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[江蘇]2021華夏銀行無錫分行支行行長招聘啟事

發布時間:2021-09-15 17:18   來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關閉

2021華夏銀行無錫分行支行行長招聘啟事
  華夏銀行無錫分行是直屬總行管理的一級分行。自1997年成立以來,分行一直秉承“誠信、規范、高效、進取”的核心價值理念,與無錫地方經濟同增長、共壯大。特別是近年來,分行經營業績取得快速發展,綜合實力迅速提升,目前已擁有23家營業網點,500余名員工,成為無錫(含江陰市、宜興市)重要的股份制商業銀行。為滿足業務發展的需要,加快創新發展,現面向社會公開聘請優秀人才。誠邀在金融行業表現優異、敢于接受挑戰的德才兼備人士加盟華夏銀行無錫分行,攜手共創美好事業。
  【基本條件】
  一、身體健康,品行端正,誠實守信,無違法違紀違規等不良記錄,符合華夏銀行親屬回避有關規定,符合監管部門規定的任職條件,符合國家法律法規有關要求。
  二、敬業愛崗,遵紀守法,清正廉潔,保守秘密,嚴謹細致、有較強的事業心和責任感,忠于職守,堅持原則,秉公辦事。
  三、條件優異者,年齡、學歷、工作經歷條件可適當放寬。
  四、工作地點:無錫(包括江陰、宜興地區)。
  【誠聘崗位】
  一、同城支行行長2名。
  崗位說明:1.負責落實監管部門和總分行相關規章制度,對支行經營管理負全面責任,指導、監督和檢查工作開展情況。2.負責落實分行下達的經營計劃、工作任務,制定和實施支行工作計劃。3.負責支行營銷工作組織與管理,開展市場拓展、產品營銷、客戶開發與維護等工作。4.負責支行資產負債管理,監測和調控資產負債比例管理各項指標,對支行經營情況進行研究分析,對支行財務收支的真實性、準確性負責。5.負責支行會計業務管理、服務管理等工作。 6.負責支行員工日常管理,實施績效管理、業務培訓、隊伍建設、年度考核等工作。7.負責支行信用風險管理、合規與內控管理、操作風險管理、聲譽風險管理等工作,落實案件防控工作,對內外部檢查發現的問題進行整改。8.負責支行行政運行、安全保衛、紀檢監察、黨風廉政建設、輿情管理等工作,及時處理突發事件,落實相關應急制度及預案。9.完成領導交辦的其他工作。
  應聘條件:1.職業道德:敬業愛崗,遵紀守法,清正廉潔,保守秘密,有較強的事業心和責任感,忠于職守,堅持原則,秉公辦事。2.工作能力:符合高級管理人員任職資格;熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業務,掌握銀行管理規定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,具有較高的綜合管理水平,善于帶領和培養團隊,具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。3.學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟學、管理學、法學類等專業畢業。4.工作經歷:金融工作4年以上,或經濟工作8年以上,其中金融工作2年以上。
  【報名須知】
  1.請登錄華夏銀行招聘(https://zhaopin.hxb.com.cn)在線注冊并填寫個人簡歷后,選擇“招聘計劃名稱”,進入查看具體招聘崗位,申請相應崗位。
  2.報名截止時間為2021年12月31日。
  3.我們將通過電話、短信、郵件及招聘網站等方式通知有關招聘事宜,請保持通訊暢通并隨時關注招聘網站最新消息。
  4.應聘者應保證提供資料的真實性,我行對應聘資料保密,恕不退還。
  5.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。
  我們將始終堅持“以人為本”的企業核心價值觀,努力為您的職業發展創造團結和諧的工作氛圍和優良的工作條件,提供有競爭力的薪酬待遇,讓每位員工在事業發展的舞臺上充分施展才干,實現自我價值!
  華夏銀行無錫分行

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