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[全國]2022年民生銀行民生理財社會招聘啟事（8.10）

發布時間：2022-08-10 09:57   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2022年民生銀行民生理財社會招聘啟事（8.10）
　　營銷支持崗（營銷宣傳方向）
　　工作職責
　　1.負責制定部門營銷宣傳工作計劃；
　　2.負責產品推薦、產品運作、投資者教育、客戶互動類推文、視頻等營銷物料的策劃、制作與分發；
　　3.負責營銷活動、直播活動的策劃執行；
　　4.參與手機銀行、企業微信等各渠道內容展示體系設計與運營。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，新聞、傳媒、藝術、美工、動漫設計等相關專業；
　　3.3年（含）以上國有銀行、大型股份制銀行、大型城商行、理財子公司等機構營銷活動策劃、微信公眾號運營、海報設計、文案撰寫等相關經驗；
　　4.熟練掌握剪映、Adobe、PS等編輯設計軟件；
　　5.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　投資經理崗（債券投資方向）
　　工作職責
　　1.負責凈值型固收及固收,產品的投資運作和產品管理；
　　2.制定資產配置策略，重點制定債券底倉投資計劃，挖掘權益、轉債等固收,資產品種，并形成資產落地方案，實現收益增強；
　　3.根據市場走勢和業務需求制定債券交易策略，提供前瞻性投資建議，實施并定期總結投資交易情況；
　　4.根據資管新規要求，參與設計、研發和改進凈值型產品；
　　5.配合渠道需求，進行產品募集期、持續營銷期等全生命周期的路演宣傳等；
　　6.落實公司和部門交辦的其他工作任務。
　　任職要求
　　1.原則上年齡35周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士或同等教育水平及以上學歷，QS排名前100、國內211、985或財經類專業院校優先，經濟學、金融學、金融工程、統計等相關專業；
　　3.具備5年以上債券投資及交易從業經驗，曾在銀行自營、理財部門、證券、基金、信托等機構任職，熟悉相關的政策，法律法規；具有實際固定收益產品投資、管理經驗；
　　4.熟悉資管新規、了解同業資管類產品體系，熟悉國家經濟、金融方針政策；具備較豐富的風險控制經驗、較好的金融理論基礎；具備較強的風險識別和分析能力；具備經濟、法律、財務等知識；
　　5.熟悉除標準化債券資產外的其他固收類資產品種，包括但不限于可轉債、打新，具有相關資產實際投資經驗；
　　6.具有解決復雜問題能力，較強的計劃和實施執行能力，心理素質過硬；具備良好的職業操守、責任心強；
　　7.持有CFA、CPA、FRM等相關資格考試證書者優先。
　　渠道銷售崗（代銷渠道）
　　工作職責
　　1、負責代銷渠道的開拓、維護與服務工作，包括對代銷渠道機構的走訪、需求維護等；
　　2、圍繞公司整體營銷方案，制定銷售計劃，并具體貫徹落實；
　　3、負責公司代銷系統的聯調測試（測試環境下的產品創設、資金清算、數據跑批等功能的測試）、系統上線、后期功能優化等工作；
　　4、負責代銷系統的日常運營管理等相關工作。
　　任職要求
　　1、年齡35歲（含）以下；
　　2、全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，金融類、信息技術類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3、3年（含）以上國有銀行、大型股份制銀行、大型城商行、理財子公司等機構產品銷售、系統管理、運營等相關工作經驗；
　　4、具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　TA清算崗
　　工作職責
　　1.完成與托管行、銷售機構的認購、申購、贖回、分工及相關費用等資金的交收，確保資金劃撥及時、正確；
