恒豐銀行股份有限公司(簡稱“恒豐銀行”)是12家全國性股份制商業銀行之一,前身為1987年成立的
煙臺住房儲蓄銀行。2003年,經
中國人民銀行批準,改制為恒豐銀行股份有限公司。
近年來,恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發布的“2022年全球銀行1000強”榜單中,恒豐銀行排名較上年躍升13位,升至第122位;先后獲評“數字化轉型創新企業”“中小銀行數智化創新先鋒”“銀行業數字化轉型優秀案例”等榮譽稱號。在“2022年金磚國家可持續發展目標解決方案大賽”中,榮獲“環境保護及清潔能源使用類”佳作獎。
踏上新的發展征程,恒豐銀行將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持黨建引領,秉承“向上 向善 向美”使命,錨定“建設一流數字化敏捷銀行”愿景,堅持“持恒心 辦恒業 共恒豐——自驅、去冗、創新、超越、共贏”價值觀,圍繞“做實基礎、做優主業、做大零售、做強本土、做細成本”戰略導向,不斷完善公司治理,持續強化金融創新,全面提升服務能力,努力為經濟社會高質量發展貢獻更大力量。
恒豐銀行北京分行作為恒豐銀行服務首都經濟發展的旗艦分行,于2014年11月19日成立,目前設有2家二級分行,6家同城支行,3家籌備支行。八年來,北京分行積極圍繞習近平總書記關于北京“四個中心”城市定位開展工作,適時推出創新產品,引領一流客戶體驗,逐漸摸索出了一條兼顧效益與風控、速度和質量的特色發展道路。
北京分行始終與時代共振,與祖國同行,牢記“國之大者”,深入貫徹落實國家重大戰略部署,圍繞鄉村振興、科技創新、國企改革等方面落地多筆首單首筆創新業務,加強專精特新、綠色金融、制造業等重點領域金融供給,不斷增強支持實體經濟力度,提升金融服務水平,有力支持了社會大局穩定。
恒豐銀行北京分行現根據業務發展需要,誠邀金融精英加盟,共創美好未來!
一、招聘基本條件
(一)具有良好的政治素質,遵守國家法律、法規和相關政策規定。
(二)認同恒豐銀行的發展戰略和企業文化,愿意在金融領域長期發展。
(三)品行端正、誠實守信,具有招聘崗位所需要的專業能力。
(四)身心健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質。
(五)符合恒豐銀行履職回避的有關規定以及我行親屬回避的管理要求。
二、招聘崗位及任職資格
招聘崗位請見下表,具體崗位職責及任職要求請見附件。
三、報名須知
(一)報名截止時間:2023年6月17日。年齡、工作年限、學歷等計算時間為報名截止時間。
(二)應聘方式:
應聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》,文件以“姓名-北京分行-**崗位”命名,發送至hfbjhr@hfbank.com.cn郵箱,進行簡歷投遞。
(三)其他事項:
1.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,恒豐銀行有權取消錄用資格。
2.經審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
3.經面試合格者,將根據恒豐銀行行員錄用和管理的有關規定,辦理錄用手續。
4.錄用后,如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調整的,應聘人員須服從我行統一安排。
5.同等條件下,具有數字化背景的人才優先考慮。
四、聯系方式
聯系人:孔怡蘇
咨詢電話:010-58932498
聯系郵箱:hfbjhr@hfbank.com.cn