華夏銀行大連分行成立于1999年9月19日，現轄營業部、三八廣場、開發區、解放路、奧林匹克廣場、西安路、站北、馬欄廣場、五一廣場、星海廣場支行等十家營業網點，共有員工近600人。大連分行自成立以來始終堅持“質量、效益、速度、結構協調發展”的經營理念，積極進取、穩健經營，保持了資產質量優良，效益逐年遞增的發展態勢。
為滿足業務發展需要，大連分行將在瓦房店設立支行，現面向社會招聘銀行業的專業人才。
 一、支行主管個人業務副行長
任職要求：
1.40周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.7年以上銀行從業經驗，4年以上銀行個人業務管理經驗；
3.熟悉銀行業務及產品，對市場反應靈敏，市場拓展能力強，有豐富的客戶資源；具有較強風險意識、組織管理能力和溝通協調能力。
 二、支行公司客戶部經理
任職要求：
1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.5年以上銀行從業經驗，2年以上公司業務營銷管理經驗；
3.熟練掌握銀行公司業務知識及實際操作，具有市場拓展能力和豐富的客戶資源，風險意識、組織管理能力和溝通協調能力強。
 三、支行個人客戶部經理
任職要求：
1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.5年以上銀行從業經驗，2年以上個人業務營銷管理經驗；
3.熟練掌握銀行個人業務知識及實際操作，具有市場拓展能力和豐富的客戶資源，風險意識、組織管理能力和溝通協調能力強。
 四、對公客戶經理
任職要求：
1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.2年以上公司業務營銷、信貸工作經歷；
3.熟悉銀行各項業務和產品，具有較強的實務操作能力；善于公關和協調，具有良好的溝通能力、營銷能力、風險意識和合作精神；
4.客戶資源豐富者優先。
 五、個人客戶經理
任職要求：
1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.2年以上個人業務營銷、信貸工作經歷；
3.熟悉銀行各項業務和產品，具有較強的實務操作能力；善于公關和協調，具有良好的溝通能力、營銷能力、風險意識和合作精神；
4. 已經通過AFP、CFP考試或客戶資源豐富者優先。
 六、理財經理
任職要求：
1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.2年以上儲蓄、理財業務工作經歷；
3.熟悉國家金融政策和監督管理制度，熟悉當地市場情況和個人金融業務；具有較強的溝通能力，有親和力，善于團隊合作；
4.具有AFP、CFP等相關資格認證。
 七、綜合柜員
任職要求：
1.30周歲以下，經濟類全日制本科及以上學歷；
2.3年以上銀行柜員從業經驗；
3.有良好的語言表達能力和親和力，有較強的服務意識；
4.責任心強，操作風險識別和風險防控能力強。
 應聘人員要求：
1.  身體健康，品行端正；
2.  作風正派，遵紀守法，具有良好的職業道德和敬業精神；
3.  個人信用良好，無不良行為記錄。
報名截止時間：2013年3月31日
應聘方式：應聘者將個人簡歷、自薦材料、二寸近照及學歷學位、各類專業資格證書復印件郵寄至華夏銀行大連分行人力資源部，或發電子郵件至hxbchenj@foxmail.com。個人資料代為保密，恕不退還。
郵寄地址：大連市中山區同興街25號世貿大廈6層人力資源部（郵編：116001）