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[新疆]2016年北京銀行烏魯木齊分行招聘公告

發布時間:2016-05-11 15:51  來源:北京銀行招聘 查看:打印  關閉
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  [新疆]2016年北京銀行烏魯木齊分行招聘公告
  職位1:同業票據崗
  一、崗位描述
  負責金融同業票據業務的推動及開展,同業機構客戶營銷、同業資金業務、新型資金業務等各類型金融同業業務的新產品設計及推廣;組織同業票據業務培訓;制定業務推動方案等。
  二、任職條件
  1、經濟、金融、管理及其他財經類相關專業大學本科(含)以上學歷;
  2、具有3年以上同業、票據業務相關經驗;年齡40周歲以下;
  3、熟悉國家宏觀經濟形勢、金融方針政策等,熟悉同業、票據業務和流程;
  4、具有同業項目設計能力、組織推動能力、與行內外機構及人員的溝通協調能力;
  5、具有較好的問題解決能力和團隊協調能力。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位2:公司業務團隊負責人
  一、崗位描述
  1、負責制定團隊公司銀行客戶業務的經營方向和營銷策略,分解并組織落實團隊各項經營指標,確保完成各項公司銀行指標;
  2、制定團隊客戶業務年度考核方案,并組織實施以充分調動客戶經理的工作熱情;
  3、負責本團隊各項工作進展和資源調配,確保完成本部門各項年度經營指標;
  4、負責本團隊公司銀行客戶營銷協調工作,實施金融服務方案,及時將產品使用情況、存在問題、客戶新需求及時反饋分行公司銀行部。
  二、任職條件
  1、大學本科(含)以上學歷;
  2、5年以上銀行工作經驗,年齡40周歲以下,現任其他金融機構同職級職務;或現任其它金融機構下一職級職務2年以上,熟悉公司業務相關業務流程和管理辦法,熟悉當地市場;
  3、具有較強的溝通協調能力和市場拓展能力;
  4、有客戶資源者優先。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位3:對公客戶經理
  一、崗位描述
  負責對公各項業務工作進展和資源調配,根據業務發展需要制定公司客戶發展策略和實施辦法,確保完成各項年度經營指標。
  二、任職條件
  1、經濟、金融、管理及其他財經類相關專業大學本科(含)以上學歷;
  2、5年以上銀行工作經驗,年齡40周歲以下,現任其他金融機構同職級職務;
  3、具有較強的溝通協調能力和市場拓展能力;
  4、有客戶資源者優先。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位4: 國際業務崗
  一、崗位描述
  負責網點外匯業務的合規辦理,組織外匯管理政策及國際業務品種的培訓;對信用證、保函、貿易融資產品進行客戶拓展及業務操作,配合外匯管理局及總行進行業務檢查等。
  二、任職條件
  1、經濟、金融、管理及其他財經類相關專業大學本科(含)以上學歷,大學英語四級以上;
  2、具有2年以上國際業務業務相關經驗;年齡40周歲以下;
  3、具有國際結算業務及人民幣結算工作經歷,熟悉信用證、保函、貿易融資等貿易金融產品業務操作,了解相關國際慣例和外匯政策;
  4、具有組織推動能力、與行內外機構及人員的溝通協調能力。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位5:投行產品經理
  一、崗位描述
  負責直接融資、結構性融資、財務顧問、資產管理、托管等投資銀行業務的市場營銷和實際業務操作。
  二、任職條件
  1、全日制本科以上學歷(金融、會計、法律等相關專業),年齡40周歲以下;
  2、具有五年(含)以上金融相關行業從業經歷、或相關交叉業務及其它銀行對公創新產品操作和營銷工作經驗;
  3、要求熟悉銀行傳統信貸業務,具有2-3年客戶經理、產品經理、信審經理工作經歷,清晰了解銀行信貸業務操作、風險控制等流程,對同業交叉及創新類產品有一定的業務基礎和渠道資源,對相關產品風險控制有基本了解,具備較好的口頭及文字表達能力。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位6:個貸經理
  一、崗位描述
  1、能獨立完成零售信貸業務營銷,向客戶介紹零貸產品;受理客戶申請;收集、整理客戶和貸款信息資料;從事貸前調查、法律文本的填寫、面簽工作;