　　2.負責TA資金清算系統的日常跑批等工作；
　　3.完成理財產品TA清算規則的優化，滿足新增業務需求；
　　4.負責提出TA清算業務系統開發需求并配合科技部門完成業務支持測試；
　　5.負責管理人TA清算賬戶、直銷賬戶的開立、維護、銷戶等工作。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，會計、金融、財務管理等相關專業；
　　3.3年（含）以上公募基金、保險資管、理財子公司等資管機構注冊登記、資金清算的相關工作經驗；
　　4.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力；
　　5.持有CFA、CPA等相關資格考試證書者優先。
　　薪酬福利崗
　　工作職責
　　1. 根據公司發展戰略，持續完善薪酬體系的相關制度、流程；
　　2. 主導并實施員工的薪酬績效相關工作，包括薪酬與各類績效獎金的核算與發放，處理日常社保公積金、個稅等相關事宜，按時申報薪酬相關數據，核定國家年度社保公積金基數變更并及時調整；
　　3. 完善公司福利體系及落地等工作；
　　4. 領導交代的其他工作。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，人力資源管理、勞動關系管理等相關專業；
　　3.3年（含）以上大型企業集團或資管機構的薪酬發放的相關工作經驗，熟悉薪酬設計、薪酬核算、薪酬福利發放等實務工作的操作流程；
　　4.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　產品經理崗
　　工作職責
　　1.對理財產品體系進行規劃和搭建，根據政策動向、市場環境和客戶需求等方面的要求，制定產品布局規劃和實施方案，提升產品部署能力。
　　2.深度研究并緊密跟蹤國內外資產管理行業發展動態、客戶分層需求和同業產品發展趨勢，通過定期報告、事件點評、專題報告等多樣化形式，形成有價值的研究觀點，提交對產品研發和產品布局優化具有決策性指導意義的成果。
　　3.負責本公司理財產品的業績分析，對本公司產品布局、產品業績、風險收益、業績歸因、風格變化等進行全面評價，通過定期產品分析評價報告，提交對產品研發和優化有參考意義的建議。
　　4.負責本公司理財產品的全生命周期管理，對接投資、營銷條線，協調溝通各方需求，提供產品發行方案，制定產品銷售文件，推動和配合產品銷售文件審查、監管發行備案、產品參數設置、文本發布等環節，保障產品順利發行和存續期的平穩運作。
　　5.通過對市場政策、客戶需求及同業對標的研究分析，主導新產品和新功能的設計，組織創新機制、創新產品、創新功能、創新模式的研討和方案制定，開發設計具有市場競爭力的產品，牽頭創新審批、系統開發及相關法律文本擬定等，協調相關部門主體推進產品和功能上架。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，計算機、金融等相關專業；
　　3.具備3年以上銀行理財、公募基金、保險資管等大型金融機構投資管理、資產配置和產品研究相關工作經驗；
　　4..具有豐富的資產管理產品研究經驗，熟悉各類資管業務和投資及資產配置理論；具有突出的數據分析能力，MATLAB、SAS、python至少熟練掌握其一，熟悉Wind、SQL Server數據庫等基本工具；
　　5.具有較強的溝通協調能力、學習能力、研究能力、邏輯思維能力、語言和書面表達能力，富有創新精神；
　　6.能夠承受一定的工作壓力，具備團隊合作精神和分享意識；
　　7.有CFA、CPA、FRM等相關證書者優先。
　　投資經理崗（股票投資方向）
　　工作職責
　　1. 投資管理：負責理財產品的權益部分投資管理，獨立管理權益類理財產品，管理理財資金內部委托股票專戶，根據所管理理財產品特點，在一定的投資限制下完成投資的前期研究、制定投資方案，進行理財產品中日常股票投資管理；
　　2. 投資研究：獨立進行金融市場及投資品種研究，包括宏觀經濟、市場策略等，側重公司及行業研究；
