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恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業銀行之一,其前身為1987年經國務院同意、
中國人民銀行批準成立的
煙臺住房儲蓄銀行。2003年經中國人民銀行批準,改制為恒豐銀行股份有限公司。
恒豐銀行肇始于孔孟之鄉
山東,多年來秉承“恒必成 德致豐”的核心價值觀,弘揚“真誠、守規、勤儉、奉獻、執行、奮進”的恒豐文化。步入新的發展階段,恒豐銀行將在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下,以打造“用心傾聽的敏捷銀行”為愿景,圍繞“做牢基礎、做實主業、做強本土、做大零售、做細成本”的戰略導向,以真誠服務美好生活,用專業建設美麗中國,與客戶共發展、與員工同成長,扎實踐行“堅持黨的領導、堅持依法合規、堅持回歸本源、堅持正確用人導向、堅持從嚴治行”等理念,切實推進“打基礎、建機制、防風險、調結構、降成本、增效益”等措施,搶抓機遇,迎接挑戰,改革創新,銳意進取,推動恒豐銀行穩中有進、行穩致遠,實現健康持續發展。
恒豐銀行總行現根據業務發展需要,誠邀金融精英加盟,共創美好未來!
一、招聘基本條件
(一)遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄。
(二)具有良好的道德品質、團隊協作能力及適崗能力,有較強的事業心、責任心。
(三)身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質。
(四)認同恒豐銀行的發展戰略和企業文化,愿意在金融領域長期發展。
(五)符合恒豐銀行親屬回避的有關規定。
二、招聘崗位及任職資格
招聘崗位請見下表,具體崗位職責及任職要求請見附件。
需求部門 |
需求崗位 |
工作地點 |
外部招聘擬聘崗位職務 |
法律事務部 |
法律審查與咨詢室總經理 |
濟南 |
管理類-業務室總經理 |
訴訟管理崗 |
濟南 |
專業類-專家 |
計劃財務部 |
費用管理崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
報告與披露崗 |
濟南 |
專業類-高級經理 |
管理會計崗 |
濟南 |
專業類-資深經理 |
采購管理崗1 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
采購管理崗2 |
濟南 |
專業類-經理 |
數據統計崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
統計分析崗 |
濟南 |
專業類-經理 |
理債業務部 |
理債經理崗
(不良資產清收) |
濟南 |
專業類-經理 |
零售金融部 |
客戶與儲蓄管理室負責人 |
濟南 |
管理類-業務室負責人 |
外匯產品崗1 |
濟南 |
專業類-高級經理 |
外匯產品崗2 |
濟南 |
專業類-專員 |
支付管理崗 |
濟南 |
專業類-專員 |
內控合規部 |
非現場監測崗 |
濟南 |
專業類-高級專家 |
人力資源部(黨委組織部) |
員工關系管理崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
薪酬核算崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
審計部 |
數據分析及運用崗 |
濟南 |
專業類-資深經理 |
審計崗(信息科技) |
濟南 |
專業類-經理 |
審計崗 |
濟南、北京、上海 |
專業類-經理 |
授信管理部 |
監測預警崗 |
濟南 |
專業類-資深經理 |
私人銀行部 |
業務管理崗 |
上海 |
專業類-資深專員 |
客戶發展崗 |
上海 |
專業類-資深經理 |
投資顧問崗 |
上海 |
專業類-資深經理 |
營銷管理崗 |
上海 |
專業類-資深專員 |
產品經理崗-理財方向 |
上海 |
專業類-資深經理 |
產品經理崗-保險方向 |
上海 |
專業類-資深經理 |
產品經理崗-債券方向 |
上海 |
專業類-資深經理 |
市場營銷崗 |
上海 |
專業類-資深專員 |
營銷督導崗 |
上海 |
專業類-資深專員 |
運營管理部 |
運營規劃崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
支付系統管理崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
人民幣會計業務管理崗 |
濟南 |
專業類-資深專員 |
資產負債管理部 |
銀行賬戶利率風險監測控制崗 |
濟南 |
專業-經理 |
資本計量報告崗 |
濟南 |
專業類-經理 |
資產托管部 |
會計核算崗 |
上海 |
專業類-資深專員 |
營銷管理崗 |
上海 |
專業類-專家 |
信用審批部 |
審查崗 |
濟南 |
專業類-資深經理 |
三、報名須知
(一)報名截止時間:2020年1月30日。
(二)應聘方式:
應聘者請登陸恒豐銀行官網,點擊進入人才招聘“社會招聘”頁面進行簡歷投遞(網頁地址為:http://career.hfbank.com.cn/shzp/zwcx/index.shtml)。
(三)其他事項:
1.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,恒豐銀行有權取消錄用資格。
2.符合招聘條件的報名人數與職位錄用名額之比一般不得低于3:1。對達不到該比例的職位,由組織人力部門統一安排,相應縮減或取消該職位錄用名額。對于取消錄用名額的崗位,待征得應聘人員同意后將其調整到我行其他相同(相近)報考條件的職位。
3.經審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
4.經面試合格者,將根據恒豐銀行行員錄用和管理的有關規定,辦理錄用手續。
5.錄用后,如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調整的,應聘人員須服從我行統一安排。
四、聯系方式
renliziyuanbu@hfbank.com.cn