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系統開發支持崗
招聘專業:
數學、IT、統計金融等相關專業
工作地點:
資質條件:
1.2年以上金融業數據分析、數據挖掘、信息系統建設等相關崗位工作經驗,或有科技類、咨詢類公司從事銀行相關項目實施經歷;
2.具有較強的工作責任心、團隊合作、積極奉獻精神;
3.全日制大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下(綜合素質優秀且經驗豐富者可適度放寬);
4.具有扎實的金融理論知識功底和敏銳的市場洞察力;
5.具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、較好的語言表達能力和文字組織能力。
6.恪守職業道德,過往經歷中無任何不良記錄,熟悉銀行客戶關系管理等信息系統、具有相關管理經驗、大型客戶營銷管理經驗、法人銀行總行或分行公司業務管理工作經驗者優先。
崗位職責:
1.負責對公客戶信息系統開發與維護,落實公司業務信息的采集、整理和分析,協同其他部門共同維護并提升數據一致性 2. 組織推進公司業務數字化客戶視圖建設;
3. 開展公司客戶經營的數據分析和大數據挖掘工作。
招聘人數:1
有效截止日期:2018-10-31
機構業務營銷崗
招聘專業:
經濟、金融等相關專業
工作地點:
湖北武漢
資質條件:
1.5年以上金融從業經驗,其中2年以上公司業務工作經歷;熟悉機構客戶需求特點、配套金融產品以及相關政策法規,具備較強的營銷管理、溝通協調及產品推廣能力;
2.具有較強的工作責任心、團隊合作、積極奉獻精神;
3.全日制大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下(綜合素質優秀且經驗豐富者可適度放寬);
4.具有扎實的金融理論知識功底和敏銳的市場洞察力;
5.具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、較好的語言表達能力和文字組織能力;
6.恪守職業道德,過往經歷中無任何不良記錄,具有相關管理經驗、大型客戶營銷管理經驗、法人銀行總行或分行公司業務管理工作經驗者優先。
崗位職責:
1.根據總行公司業務發展規劃、客戶及市場戰略,參與制定全行機構業務發展規劃,推動全行機構客戶的營銷組織與日常管理;
2. 負責機構業務渠道拓展、維護與管理,牽頭組織分解、落實年度機構業務重要目標任務;
3.組織推動對財政、社保、稅務、公積金、其他機關事業單位等機構客戶的“總對總”營銷,指導分支行制定綜合化金額服務方案及實施落地,開展日常溝通聯系;
4. 負責機構業務數據統計、分析,提出營銷合理化意見和建議。
招聘人數:1
有效截止日期:2018-10-31
行業金融營銷崗
招聘專業:
經濟、金融等相關專業
工作地點:
湖北武漢
資質條件:
1.3年以上金融從業經驗,年齡35周歲以下(綜合素質優秀且經驗豐富者可適度放寬),本科(含)以上學歷,研究生優先;
2.具有較強的工作責任心、團隊合作、積極奉獻精神;
3.具有扎實的金融理論知識功底和敏銳的市場洞察力;熟悉宏觀經濟、金融監管知識及行業發展趨勢,對新舊動能轉換中新興行業的發展有較深的理解,善于及時把握行業運行規律和特點;熟悉行業分析方法,具備良好的信息搜集、數據統計、文字寫作以及系統的分析思考能力;熟悉公司銀行金融產品應用及相關政策法規,具有一定的客戶營銷管理經驗;
4.具有較強的組織協調能力、具備較強的服務意識和團隊協作意識,工作積極主動,有較好的溝通協調、語言表達、文字組織能力。
5.恪守職業道德,過往經歷中無任何不良記錄,熟悉銀行客戶關系管理等信息系統、具有相關管理、大型客戶營銷管理、法人銀行總行或分行公司業務管理工作經驗者優先。
崗位職責:
1.根據宏觀經濟發展、各行業發展趨勢以及總行公司業務發展戰略,制定中長期行業金融發展規劃;
2. 根據年度綜合經營計劃,確定和調整年度重點行業名單,制定行業差異化管理及資源配置政策;
3.組織開展綠色金融、戰略新興、汽車等重點行業研究,收集行業數據和動態,建立數據庫,結合行內實際提出行業發展建議,制定和更新行業分析報告;
4.組織制定重點行業營銷指引,參與重點行業大中型客戶營銷,提供行業金融綜合解決方案;
5.根據行業特點,針對性提出新產品設計、開發計劃,參與新產品全流程管理及營銷推廣、培訓。
招聘人數:1
有效截止日期:2018-10-31
集團客戶營銷崗
招聘專業:
經濟、金融等相關專業
工作地點:
湖北武漢
資質條件:
1.5年以上金融從業經驗,其中2年以上公司業務工作經歷;熟悉銀行大型集團客戶管理政策和流程,熟悉公司銀行金融產品應用及相關政策法規,具備較強的行業和市場分析、項目策劃及產品推廣能力;
2.具有較強的工作責任心、團隊合作、積極奉獻精神;
3.全日制大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下(綜合素質優秀且經驗豐富者可適度放寬);
4.具有扎實的金融理論知識功底和敏銳的市場洞察力;
5.具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、較好的語言表達能力和文字組織能力;
6.恪守職業道德,過往經歷中無任何不良記錄,具有大型客戶營銷管理經驗、法人銀行總行或分行公司業務管理工作經驗者優先。
崗位職責:
1.根據總行公司業務發展規劃、客戶及市場戰略,制定集團客戶業務發展規劃;
2.根據年度綜合經營計劃,確定和調整戰略集團客戶名單,制定集團客戶差異化管理及資源配置政策;
3.組織對重點集團客戶的“總對總”營銷,指導分支行制定綜合化金融服務方案并實施落地,提升客戶綜合價值貢獻;
4.負責收集集團客戶投融資需求,提出新產品設計、開發建議,參與產品全流程管理及營銷推廣、培訓;
5. 負責全行集團客戶各項數據統計、分析,提出營銷合理化意見和建議。
招聘人數:2
有效截止日期:2018-10-31