　　3. 產品與營銷支持：參與產品創設，配合產品部門完成產品設計、測試和維護；制作路演材料，參與客戶營銷，配合銷售部門完成銷售工作。
　　任職要求
　　1.原則上年齡35周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士或同等教育水平及以上學歷，QS排名前100、國內211、985或財經類專業院校優先，經濟學、金融學、金融工程、統計等相關專業；
　　3.具備3年及以上保險資管、銀行、理財子公司、公募基金等金融機構投資經驗，熟悉股票等權益類資產的投資交易業務；
　　4.熟悉資管新規、了解同業資管類產品體系，熟悉國家經濟、金融方針政策；具備較豐富的風險控制經驗、較好的金融理論基礎；具備較強的風險識別和分析能力；具備經濟、法律、財務等知識；
　　5.具有解決復雜問題能力，較強的計劃和實施執行能力，心理素質過硬；具備良好的職業操守、責任心強；
　　6.擁有良好的可出具證明的歷史投資業績，及完整的投資分析框架，可獨立開展研究與投資工作；
　　7.持有CFA、CPA、FRM等相關資格考試證書者優先。
　　研究部負責人
　　工作職責
　　1.負責制定宏觀經濟與行業研究框架，構建經濟指標跟蹤及預測體系；
　　2.研判宏觀經濟形勢、政策選擇、行業趨勢、利率和大類資產走勢，形成宏觀及行業比較投資策略；
　　3.搭建并完善大類資產研究體系，建立宏觀投資策略和大類資產配置模型，建立宏觀大類資產價格評估及預測模型，跟蹤全球宏觀經濟、金融市場及大類資產價格運行趨勢，為投資業務提供策略建議；
　　4.搭建基金管理人等投資類機構的評價體系，尋找、跟蹤市場上優秀的投資經理、投資機構，為FOF、MOM投資提供研究支持；
　　5.構建行業研究框架，建立行業投資策略和企業估值模型，提供行業配置建議和個股投資建議。
　　任職要求
　　1、年齡38周歲（含）以下；
　　2、全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前100的國外院校， 經濟、金融相關專業；
　　3、8年（含）以上大型公募基金/保險資管/券商宏觀策略研究、資產配置研究工作經驗；具有投資經驗，研究成果經市場實踐；具有系統的研究框架，具有敏銳的市場感覺，在投研領域具有前瞻性；
　　4、具有豐富的團隊管理經驗，有投研體系搭建經驗者優先；
　　5、具備良好的職業道德、溝通協調能力和團隊協同意識，無不良記錄。
　　投資經理崗（債券專戶方向）
　　工作職責
　　1. 投資管理：負責理財產品的權益部分投資管理，獨立管理權益類理財產品，管理理財資金內部委托股票專戶，根據所管理理財產品特點，在一定的投資限制下完成投資的前期研究、制定投資方案，進行理財產品中日常股票投資管理；
　　2. 投資研究：獨立進行金融市場及投資品種研究，包括宏觀經濟、市場策略等，側重公司及行業研究；
　　3. 產品與營銷支持：參與產品創設，配合產品部門完成產品設計、測試和維護；制作路演材料，參與客戶營銷，配合銷售部門完成銷售工作。
　　任職要求
　　1.原則上年齡35周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士或同等教育水平及以上學歷，QS排名前100、國內211、985或財經類專業院校優先，經濟學、金融學、金融工程、統計等相關專業；
　　3.具備3年及以上保險資管、銀行、理財子公司、公募基金等金融機構投資經驗，熟悉股票等權益類資產的投資交易業務；
　　4.熟悉資管新規、了解同業資管類產品體系，熟悉國家經濟、金融方針政策；具備較豐富的風險控制經驗、較好的金融理論基礎；具備較強的風險識別和分析能力；具備經濟、法律、財務等知識；
　　5.具有解決復雜問題能力，較強的計劃和實施執行能力，心理素質過硬；具備良好的職業操守、責任心強；
　　6.擁有良好的可出具證明的歷史投資業績，及完整的投資分析框架，可獨立開展研究與投資工作；
　　7.持有CFA、CPA、FRM等相關資格考試證書者優先。
　　投資經理崗（FOF投資方向）
　　工作職責
