作經驗在實際工作中的應用和解決問題的能力。

　　（四）背調

　　省聯社將對通過筆面試及技術測試人員開展職業資格、工作經歷、現實表現等方面的政治審查、業績考察、背景調查等工作。

　　（五）體檢

　　由省聯社統一組織進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

　　（六）錄用

　　對擬錄用人選辦理入職手續，試用期滿且考核通過后，簽訂勞動合同并按照省聯社信息科技部相關要求統一管理使用。

　　四、薪酬及福利待遇

　　（一）薪酬績效按照《青海省農村信用社聯合社信息科技部績效考核（分配）管理辦法（試行）》《青海省農村信用社聯合社市場化績效考核管理辦法（試行）》執行。