  2、受理客戶提前還款、逾期還款、變更還款賬號、貸后跟蹤檢查和逾期貸款的催收工作;
  3、熟悉零售信貸業務的相關政策。
  二、任職條件
  1、大學本科(含)以上學歷;
  2、5年以上銀行工作經驗,年齡40周歲以下,現任其他金融機構同職級職務,熟悉個貸業務相關業務流程和管理辦法,熟悉當地市場;
  3、具有較強的溝通協調能力和市場拓展能力;
  4、有客戶資源者優先。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位7:個貸放款審查崗
  一、崗位描述
  1、負責落實放款條件,審核貸款資料的完整性、一致性和合規性;
  2、負責審核個貸系統中放款信息的準確性;
  3、熟悉零售信貸業務的相關政策。
  二、任職條件
  1、大學本科(含)以上學歷;
  2、5年以上銀行工作經驗,年齡40周歲以下,現任其他金融機構同職級職務,熟悉個貸業務相關業務流程和管理辦法,熟悉當地市場;
  3、具有較強的溝通協調能力和市場拓展能力;
  4、有客戶資源者優先。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位8:辦公室綜合管理崗
  一、崗位描述
  負責基建、集中采購、后勤等相關工作;負責對內、對外的工作聯系、協調和宣傳工作。
  二、任職條件
  1、遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2、具有全日制本科及以上學歷,年齡在45周歲以內,5年以上相關工作經驗;
  3、具有相關崗位的上崗證書或執業資格證書;
  4、積極樂觀,身心健康,具有較強的學習創新能力和團隊合作意識。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位9:軟件開發崗
  一、崗位描述
  1、負責分行系統設計、開發、維護;
  2、負責需求調研、需求分析、編制與項目相關的技術文檔;
  3、研究互聯網、移動金融等解決方案,結合分行系統進行創新。
  二、任職條件
  1、年齡35周歲(含)以下,條件優秀者可以放寬;
  2、計算機相關專業,全日制本科及以上學歷;
  3、2年以上系統開發經驗,有銀行從業經驗者優先;
  4、精通C++/JAVA等,具備較強的ORACLE/DB2數據庫設計、開發;
  5、獨立完成需求調研、需求分析、系統開發;
  6、具備銀行系統軟件研發,具有移動互聯網應用開發經驗者優先;
  7、有較強責任心和良好職業道德。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  職位10:網絡管理崗
  一、崗位描述
  負責制定和實施網絡通信系統建設和管理的規范、制度;組織實施網絡通信系統建設項目,開展需求分析、市場調研、方案設計、工程實施等各項工作;負責網絡通信系統管理、運行和維護,編寫網絡管理文檔,制定和實施運維計劃,解決網絡故障,設計和實施網絡變更方案;開展網絡運行監控,并采取預防措施控制風險;制定和實施網絡安全策略,保障網絡安全;開展面向技術人員和用戶的網絡技術培訓。
  二、任職條件
  1、35周歲以下,計算機、網絡通信或信息安全等相關專業本科以上學歷;
  2、有3年以上網絡建設、管理、維護、支持經驗;能獨立完成思科或銳捷等主流網絡設備的配置和維護;
  3、具有初級以上網絡工程師認證;
  4、具有較強的綜合分析能力和組織協調能力,能夠獨立負責網絡方案設計和項目實施;
  5、能夠熟練閱讀英語技術文檔,掌握辦公自動化技能;
  6、具有較強的工作責任心,熟悉金融行業者優先。
  三、應聘要求
  1、身心健康,能適應崗位工作要求;
  2、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守;
  3、過往業績突出;
  4、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄;
  5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。
  薪酬待遇
  本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和職業發展平臺。
  報名時間截至2016年5月31日

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