　　1. 投資管理：根據公司要求及理財產品屬性確定投資目標，結合對市場研究制定FOF投資計劃，獨立進行日常理財產品中的FOF投資管理；
　　2. 投資研究：獨立進行金融市場及投資品種研究，包括宏觀經濟、市場策略、公司行業等，側重基金評價及相關研究；
　　3. 產品與營銷支持：參與產品創設，配合產品部門完成產品設計、測試和維護；制作路演材料，參與客戶營銷，配合銷售部門完成銷售工作。
　　任職要求
　　1.原則上年齡35周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士或同等教育水平及以上學歷，QS排名前100、國內211、985或財經類專業院校優先，經濟學、金融學、金融工程、統計等相關專業；
　　3.具備3年及以上保險資管、銀行、理財子公司、公募基金等金融機構投資經驗，熟悉FOF類資管產品的投資運作業務；
　　4.熟悉資管新規、了解同業資管類產品體系，熟悉國家經濟、金融方針政策；具備較豐富的風險控制經驗、較好的金融理論基礎；具備較強的風險識別和分析能力；具備經濟、法律、財務等知識；
　　5.具有解決復雜問題能力，較強的計劃和實施執行能力，心理素質過硬；具備良好的職業操守、責任心強；
　　6.擁有良好的可出具證明的歷史投資業績，及完整的投資分析框架，可獨立開展研究與投資工作。
　　7.持有CFA、CPA、FRM等相關資格考試證書者優先。
　　項目經理崗（需求管理）
　　工作職責
　　1.負責對接各業務部門承接科技需求；
　　2.負責按照公司相關制度和技術標準，組織實施需求分析，組織協調項目組技術人員開展研發工作；
　　3.編制業務需求文檔，并與開發人員對接，協助開發部門完成系統需求的落地；
　　4.組織業務需求方進行業務系統測試，協助開展業務系統投產后的運行維護工作；
　　5.完成領導交辦的其他相關事務。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.具有3年（含）資管、基金、證券相關行業從業經驗，熟悉理財資管系統，有相關系統業務需求管理經驗者優先；
　　4.有較強的項目管理能力和執行力，熟悉從需求分析到產品交付的迭代流程；
　　5.有較強的溝通協調能力，敏銳地發現問題、解決問題能力；
　　6.具備良好的邏輯思維及持續學習能力、良好的團隊合作意識及組織協調能力和較強的抗壓能力；
　　7.持有CFA、CPA等相關資格考試證書者優先。
　　資金交易崗
　　工作職責
　　1.負責銀行間和交易所資金市場和債券市場的詢價、報價，積極主動收集市場信息，捕捉各種交易機會，并幫助達成最優交易結果；
　　2.密切跟蹤并分析市場變化，及時向交易負責人反饋相關市場信息；
　　3.分析研判資金市場走勢，為部門和投資提出交易建議。協助投資經理進行日常賬戶頭寸維護與管理；
　　4.與各交易場所、中介機構及市場成員建立較為密切地合作關系，并維持日常溝通與聯系。
　　任職要求
　　1.年齡30周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，經濟、金融相關專業；
　　3.具備1年（含）以上資金和現券交易經驗，熟悉銀行間債券資金交易規則，具有良好的交易操作技能，有良好的交易員人脈；具備數據分析或系統開發能力者優先；
　　4.性格樂觀開朗、有較強的自主學習能力和責任心、良好的溝通能力和團隊協作精神；抗壓能力強，執行力強；
　　5.持有CFA、CPA等相關資格考試證書者優先。
　　基金交易崗
　　工作職責
　　1.根據投資部門的需求，完成公募基金的申購、贖回和確認等工作；
　　2.根據投資指令，完成場內基金的交易工作，控制交易風險；
　　3.密切跟蹤并分析市場變化，及時向交易負責人反饋相關市場信息；
　　4.與各交易平臺保持良好溝通，提出系統改造需求。
　　任職要求
　　1.年齡30周歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，經濟、金融相關專業；
　　3.具備1年（含）以上保險資管、銀行、理財子公司、券商自營、公募基金等機構從業經驗；
