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[山東]2022光大銀行濟寧分行社會招聘啟事(10.13)

發布時間:2022-10-13 10:22   來源:光大銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2022光大銀行濟寧分行社會招聘啟事(10.13)
  濟寧分行-零售業務部總經理(濟寧)
  職位描述:
  基本要求
  1.努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題,堅持講學習、講政治、講正氣,增強“四個意識”,鑒定“四個自信”,擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,經得起各種考驗。
  2.具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念,堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策,樹立正確政績觀,做出踏踏實實的業績。
  3.堅持解放思想,實事求是,與時俱進,求真務實,認真調查研究,能夠把黨的方針政策同本單位實際相結合,卓有成效地開展工作,主動擔當作為,真抓實干,講實話,辦實事,求實效。
  4.有強烈的事業心和責任感,踐行光大企業文化和價值觀,堅決貫徹執行銀行發展戰略和各項工作部署,有實踐經驗,熟悉相關業務,有勝任崗位工作的管理能力、組織協調能力、文化水平和專業知識,有依法合規經營意識、客戶服務觀念、市場競爭意識和開拓創新精神,促進銀行資產的保值、增值。
  5.正確行使崗位賦予的權力,堅持原則,敢抓敢管,依法辦事,以身作則,艱苦樸素,勤儉節約,堅持黨的群眾路線,密切聯系群眾,自覺接受黨和群眾的批評、監督,加強道德修養,講黨性、重品行、作表率,帶頭踐行社會主義核心價值觀,廉潔從業、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家,做到自重自省自警自勵,反對“四風”,反對任何濫用職權、謀求私利的行為。
  6.堅持和維護黨的民主集中制,有民主作風,有全局觀念,善于團結同志。堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。
  7.遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業道德,無不良從業記錄。
  8.符合中國光大銀行員工任職及業務回避相關標準。
  9.大學本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。
  10.在原單位考核情況良好,無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形。
  11.對于參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等,在同等條件下優先錄取。
  招聘崗位職責與專業條件
  濟寧分行零售業務部總經理
  1.崗位職責
  (1)負責根據分行零售業務發展戰略目標,制定分行零售業務經營目標和計劃。
  (2)負責領導和組織實施零售業務工作計劃,監督實施情況,推動完成全行零售經營目標。
  (3)準確掌握市場動態和客戶經營情況變化,加強業務風險管控,及時發現風險并采取有效措施化解風險。
  (4)完成職責范圍內的其他工作。
  2.資格條件
  (1)年齡40周歲(含)以下,從事金融工作5年以上,其中3年以上銀行零售金融工作經驗,在下一級職務(職級)任職滿1年以上。
  (2)熟悉商業銀行相關規章制度,了解本地區相關政策和市場情況,有CFP或AFP證書者優先。
  (3)具有一定零售客戶基礎和較強市場拓展能力、團隊管理能力、組織協調能力。
  3.工作地點:濟寧
  招聘程序
  1.發布招聘啟事。
  2.資格審核。
  3.組織招聘測評。
  4.確定擬錄用人員提交黨委會審議。
  5.體檢、考察或背景調查。
  6.發放錄用通知并辦理入職。
  應聘方式
  1.報名時間:即日起至2022年12月31日。
  2.簡歷投遞方式:請有意向報名的人員點擊對應的鏈接投遞簡歷,郵件主題為:“姓名+崗位”。
  3.應聘者需對應聘信息的真實性負責。如有弄虛作假,一經核實,取消錄用資格。
  4.簡歷初審合格者,分行將通過電話、短信等方式通知面試時間,請保持聯系方式暢通。本次招聘所接收的應聘材料將統一存入分行人才檔案庫,我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還,敬請諒解。
  感謝您選擇應聘中國光大銀行濟南分行!
  濟寧分行-營業部總經理(濟寧)
  職位描述:
  基本要求
  1.努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題,堅持講學習、講政治、講正氣,增強“四個意識”,鑒定“四個自信”,擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,經得起各種考驗。
  2.具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念,堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策,樹立正確政績觀,做出踏踏實實的業績。
  3.堅持解放思想,實事求是,與時俱進,求真務實,認真調查研究,能夠把黨的方針政策同本單位實際相結合,卓有成效地開展工作,主動擔當作為,真抓實干,講實話,辦實事,求實效。
  4.有強烈的事業心和責任感,踐行光大企業文化和價值觀,堅決貫徹執行銀行發展戰略和各項工作部署,有實踐經驗,熟悉相關業務,有勝任崗位工作的管理能力、組織協調能力、文化水平和專業知識,有依法合規經營意識、客戶服務觀念、市場競爭意識和開拓創新精神,促進銀行資產的保值、增值。
  5.正確行使崗位賦予的權力,堅持原則,敢抓敢管,依法辦事,以身作則,艱苦樸素,勤儉節約,堅持黨的群眾路線,密切聯系群眾,自覺接受黨和群眾的批評、監督,加強道德修養,講黨性、重品行、作表率,帶頭踐行社會主義核心價值觀,廉潔從業、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家,做到自重自省自警自勵,反對“四風”,反對任何濫用職權、謀求私利的行為。
  6.堅持和維護黨的民主集中制,有民主作風,有全局觀念,善于團結同志。堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。
  7.遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業道德,無不良從業記錄。
  8.符合中國光大銀行員工任職及業務回避相關標準。
  9.大學本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。
  10.在原單位考核情況良好,無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形。
  11.對于參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等,在同等條件下優先錄取。
  招聘崗位職責與專業條件
  濟寧分行營業部總經理
  1.崗位職責
  (1)負責根據上級行的發展戰略目標,制定本單位業務經營目標和工作計劃。
  (2)負責領導和組織實施工作計劃,監督實施情況,完成經營目標。
  (3)準確掌握市場動態和客戶經營情況變化,加強業務風險管控,及時發現風險并采取有效措施化解風險。
  (4)完成職責范圍內的其他工作。
  2.資格條件
  (1)年齡40周歲(含)以下,從事金融工作3年以上或從事經濟相關工作5年以上。
  (2)在下一級職務任職1年以上,或有營銷團隊管理工作經歷。
  (3)熟悉市場,擁有豐富的客戶資源儲備和較強的專業營銷能力。
  (4)具有較強的組織管理能力、分析策劃能力、開拓創新能力和溝通協調能力,熱情開朗,親和力強;具有良好的溝通協調能力和應變抗壓能力,能夠帶領營業部完成經營目標。
  3.工作地點:濟寧
  招聘程序
  1.發布招聘啟事。
  2.資格審核。
  3.組織招聘測評。
  4.確定擬錄用人員提交黨委會審議。
  5.體檢、考察或背景調查。
  6.發放錄用通知并辦理入職。
  應聘方式
  1.報名時間:即日起至2022年12月31日。
  2.簡歷投遞方式:請有意向報名的人員點擊對應的鏈接投遞簡歷,郵件主題為:“姓名+崗位”。
  3.應聘者需對應聘信息的真實性負責。如有弄虛作假,一經核實,取消錄用資格。
  4.簡歷初審合格者,分行將通過電話、短信等方式通知面試時間,請保持聯系方式暢通。本次招聘所接收的應聘材料將統一存入分行人才檔案庫,我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還,敬請諒解。
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