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2017年湖北銀行十堰分行社會招聘公告
一、招聘崗位和人數
支行行長、副行長若干,重點項目清收崗若干,小微中心總經理1名,客戶經理(公司、零售、微貸)若干,大堂經理若干,綜合柜員若干。
二、工作地點
湖北十堰
三、應聘條件
(一)基本條件
1、遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、具有良好的職業道德,無違規違紀及其他不良記錄。
2、身體健康,符合我行員工回避制度要求。
3、符合監管部門有關規定。
(二)具體條件
1、支行行長、副行長崗:
(1)大學本科及以上學歷,應聘支行行長年齡一般不超過45周歲;應聘支行副行長年齡一般不超過40周歲。
(2)金融從業經歷不少于3年(金融從業經歷是指在銀監會、保監會和證監會所監管的持牌金融機構和監管機構工作的經歷,下同)。
(3)熟悉國家金融管理制度、銀行信貸政策,對經濟環境、行業與市場狀況有較全面、深入的了解,風險防控能力強,能較好的把握客戶及產品策略,具有較強的管理工作經驗。
(4)具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力、大局意識強。
2、重點項目清收崗:
(1)大學本科及以上學歷,年齡一般不超過35周歲。
(2)金融商業法律事務從業經歷或不良資產處置、金融相關訴訟工作經歷不少于2年。
(3)熟悉銀行風險管理、授信審批流程,了解相關法律法規,掌握法律訴訟專業知識,具有較強的方案設計和分析能力。
(4)具備較強的組織協調能力、執行力、司法文書寫作能力,有良好的職業操守,較強的責任心和團隊協作精神。
(5)通過國家司法考試,具有法律職業資格證書的優先考慮。
3、公司及零售客戶經理、大堂經理崗:
(1)大學本科及以上學歷,年齡一般不超過35周歲。
(2)金融從業經歷不少于1年。
(3)熟練掌握銀行產品及業務辦理流程,有豐富的營銷經驗、較強的市場開拓能力與廣泛的客戶資源。
(4)服務及營銷意識強,溝通協調能力突出,勇于承擔工作壓力。
4、小微中心總經理崗:
(1)大學本科及以上學歷,年齡一般不超過40周歲。
(2)金融從業經歷不少于5年。
(3)有相關團隊管理經驗者優先。
5、微貸客戶經理崗:
(1)大學專科及以上學歷,年齡一般不超過28周歲。
(2)溝通能力強、綜合素質優;熱愛營銷工作,有較強的抗壓能力,能吃苦耐勞,有強烈的事業心并能不斷追求卓越。
(3)具備崗位需求所在地戶口者優先。
6、綜合柜員崗:
(1)大學本科及以上學歷,應聘丹江口等縣域支行的學歷可放寬至大專;年齡一般不超過28周歲,柜面從業經歷3年及以上的,年齡可放寬至30周歲。
(2)熟悉各項金融產品,了解會計相關規章制度與業務流程,掌握服務禮儀知識,具有親和力。
(3)形象氣質佳,具有較強的語言表達能力和客戶服務意識。
四、報名須知
(一)報名時間:即日起至2017年8月15日。
(二)應聘者請登錄湖北銀行網站“人才招聘”欄目,下載并填寫《湖北銀行應聘報名表》,附上近期免冠登記照及相關證明材料(身份證、學歷學位證、專業技術等級證、各類獲獎證書等)電子版一并發送至hbyhsyfh@163.com郵箱,投遞格式為:姓名+應聘十堰分行+應聘崗位。
(三)應聘者應對個人填寫信息的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消錄用資格;同時,我行將對應聘人員投遞材料進行嚴格保密,本次招聘所接收材料統一存入本行人才檔案庫,不予退還。
聯系人: 王女士