　　3. 性格樂觀開朗、有較強的自主學習能力、良好溝通能力和團隊協作精神，具備數據分析或系統開發能力優先；
　　4. 對交易員工作熱愛，細心、責任心強，抗壓能力強，執行力強；
　　5.持有CFA、CPA等相關資格考試證書者優先。
　　項目經理崗（技術經理方向）
　　工作職責
　　1.負責公司年度部門系統開發計劃，整理立項材料，發起立項申請，跟進立項流程；
　　2.負責確認項目技術方案、實施范圍、時間計劃表、成本投入和人力資源管理，負責項目開發過程里程碑管理、項目需求、開發、測試全流程質量管控和風險管理等；
　　3.根據項目工作量和實施難度，負責協調資源，負責對外包實施團隊人員及實施進度和質量的管理；
　　4.負責組織協調外部開發實施公司、總行信息科技部、業務需求部門，統籌解決項目實施過程中出現的問題；
　　5.負責根據項目進度及質量管理體系要求，完成項目開發、項目優化等相關工作。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.具有資管、基金、證券相關行業從業經驗。有TA、投研、交易、估值、風險、直銷等資管業務相關系統開發經驗者優先；
　　4.有較強的項目管理能力，能夠獨立、保質保量推動項目落地；
　　5.能熟練應用Java語言，熟悉數據庫應用開發（oracle、mysql等），熟悉linux操作系統，了解主流中間件產品；
　　6.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　數字化經理崗（數據平臺建設方向）
　　工作職責
　　1.負責數據平臺的規劃和建設，通過數據、工程能力，實現數據驅動；
　　2.負責大數據技術架構和技術體系的規劃建設，包括數據集成、數據存儲、數據調度、數據計算體系等；
　　3.負責數據治理技術體系的規劃建設，包括元數據管理、數據質量管理數據安全管理等；
　　4.使用現有或其他來源的數據完成數據挖掘及分析的工作；
　　5.基于內外部數據的智能化場景應用，包括智能投研、智能風險預警、智能客戶服務、精準營銷等場景的應用；
　　6.協助完成業務部門各類系統功能開發需求。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.3年及以上銀行/保險/證券企業數據平臺、數據分析經驗；
　　4.熟悉分布式計算框架、熟悉ETL、數倉建模、BI分析等相關技術；
　　5.熟悉SAS、SPSS、Python、R等數據分析工具及BI工具，熟悉金融業務及資管產品、掌握數據業務定義，具備數據分析與建模經驗；
　　6.對于數據采集、數據開發、調度監控、數據應用、數據建模分析有深刻認識和實際經驗；
　　7.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　項目經理崗（測試管理）
　　工作職責
　　1.負責系統研發流程中各環節測試工作，包括功能測試、性能測試和測試管理相關內容；
　　2.參與需求分析、涉及評審、制定測試計劃、保證項目測試質量和進度；
　　3.編寫測試計劃、測試大綱和測試用例，參與測試執行、缺陷管理，編寫測試報告；
　　4.組織進行測試培訓和測試管理環境管理相關工作；
　　5.根據測試進度和難度，負責管理外包測試團隊人員及測試的進度和質量；
　　6..完成領導交辦的其他相關事務。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.具有3年（含）以上資管行業相關系統的測試管理經驗；
　　4.熟練掌握軟件測試理論、測試流程及常用測試方法，熟悉使用測試工具，并能夠根據現有工具結合實際項目設計測試方案；
　　5.熟悉java、python等編程語言，能夠結合相關工具進行自動化測試；
　　6.具備較強的需求理解能力，對測試技術有激情，喜歡鉆研，能夠快速學習和掌握新技術；
　　7.具備良好的邏輯思維及持續學習能力，具備良好的團隊合作意識及組織協調能力，具備較強的抗壓能力。
　　工作職責
　　1.負責系統研發流程中各環節測試工作，包括功能測試、性能測試和測試管理相關內容；
