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海安農村商業銀行是經
中國銀行業監督委員會批準設立的股份制商業銀行,注冊資本金8.5億元,資產規模近500億元,監管評級2B級,連續三年被評為
江蘇省5A級農商行。2014年12月《英國銀行家年鑒》雜志公布的國內銀行排名中,位列國內銀行第139位,上榜農商行第29位。
根據業務發展的需求,海安農村商業銀行金融市場部上海同業中心面向社會公開招聘專業人才,誠邀有志于金融創新、德才兼備的業界精英加盟。
一、招聘對象基本條件
1、全日制普通高校國民教育系列本科及以上學歷,身心健康;
2、具有良好的職業道德,事業心、責任心強,遵紀守法,誠實守信,從業記錄和社會信用良好,能承受一定的工作壓力;
3、具有良好的溝通能力、組織協調能力和團隊協作意識;
4、具有較好的語言表達能力、吃苦耐勞精神,以及較強的學習和創新能力;
5、上海有居住地、具有客戶資源者優先考慮。
二、招聘崗位及應聘要求
(一)債券交易崗(1人)
崗位職責:跟蹤研究宏觀經濟、債券市場,制定投資策略,負責銀行間債券市場日常詢價、談判和交易業務,負責交易賬戶中的債券買賣和資產管理,實現債券投資收益的最大化。
應聘要求:
1、年齡35周歲以下,金融、財經、經濟等相關專業全日制研究生及以上學歷;
2、具備銀行間債券市場本幣交易員資格;
3、具有兩年及以上銀行、證券公司、保險公司、基金公司等金融機構固定收益業務經驗,熟悉相關業務的政策及法律法規;
4、在業內具有較為深厚的人脈和客戶資源,有債券交易戶管理工作經驗者優先考慮。
(二)投行業務崗(2人)
崗位職責:負責投行業務產品設計,包括但不限于結構性融資產品的開發設計;負責投行等業務模式的探索與產品研發;負責投行業務客戶拓展與營銷。
應聘要求:
1、年齡40周歲以下,金融、財經、經濟等相關專業全日制研究生及以上學歷;
2、熟悉企業財務會計,精通金融市場的知識、金融監管的法律法規,對金融機構的投行、資產管理等相關產品以及市場規則較為熟悉;
3、具有兩年及以上銀行、證券公司、保險公司、基金公司等機構投行業務工作經驗;
4、在業內具有較為深厚的人脈和客戶資源,有投行團隊負責人工作經驗者優先考慮。
(三)同業業務崗(1-2人)
崗位職責:負責具體開展同業存放、存放同業、票據、同業投資、非銀同業業務合作等同業業務,負責協助實施和完善同業授信工作,負責新產品開發,市場信息搜集工作,負責金融同業客戶拓展與營銷。
應聘要求:
1、年齡35周歲以下,金融、財經、經濟等相關專業全日制本科及以上學歷;
2、具有良好客戶基礎和兩年及以上相關工作經驗,熟悉監管政策,有較強的風險防控能力和市場開拓能力。
(四)中臺風控崗(2人)
崗位職責:負責梳理和完善部門內控制度體系,對所有資金業務的市場風險、信用風險、合規風險以及資產結構狀況等進行日常監控和分析,定期對持有資產進行風險評估,實施動態風險管理,發現風險隱患及時提出處置建議;識別和評估金融市場新產品、新業務中所包含的相關風險,制定相應的風險管理要求和操作流程;組織召開內部信用評審小組會議,對債券資產和非標資產進行評審,包括現場盡職調查、審核產品文件及出具風險評估意見 ;跟蹤經濟、金融市場信息和政策動態,撰寫定期或不定期報告,為部門經營及策略提出合理化建議。
應聘要求:
1、年齡35周歲以下,國內外重點院校金融、精算、統計、數學相關專業的碩士研究生或以上學歷;
2、熟悉金融市場業務、投行業務,了解監管政策、行業慣例和法律法規,具有較強的風險識別及分析判斷能力;
3、具有兩年以上銀行、證券公司、保險公司、基金公司、信托公司、評級公司等專業工作經驗;
4、對信用債、非標資產及投行業務具有風險管理經驗的優先考慮。
5、具有CPA資格、CFA資格者優先考慮。
(五)其他專業人才若干
崗位說明:對企業發展戰略理論和商業銀行戰略管理、產品設計、風險流程控制方面有經驗的專業人才。
三、工作地點
上海浦東
四、招聘程序
招聘采用報名、審核、面試、體檢的形式。主要招聘流程:
1、報名
應聘人員下載《海安農村商業銀行應聘報名表》,據實填報后連同要求的附件材料掃描以電子郵件形式發送至郵箱:qiumin0602@sohu.com,報名表中簡歷填寫要著重描述金融市場業務經驗或其他相關工作經驗及業績。報名時間:2015年7月10日--2015年7月30日。
2、資格審查
我行對所有報名人員的材料進行審查,通過審查者進入面試。報名結束后一個月內未收到面試通知,視作申請未通過,應聘材料恕不退還。
3、面試
通過資格審查的人員由本行通知和組織面試。根據面試的綜合考核評價,擇優確定擬錄用人員。
4、體檢
擬錄用人員按照規定時間到指定地點進行體檢,體檢合格者方可錄用。
5、辦理錄用手續
體檢合格人員由本行按規定程序辦理錄用手續。
五、相關待遇
1、錄用后,依法與本行簽訂勞動合同,試用期一個月。
2、薪酬待遇參照上海當地同業水平,具體事宜面議。
六、相關說明
本行對應聘者個人材料嚴格保密,應聘人員應當對所提交資料的真實性承擔責任,本行在招聘過程中的任何階段發現應聘人員提交的材料有不實,有權取消其應聘資格。
七、聯系方式
聯系人:鄧先生 聯系電話:051388925826