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蒼梧深通村鎮銀行2014年度招聘公告
蒼梧深通村鎮銀行于2013年8月22日正式開業,成立以來始終堅持專注于服務
梧州市龍圩區及蒼梧縣域“三農、中小微企業、個體工商業主”的市場定位,堅持“合規經營、均衡發展”的理念及努力打造精品社區零售銀行的經營戰略,實現與當地經濟的和諧互動。
因機構及業務發展需要,現面向社會招募各類優秀人才,我行將為錄用人員提供具有競爭力的薪資、完善的福利待遇、專業的培訓及良好的個人發展機會。熱忱歡迎共創輝煌事業的有志、有識之士加盟蒼梧深通村鎮銀行。
一、應聘基本條件
1、品行端正,具有良好的職業操守,無不良行為記錄;
2、大專及以上學歷;
3、應聘負責人職務的,原則上不超過45周歲,其他職位原則上不超過35周歲;
4、身體健康,無不良嗜好;
5、有客戶資源可優先錄取。
二、招聘崗位和任職條件
部門 |
需求職位 |
人數 |
職位條件 |
管理層 |
支行行長
(團隊負責人) |
1-3名 |
1、具有良好的職業道德及社會信譽;
2、銀行從業4年以上,較強的組織領導和協調能力;
3、具有較高的風險識別能力和營銷拓展能力;
4、熟悉當地經濟、金融市場情況及當地客戶情況;
5、有良好社會關系及客戶資源的優先;
6、有深圳農商行及深通村鎮銀行3年以上工作經驗優先。 |
業務發展部 |
客戶經理
(或營銷經理) |
若干 |
1、業務拓展能力強,有銀行營銷工作經歷;
2、熟悉銀行業務,金融法律法規及銀行業監管相關規定;具備較好的責任意識、風險意識、自律意識,對信貸風險控制具有較好判斷力;
3、具有較強的當地客戶資源可優先錄取。 |
營業部 |
綜合柜員 |
若干 |
1、熟悉銀行工作,形象氣質好,有較強的服務意識,有良好的表達溝通能力,綜合素質良好;
2、具備市場營銷和服務意識,有較強的工作責任心。 |
運營經理 |
1-3名 |
1、熟悉銀行工作,形象氣質好,有較強的服務意識,有良好的表達溝通能力,綜合素質良好;
2、具備市場營銷和服務意識,有較強的工作責任心;
3、有深圳農商行及深通村鎮銀行1年以上工作經驗優先。 |
三、待遇
除固定基礎工資外,實行以業績掛鉤的績效工資考核制度,多勞多得,提供業內有競爭力的薪酬。
上述各崗位,有銀行相關崗位工作經驗者優先。對特別優秀的,或有一定社會關系和客戶資源的,條件適當放寬。
四、報名時間、方法及流程
(一)報名時間:客戶經理及營銷經理崗位招聘長期有效,其他崗位招聘截止時間:2014年6月30日。
(二)報名方法:凡符合應聘條件并有意應聘者,請下載報名表并按要求填好。應聘者必須在報名表格中插入一張近期的電子免冠彩照,以附件形式連同一張近期生活全身電子彩照發送到指定郵箱:cwstczyh@163.com
(三)經初審符合條件者,我行將于近期內公布參加面試人員名單、時間、地點等信息,請應聘者保持通信暢通。面試時,考生必須攜帶身份證、畢業證等原件到場。
(四)我行將對擬聘人員進行崗前培訓。
(五)凡深圳農村商業銀行
廣西籍員工(含派遣)報名并一經錄用,將直接成為我行正式員工,符合條件可選聘為團隊負責人。
(六)凡在銀行系統有1年以上工作經驗的梧州籍員工報名并一經錄用,可考慮按原工作單位的身份錄用。
(七)以上所有人員一經錄用,試用期3個月,并按本行員工相關管理辦法考核。
(八)其他注意事項
1、報名表格發送到郵箱時,請將文件名統一更改為:蒼梧深通村鎮銀行-崗位-姓名。
2、應聘者個人信息僅用于此次招聘及人才備選庫,我行對所有應聘者信息予以保密,所有應聘者資料恕不退還。