　　2.參與需求分析、涉及評審、制定測試計劃、保證項目測試質量和進度；
　　3.編寫測試計劃、測試大綱和測試用例，參與測試執行、缺陷管理，編寫測試報告；
　　4.組織進行測試培訓和測試管理環境管理相關工作；
　　5.根據測試進度和難度，負責管理外包測試團隊人員及測試的進度和質量；
　　6..完成領導交辦的其他相關事務。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.具有3年（含）以上資管行業相關系統的測試管理經驗；
　　4.熟練掌握軟件測試理論、測試流程及常用測試方法，熟悉使用測試工具，并能夠根據現有工具結合實際項目設計測試方案；
　　5.熟悉java、python等編程語言，能夠結合相關工具進行自動化測試；
　　6.具備較強的需求理解能力，對測試技術有激情，喜歡鉆研，能夠快速學習和掌握新技術；
　　7.具備良好的邏輯思維及持續學習能力，具備良好的團隊合作意識及組織協調能力，具備較強的抗壓能力。
　　數字化經理崗（數據治理方向）
　　工作職責
　　1.參與公司數據治理體系的建立及維護工作；
　　2.負責制定、修訂、解讀各項數據管理制度，推動制度的執行落地；
　　3.參與公司數據標準制定，負責組織推動數據標準落地實施；
　　4.負責構建數據治理考核體系，制定考核評價維度，推動考核實施落地；
　　5.負責數據質量稽核工作，推動各項數據質量問題的發現與解決。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.3年及以上銀行/保險/證券企業數據管理、數據治理、數據統計分析工作經驗；
　　4.掌握金融會計、統計領域相關知識，熟悉資管統計領域業務知識；
　　5.熟悉數據治理工作及方法論，擁有金融機構大型數據治理經驗，熟悉元數據、主數據、數據標準、數據質量管理工作；
　　6.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　信息安全崗
　　工作職責
　　1.負責公司信息安全制度體系建設，依據ISO27001和等級保護要求，制定公司信息安全管理制度和流程，明確安全策略、規范、基線和評估要求；
　　2.負責公司信息安全合規性安全檢查，包括等級保護測評、信息安全風險評估、網絡安全審查、監管機構及上級單位的信息安全自查等，推動信息安全管理措施的落地執行；
　　3.負責對接公安部、銀保監會、人民銀行等監管機構，配合開展信息安全檢查和對接工作，對國家法律法規和監管規范進行解讀、貫標，并配合落實相關部門的合規性要求；
　　4.負責公司信息安全體系建設和實施工作，如安全應急、等級保護、合規管控等安全合規建設工作；
　　5.參與公司數據安全防護體系的規劃和建設，依據金融數據安全全生命周期的規范要求，推進數據安全領域的平臺建設和管理工作；
　　6.組織開展公司內部日常安全管理工作，組織開展人員信息安全的宣傳培訓工作、提示業務安全風險問題及成因、輸出整改提升規劃方案；
　　7.公司信息安全相關的其他工作。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息安全相關專業；
　　3.具有金融行業信息安全領域3年及以上相關工作經驗，熟悉企業信息安全管理工作，了解風險管理工作流程和工作方法，至少具有等級保護測評、信息安全風險評估等合規性檢查工作經歷；
　　4.熟悉信息安全相關法律法規、標準、技術規范，掌握信息安全管理和技術各領域的基礎知識，至少熟悉一種的安全方法理論和安全模型、架構、體系，如SDL、IT治理模型、風險管理方法、應急響應流程等；
　　5.具有一定的安全技術背景，至少從事過數據安全、終端安全、網絡安全、應用安全、主機安全、業務安全等一個技術領域，有貼近業務的一線安全管理或安全審計、安全運營工作經驗；
　　6.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力；
　　7.持有網絡及信息安全相關認證者優先，如CISA、CISSP。
　　運維管理崗（應用運維方向）
　　工作職責
