貴賓理財經理
崗位職責
(1)負責貴賓層級客戶拓展與經營,通過專業化經營流程,實現貴賓客戶的資產配置,防止貴賓客戶流失,并向上輸送私人銀行客戶。
(2)負責對我行貴賓客戶提供財富管理服務,向客戶提供專業的財富管理規劃,全方位滿足客戶資產配置需求。
(3)負責做好貴賓客戶日常關系維護工作,通過與貴賓客戶建立長期、穩定的關系,提高客戶滿意度和忠誠度,保證貴賓客戶服務的連續性,提升客戶貢獻度。
(4)負責策劃和實施各項營銷方案,按照總、分行營銷推動相關要求,積極策劃、組織、參與并有效落實各類專項營銷方案,提升營銷能力。
(5)負責建立貴賓客戶檔案,收集和整理管戶客戶信息,記錄管戶客戶金融服務需求,建立管戶客戶檔案,保持管戶客戶服務資料的完整性、連續性和可用性。
(6)負責風險防范工作,嚴格執行相關經營政策、操作程序,做好個人客戶信息的保密工作,積極防范風險,維護銀行與客戶權益。
任職資格
(1)遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
(2)全日制本科及以上學歷;
(3)年齡不超過35周歲,具備2年(含)以上金融機構相關工作經歷;
(4)取得相關資質認證,包括基金銷售人員從業資格證、金融理財師資格證( AFP / CFP );
(5)在原單位近三年考核結果為良好及以上;
(6)符合親屬回避、履職回避的有關規定。
公司客戶經理
崗位職責
(1)負責公司客戶的開發,完成所在經營機構下達的各項任務指標;
(2)負責穩定和提升客戶在我行資金存放量、結算業務量、信貸資產量等,做好存量客戶的維護提升,落實相關業務指標;
(3)根據客戶資金管理需求,為客戶提供資產配置建議或方案,協助客戶開展與其風險評級相匹配的財富管理;
(4)負責信貸客戶授信項目的前期盡職調查,授信方案設計和撰寫和授信后管理;
(5)做好信貸客戶管理,按約收貸收息;
(6)負責客戶檔案管理和客戶信息庫建設。
任職資格
(1)遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
(2)全日制本科及以上學歷;
(3)年齡不超過35周歲,具有2年(含)以上的商業銀行同崗位工作經歷,熟悉公司銀行產品及風控原則;
(4)具有較強的業務拓展能力和風險防范意識,工作積極主動、責任心強,具備優秀的客戶服務意識和溝通能力,能承受高強度的工作壓力;
(5)在原單位近三年考核結果為良好及以上;
(6)符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
支行副行長
崗位職責
(1)根據分行發展戰略和支行業務發展規劃,制定公司業務發展目標和經營目標分解;
(2)組織并指導支行各項公司業務營銷策劃、銷售管理和客戶關系;
(3)協助做好支行日常管理,優化工作秩序,加強對員工的績效考核激勵及行為管理,提高員工工作能力和創造能力,確保團隊高效工作。
任職資格
(1)全日制本科及以上學歷;
(2)年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上銀行工作經歷或與招聘崗位相匹配的工作經歷,2年以上下一級職務管理經驗;
(3)熟悉金融法規和商業銀行運作,具備較強的經營管理能力、市場拓展能力、團隊領導能力和風險控制能力;
(4)在原單位近三年考核結果優良,并符合銀保監局有關高級管理人員任職資格的規定;
(5)符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
2024
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原標題:合肥分行
文章來源:https://job.citicbank.com/
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