中國建設銀行自股改上市以來，向著成為世界一流銀行的愿景不斷前進。建行重慶市分行緊跟總行改革發展步伐，在重慶主流媒體評選中屢獲“最具競爭力銀行” 、“最佳公司服務銀行”、“最佳零售銀行”和“重慶十佳雇主”等稱號。根據業務發展需要，現公開招聘定向柜員：

    一、招聘崗位     

    中國建設銀行勞動合同制員工，應聘人員一經錄用，與建設銀行簽訂勞動合同，定向崗位：建設銀行營業網點前臺柜面人員。

    二、工作地點

    志愿機構分為：渝中、楊家坪、觀音橋、沙坪壩、南坪、渝北、北部新區、大渡口、巴南、北碚、長壽、萬州、涪陵、開縣、云陽、奉節、巫山、忠縣、南川、墊江、豐都、武隆、江津、永川(含大足)、合川、綦江(含萬盛和打通)、榮昌、璧山、銅梁（含潼南）、黔江、石柱等。

    三、錄用條件

    應聘人員須同時滿足以下條件：

    1.具有全日制大學專科或本科學歷，年齡在22周歲（含）以下。其中應屆本科畢業年齡可放寬至23周歲（含）以下。

    2.性格開朗，親和力強。有責任心，學習能力和動手能力強。有朝氣，有較強的營銷和服務意識，并能承受一定的工作壓力。

    3.應聘人員應沒有任何不良記錄；

    4.應聘人員家庭住址應在應聘機構所在地；

    5.興趣愛好廣泛，有文體特長者優先。

    四、招聘程序

    招聘程序包括報名、初選、面試、體檢、政審、培訓和錄用等步驟，具體安排如下：

    1.報名

    應聘人員登陸“中國建設銀行網站（www.ccb.com）→誠聘英才→定向招聘→中國建設銀行重慶市分行→重慶市分行2012年柜面業務崗位定向招聘→我要應聘→注冊用戶”,按要求進行注冊，填寫個人簡歷并報名投遞簡歷。

    報名截止時間：2012年3月15日24時。

    2.初選

    由重慶市分行對應聘人員提交的簡歷進行初步篩選。

    3.面試

    通過初選的應聘人員有資格參加面試，由重慶市分行統一組織實施，考察應聘人員綜合素質。

    4.培訓和錄用

    通過面試的應聘人員有資格參加培訓，由重慶市分行統一組織培訓，培訓期間安排體檢和政審，綜合培訓、體檢、政審情況進行錄用和分配。

    五、注意事項   

    1.特別提醒的是，對于在2011年12月定向柜員招聘時已投遞簡歷的應屆畢業生，本次可不再投遞簡歷。

    2.應聘人員應對所填寫的內容和提供相關材料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格;

    3.應聘人員在登錄報名前，建議首先閱讀中國建設銀行網站“招聘”欄目常見問題解答，便于了解我行網上報名的有關說明和要求;

    4.請務必把簡歷中所有項目都填寫完整，包括必填項和非必填項，特別是教育背景、家庭背景、工作經歷及其他情況必須清楚完整; 必須粘貼登記照和生活照,并保證照片清晰;

    5.請注意所填項目的準確性，家庭住址須寫明具體的門牌號;移動電話請填寫歸屬地為重慶轄內的手機號碼;

    6.應聘人員可填報兩個志愿，我行將優先考慮第一志愿;