序號 | 部門 | 崗位 | 招聘人數 | 崗位描述 | 任職條件 |
1 | 市場拓展部 | 總經理 | 1 | 組織制定市場拓展營銷戰略規劃,負責進行市場調研、信息收集及處理、新業務品種的設計、開發與推廣,指導各業務部門參加促銷活動等,對全行各業務部門及市場拓展營銷人員進行業務指導和監督。 | 10年以上銀行從業經歷,8年以上銀行業務拓展營銷工作經驗,3年以上相關職務管理或市場拓展營銷管理工作經驗。 |
副總經理 | 1 | 8年以上銀行從業經歷,5年以上業務拓展營銷條線工作經驗。 | |||
團隊負責人 | 3 | 根據發展規劃和目標計劃,制定市場拓展營銷計劃,組織開展業務拓展與團隊營銷工作,帶領團隊完成下達的各項經營指標任務;對團隊的各項客戶授信進行維護與把握,確保授信資產質量優良。 | 5年以上銀行從業經歷,3年以上條線崗位工作經驗。 | ||
2 | 同業專營部 | 總經理 | 1 | 負責開展同業業務、拆借市場業務、債券市場業務及投融資業務等項工作;通過調整優化資金結構,實現資金運作價值的最大化。 | 10年以上銀行工作經歷,5年以上同業金融條線工作經驗。 |
3 | 銀行卡部 | 總經理 | 1 | 負責銀行卡業務的研發、營銷和推廣工作。 | 6年以上銀行工作經歷,2年以上銀行卡業務條線工作經驗。 |
4 | 支行 | 支行行長 | 2 | 負責帶領支行員工完成各項業務經營目標,組織、推動各項產品的營銷,落實各項內控制度,確保安全運營。 | 從事金融工作4年以上或從事經濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上)。 |
5 | 業務拓展部 | 客戶經理 | 4 | 負責客戶關系的拓展和維護工作,通過存款、貸款、理財等業務產品,全方位做好業務咨詢與服務、拓展與營銷,確保各項營運目標順利完成。 | 大學本科(含)以上學歷,年齡30歲以下;2年以上相關金融崗位工作經驗,具有豐富的客戶資源者優先。特別優秀者可適當放寬條件。 |
6 | 信貸管理部 | 合規性審核 | 1 | 根據相關制度,負責信貸業務的審批、信貸材料的合規性審核、評級授信材料的審核、授信額度控制目標及擔保措施落實的審核等。 | |
7 | 綜合辦公室 | 文秘 | 1 | 負責公文起草、黨政工團事務等各項日常管理工作;負責分行印章、會議、文件合同的組織管理,確保分行日常工作中各項綜合事務的有序運轉。要具有較強的語言表達能力和文字寫作能力。 | |
財務核算 | 1 | 負責分行財務預算、成本核算、納稅申報工作,負責費用票據的審核,確保各項財務活動合規、真實、有效。 | |||
事后監督 | 1 | 按照相關規定,負責監督檢查業務流程中發現的差錯及違規、違章等行為,及時提出整改處理意見。 | |||
保衛干事 | 1 | 制定并完善各項安全保衛工作制度和預案,加強安防設施建設,對員工進行安全防范教育和應急預案的演練,做好各項技防物防設施的驗收、管理和使用情況的檢查等。 | |||
8 | 支行 | 綜合柜員 | 10 | 熟練操作銀行柜面業務,掌握柜面業務各項管理規定及相關金融政策、法規,能夠與客戶進行良好交流和溝通。 | |
合計 | 28 |