蘇州分行-支行公司部副經理/經理崗
職位描述:
招聘基本條件
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
(二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度;
(三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康;
(四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識;
(五)具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件,招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求;
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求,無經商辦企業或在企業兼職的情形;
(七)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內,無正在接受組織審查調查的情形;
(八)對退役軍人等,在同等條件下優先錄取。
招聘崗位職責及任職條件
1.崗位職責:
(1)負責各類銀行公司業務的營銷工作,包括產品營銷、市場拓展、渠道開發等,以及所在團隊的管理工作;
(2)圍繞科創、綠色、普惠等發展方向及營銷目標,開展客戶拓展工作及客戶資產和負債等業務的推廣工作;
(3)為各類型公司客戶提供全方位的金融服務,建立良好的客戶關系;
(4)負責經辦業務的全面風險控制。
2.任職條件:
(1)本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
(2)年齡不超過40周歲,即出生日期為1984年4月30日之后;
(3)具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位5年(含)以上工作經歷,且具有平級職務經驗1年及以上;在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一年良好(或對等結論)及以上;
(4)了解銀行信貸投資、貿易融資、資管信托等相關法規政策;具有專精特新、實體經濟客戶營銷經驗,且有一定客戶儲備;具有較強的工作責任心、協作精神、團隊管理能力和風險合規意識;
(5)取得中級以上職稱的,同等條件下可優先考慮。
簡歷投遞注意事項
1.本次社會招聘簡歷投遞截止日期為2024年5月31日,期間將組織開展簡歷篩選、綜合測評、廉政意見核查、考察及背調、檔案審核、體檢、公示等環節(以實際通知時間為準)。
2.應聘者需對應聘信息的真實性負責,如有弄虛作假,一經核實,取消錄用資格。
3.簡歷初審合格者,分行將通過電話、短信等方式通知面試時間,請保持聯系方式暢通。本次招聘所接收的應聘材料將統一存入分行人才檔案庫,我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還,敬請諒解。
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原標題:光大銀行
文章來源:http://cebbank.51job.com/job.html
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