　　負責公司業務系統群的科技維護工作，包括銷售系統、份額登記系統、估值系統、風險管理系統、投資交易系統、反洗錢系統等。職責包括：
　　1.生產維護：業務系統的應用部署發布、版本更新、補丁升級等例行工作，以及問題診斷、賬目修復、參數修改等后臺維護工作；
　　2.IT運維管理：圍繞業務系統的事件管理、變更管理、問題管理、容量管理和其他ITIL體系下的流程管理；
　　3.運維協同：對接母行運維、網絡、安全和機房等職能中心，配合完成業務系統的連續性管理、主動維護和定期演練、安全監測和漏洞修復等；
　　4.運維工具集成：利用日志分析、應用監控、zabbix等多種運維工具，實現對應用系統的全方位管理。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制本科及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.具備三年以上資管業務投資交易、TA、資產管理、風險管理等應用系統相關維護經驗，了解資管業務；
　　4.熟練掌握Oracle、MySQL、DB2等傳統關系型數據庫的操作，熟悉PL/SQL語言。熟悉應用程序開發框架如SpringMVC、SSH、SSI等，有JavaEE開發經驗者優先。熟悉Linux操作系統，熟練掌握文件系統、用戶和權限管理，能夠熟練編寫Shell腳本。熟悉Weblogic、WAS、Tomcat等產品組件，會使用Spark、Kafka、Elastic等數據服務組件或其他消息中間件；了解容器、DevOps、微服務、ServiceMesh等技術，會使用Docker、Kubernetes等產品;
　　5.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　科技規劃崗
　　工作職責
　　1.負責根據公司整體戰略參與制定科技戰略，配合制定科技中長期科技規劃；
　　2.項目管理制度、規范與標準的建設，推動項目管理辦法、流程和規范的落實；
　　3.科技風險管理與質量管理，負責監督信息系統項目執行情況，提高項目管理質量，深入參與并協助重點項目的開展，保證重點項目按質按期完成；
　　4.定期組織項目立項、需求與技術評審工作；
　　5.負責IT資產（含軟件資產、硬件資產、服務資產與外包人員資產等）管理制度與管理流程的建設與落地；
　　6.項目采購管理，負責采購流程的材料匯總、執行采購。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，金融、經濟、商業分析、管理等相關專業；
　　3.具備3年以上軟件項目管理或PMO工作經驗，熟悉資管行業研究、公司研究方法；
　　4.具備較強的PPT報告撰寫能力；
　　6.具備良好的邏輯思維及持續學習能力，具備良好的團隊合作意識及組織協調能力，具備較強的抗壓能力。
　　數字化BP崗（營銷支持方向）
　　工作職責
　　1.深入業務部門了解業務部門科技訴求，快速響應業務需求，及時運用數據分析等技術解決業務問題并進行相應開發；
　　2.根據公司內部數據或其他來源的數據完成經營分析、客戶營銷、投資投研等領域的數據挖掘及分析工作；
　　3.參與規劃數據分析體系，通過數據分析挖掘對業務、流程和產品進行支持和提出合理建議；
　　4.配合技術人員進行數據指標體系建設。
　　任職要求
　　1.年齡35歲（含）以下；
　　2.全日制碩士及以上學歷，畢業于國內211/985高校或權威排名前列的國外院校，信息技術類、金融類等相關專業，具有金融及信息科技復合專業背景者優先；
　　3.3年及以上銀行/保險/證券/基金等行業企業數據統計分析工作經驗，具備出色的數據敏感性；
　　4.熟悉SAS、SPSS、Python、R等數據分析工具及BI工具，熟悉金融業務及資管產品、掌握數據業務定義，具備數據分析與建模經驗。
　　5.具有較強的責任心和團隊合作意識，優秀的組織協調及學習能力，出色的溝通及問題解決能力。
　　報名截止時間：2022-12-31

 

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