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[廣東]2021年廣發銀行清遠分行招聘公告（5.17）

發布時間：2021-05-17 11:46   來源：廣發銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

　　2021年廣發銀行清遠分行招聘公告（5.17）
　　廣發銀行成立于1988年，是國內首批組建的股份制商業銀行之一。本行秉持“誠信、責任、創新、篤行”的核心價值觀，牢記“服務客戶、回報股東、成就員工、奉獻社會”的歷史使命，踐行“相知相伴、全心為您”的服務理念，朝著實現“全國一流商業銀行”的戰略目標奮勇前進。2016年中國人壽成為廣發銀行單一最大股東。
　　本行致力于為客戶提供高質量、高效率、全方位的綜合金融服務。在英國《銀行家》雜志2020年“全球銀行業1000強”榜單中，廣發銀行排名第63位（一級資本）。連續10年獲得中國年度最佳雇主。
　　廣發銀行清遠分行是廣發銀行直屬一級分行，于1991年2月8日成立，資產規模超過100億元，全轄共有9個經營網點。因業務發展需要，現面向社會誠聘優秀人才。我行將為您提供具有較強市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！
　　一、應聘人員均須符合所述基本條件
　　（一）能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良行為記錄。
　　（二）具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心。
　　（三）身體健康，無不良嗜好。
　　（四）能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備。
　　（五）符合監管任職回避制度規定，符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
　　（六）從業記錄良好，符合銀行監管部門要求的任職資格條件。
　　（七）任分行支行負責人/營銷總監的，應具備至少4年以上金融工作經驗或8年以上經濟工作經驗（其中銀行工作經驗2年以上）。
　　二、招聘崗位及應聘條件
　　（一）一級支行行長/副行長/行長助理/支行處室負責人或同級別的營銷總監（若干名,清遠市區及英德）
　　1.具有國家認證的本科及以上學歷。
　　2.熟悉金融政策法規和經營管理工作，有良好的風險意識和防控能力，無嚴重違規違紀處罰問責記錄。
　　3.具有較強的組織協調能力和市場拓展能力，擁有豐富的人脈、存款客戶資源者優先。
　　4.應聘一級支行行長的，應具有商業銀行一級支行行長工作經歷或2年及以上一級支行副行長工作經歷；應聘一級支行副行長/行長助理的，應具有商業銀行一級支行副職/行長助理或2年及以上下一層級的工作經歷。應聘支行處室負責人的，應具商業銀行一級支行處室負責人或2年及以上主管（或中級客戶經理）的的工作經歷。
　　（二）高級/中級/初級公司客戶經理（若干名,清遠市區及英德）
　　1.具有國家認證的本科及以上學歷，經濟、管理類、法律類等相關專業。
　　2.具有1年及以上公司業務相關工作經驗。
　　3.熟悉銀行運營及信貸業務（或金融市場）流程，熟知金融、經濟法律法規。
　　4.有較強的風控意識，有一定的管理能力，責任心強、耐心細致。
　　(三)高級/中級/初級零售客戶經理（若干名,清遠市區及英德）
　　1.具有國家認證的本科及以上學歷，經濟、管理類、法律類等相關專業。
　　2.具有1年及以上零售業務相關工作經驗。
　　3.熟悉銀行運營及信貸業務流程，熟知金融、經濟法律法規。
　　4.有較強的風控意識，有一定的管理能力，責任心強、耐心細致。
　　(四)高級/中級/初級保銀協同渠道經理（若干名,清遠市區及英德）
　　1.具有國家認證的本科及以上學歷，經濟、管理類等相關專業。
　　2.具有1年及以上金融業（銀行、保險、證券、基金等）相關崗位工作經驗。
　　3.有較強的風控意識，有一定的管理能力，責任心強、耐心細致。
　　（五）支行廳堂經理（若干名,清遠市區及英德）
　　1.具有國家認證的本科及以上學歷，經濟、管理類等相關專業。
　　2.具有1年及以上金融業（銀行、保險、證券、基金等）相關崗位工作經驗。
　　3.有一定的風控意識，責任心強、耐心細致。
　　三、應聘程序
　　（一）符合上述要求者，請登錄廣發銀行官網主頁下載并填寫《廣發銀行應聘人員申請表》，附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的掃描件，近期電子版生活照一張，發送至124030690@qq.com郵箱，郵件主題為“應聘崗位+應聘者姓名”。
　　（二）經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試及面試的時間和地點等相關安排，請保持通訊暢通。我行將對您的資料嚴格保密。
　　（三）我行在招聘過程中，不會向應聘者收取任何費用，請應聘者提高警惕，謹防受騙。
　　（四）應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其應聘資格或解除相關協議約定。
　　（五）報名截止時間：2021年12月31日。聯系人：鐘女士  0763-3855026，李先生 0763-3855011。
　　期待您的參與！

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