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湖州銀行是一家具有法人資格的城市商業銀行,自成立以來,堅持“立足地方、面向中小、服務市民”的市場定位,強化管理,穩健經營,呈現出強勁的發展勢頭和持續的成長潛力。現湖州銀行資產規模居湖州市第一,是境內第三家赤道銀行,全國1000億以下城市商業銀行競爭力排名第一,連續兩年榮獲《亞洲貨幣》“年度最佳綠色金融區域銀行”。
現因嘉興分行業務發展需要,面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位及數量
客戶經理若干名;綜合柜員若干名。
二、招聘基本條件
(一)擁護黨的領導,遵紀守法,勤勉敬業,品行端正,作風優良;
(二)身心健康,具有正常履行職責的身體條件;
(三)沒有不良行為記錄,符合銀行從業人員品格要求及銀監和銀行業協會有關人員流動規定;
(四)工作認真負責、積極主動、吃苦耐勞,具有良好的學習與溝通能力、較強的責任心、創新意識和協調能力;
(五)具備擬聘崗位要求的其他資格條件。
(六)有下列情形之一的,不能參加本次招聘:
1.受處分期間或者未滿影響期限的;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
3.因工作失職造成損失或不良影響的;
4.法律法規規定的其他情形。
三、招聘崗位具體條件
(一)市縣網點
1.客戶經理
①35周歲(1985年10月1日及以后出生)以下,本科及以上學歷,專業不限;
②具有3年以上銀行相關工作經驗,其中2年以上信貸從業工作經驗,業績突出者;
③具備良好的學習能力、分析能力及擬聘崗位的其他資格要求;
④專業領域特別優秀、持有高級別相關技術資格證書者優先,并可根據實際情況適當放寬條件。
2.通用類崗
①2019屆、2020屆全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業生,并在2020年8月底前取得國家教育部門認可的畢業證、學位證;
②專業不限;
③有銀行從業經歷者可適當放寬條件。
(二)集鎮網點
1.客戶經理
①35周歲(1985年10月1日及以后出生)以下,本科及以上學歷,專業不限;經濟金融類、財務會計類專業,可放寬至大專學歷;
②戶籍只限本集鎮及周邊地區;
③具備2年以上信貸從業工作經驗,業績突出者;
④具備良好的學習能力、分析能力及擬聘崗位的其他資
格要求;
⑤客戶資源豐富者可適當放寬條件。
2.綜合柜員
①30周歲(1990年10月1日及以后出生)以下,本科及以上學歷,專業不限;經濟金融類、財務會計類專業,可放寬至全日制大專學歷;
②戶籍限本集鎮及周邊地區;
③具有良好的服務意識、溝通協調能力和端正品貌;
④有銀行從業經驗或客戶資源豐富者可適當放寬條件。
四、招聘流程
本次招聘采取報名、資格篩選、筆面試、培訓期綜合考評、體檢、錄用等程序進行。
1.筆試僅針對應聘通用類崗無銀行從業經歷人員。
2.培訓期綜合考評僅針對應聘集鎮網點綜合柜員崗人員。
五、報名須知
(一) 報名時間。2020年10月29日-11月15日。
(二) 報名方式。有應聘意向人員請登錄湖州銀行網站(www.hzccb.com)點擊“湖州銀行嘉興分行社會招聘公告”并下載
《湖州銀行股份有限公司應聘登記表》(見附件),連同相關學歷、學位、榮譽證書、身份證、戶口本或戶籍證明等材料復印件、1寸照片,郵寄或送達至意向報名支行所在地(注明“應聘”字樣)。
(三) 有關要求。報名人員對提交材料的真實性負責,報名材料恕不退回。凡弄虛作假,一經查實,即取消資格。
(四) 經資格篩選通過者,本行將自報名截止日起1個月內告知;資格篩選未通過者,恕不另行函告。
(五) 本行對此招聘公告擁有解釋權。
湖州銀行股份有限公司嘉興分行