2022年合肥科技農村商業銀行IT專業崗位招聘公告
合肥科技農村商業銀行于2007年2月14日掛牌成立,是全國省會城市首家農村商業銀行,也是安徽農金系統唯一外部評級AA+和資產規模破千億的農商銀行。目前注冊資本18億元,下轄78家營業網點(含4家異地分支行)。截至2022年二季度末,全行資產總額1194.03億元。
近年來,立足現代商業銀行經營模式,深耕科技金融,依托零售轉型開創發展新格局。圍繞“健全的組織管理體系、完善的產品創新體系、全面的風險管控體系、有效的資本補充體系、系統的市場營銷體系、科學的激勵考核體系、先進的科技支撐體系、積極的企業文化體系”等八大體系建設,逐步成為“管理規范化、經營特色化、服務差異化、運作市場化”的現代商業銀行,取得的成績受到了多方肯定,先后獲得“銀行業支持地方經濟建設一等獎”、“合肥市五一勞動獎狀”等各類獎項60余項。
為加快數字化轉型下的科技人才隊伍建設,持續壯大我行信息科技人才隊伍,現公開招聘以下工作人員:
一、招聘崗位及要求
招聘崗位:研發工程師
工作地點:合肥
招聘人數:8名
招聘要求:
1.35周歲以下(1987年1月1日以后出生),大學本科及以上學歷,學士及以上學位,計算機相關專業;
2.3年以上開發工作經驗;
3.精通SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等開源框架,了解工作原理,熟悉常用中間件的使用;
4.精通SQL,熟悉MySQL、Oracle、DB2等數據庫中的一種;
5.熟悉SVN、GIT、MAVEN、Gradle 等項目版本管理及構建工具;
6.熟悉Tomcat、Apache、Nginx等服務的配置及優化;
7.熟練掌握Linux常用命令;
8.具有銀行相關項目建設經驗者,條件可以適當放寬;
9.品行端正,身心健康,形象良好,無不良記錄;工作責任心強,具備較強的溝通協調能力和合作創新能力;
10.符合合肥科技農村商業銀行親屬回避的有關規定以及《中國銀保監會關于銀行保險機構員工履職回避工作的指導意見》。
二、用工形式
與本行簽訂正式勞動合同。
三、報名方式
符合以上條件應聘者請登錄http://61.190.41.24:9099/ ,按相關要求填報《合肥科技農村商業銀行2022年IT專業崗位招聘報名表》,報名截止日期2022年9月8日。招聘工作的相關信息將在本行網站(www.hfrcbc.com)上發布。
四、咨詢、監督電話
(一)考務咨詢:0551-65196371
(二)監督舉報:0551-65196682
五、相關說明
(一)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符,我行有權取消其錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。
(二)在各招聘環節中,我行會及時通知進入下一環節的應聘者,對未能進入下一環節的應聘者,我行不再通知。
(三)在招聘各環節中,應聘者提供的資料概不退還。
(四)合肥科技農村商業銀行對本次招聘擁有最終解釋權。
六、溫馨提示
合肥科技農村商業銀行2022年IT專業崗位招聘流程為:簡歷投遞、簡歷篩選、預面試、筆試、面試、體檢和錄用通知。本次招聘為對外公開招聘,不存在內推、獵頭等其他招聘方式。
22/23合肥地區銀行招聘交流群:571075816