廣發銀行濟南分行成立于2012年3月,目前在
山東省內設有5家二級分行、19個營業網點。借助中國人壽集團和廣發銀行總行資金、產品、客戶等優勢,濟南分行積極加大對山東省新舊動能轉換項目的投融資支持力度,廣泛深入開展保銀協同各項工作,在公司、零售客群建設等方面取得了全面而卓有成效的突破,各項業務快速發展。
為更好的滿足各項業務發展需要,現面向社會誠聘優秀人才,我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展空間。
一、應聘人員須符合所述基本條件
1.遵守國家法律、法規和相關規章制度,無不良行為記錄;
2.具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;
3.大學本科及以上學歷;
4.身體健康,無不良嗜好;
5.符合我行親屬回避制度。
二、招聘崗位及應聘條件
(一)支行行長
1.5年以上的商業銀行市場拓展經驗,具有2年以上支行管理經驗優先;
2.熟悉商業銀行業務及風險管理控制、銀行產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規;
3.熟悉商業銀行產品,了解金融市場狀況及客戶需求,具有較強的市場拓展能力;
4.具有較強的團隊領導和溝通協調能力,較強的執行推動能力;
5.條件特別優秀的,招聘條件可適度放寬。
(二)支行副行長(公司)
1.5年以上的商業銀行市場拓展經驗,熟悉公司業務,業績良好,具有團隊管理經驗者優先;
2.熟悉商業銀行公司產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規,有較強的風險意識;
3.具有較強的團隊領導和溝通協調能力,較強的執行推動能力;
4.具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力;
5.條件特別優秀的,招聘條件可適度放寬。
(三)支行副行長(零售)
1.5年以上的商業銀行市場拓展經驗,熟悉零售、運營業務,業績良好,具有團隊管理經驗者優先;
2.熟悉商業銀行零售產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規,有較強的風險意識;
3.具有較強的團隊領導和溝通協調能力,較強的執行推動能力;
4.具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力;
5.條件特別優秀的,招聘條件可適度放寬。
三、工作地點:山東省濟南市
四、應聘程序
1.有意者請下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》,以電子郵件方式將個人簡歷發送至電子郵箱:zhaihongshuai@cgbchina.com.cn, 郵件及簡歷標題注明為“姓名+應聘崗位”,聯系電話:0531-66668776。
2.經初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知面試安排。請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回,我們將為您的資料保密。
3.報名截止時間2021年3月15日。
期待您的加入!我們將與您共同發展!共同成長!
廣發銀行濟南分行