零售客戶經理
職位描述
1.根據分行零售業務相關工作要求,對轄內個人客戶進行管理和維護;
2.嚴格執行分行業各項規章制度開展業務,控制防范業務風險;
3.熟悉我行零售業務的相關政策和操作流程,并配合做好廳堂意向客戶的轉介激發,以提升服務品質、客戶資產總量;
4.負責通過多種方式積極營銷零售業務,保質保量完成分行下達的任務;
5.負責確保每筆業務資料的真實性、合法性、完整性;
6.負責對客戶做好雙人實地調查工作;
7.完成上級交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法,誠實守信,具備良好的道德品質和職業素養;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷,經濟金融相關專業;
3.積極樂觀,身心健康,愛崗敬業,具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識,兼具較強的團隊合作意識和責任心,能夠承擔一定的工作壓力;
4.年齡35周歲以下,2年以上的商業銀行相關崗位市場營銷經驗,滿足崗位技能和職業資格要求;
5.具有良好的客戶開拓能力和較強的客戶服務、營銷意識;
6.具備豐富的金融知識和實踐經驗、較強的政策理論水平與市場營銷能力和較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力;
7.符合履職回避的相關規定。
公司客戶經理
職位描述
1.負責開展市場拓展、客戶開發、客戶日常營銷工作;
2.負責為公司客戶辦理負債、資產、中間業務等本外幣金融服務,根據客戶需求推介對公產品,提升合作緊密度;
3.負責為符合行內授信要求的客戶開展授信業務,分析客戶融資需求,提供滿足需求的授信方案,撰寫授信報告,落實放款要求,做好貸后管理;
4.負責反饋市場需求和客戶意見,向客戶部門和產品部門提供產品創新、服務改進建議;
5.根據監管和行內要求開展反洗錢工作、對公賬戶管理工作等。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信;
2.年齡不超過35周歲,具有國家認可的全日制本科或以上學歷,2年及以上的商業銀行營銷或經濟金融相關工作經歷;
3.熟悉公司銀行金融產品及相關業務制度、工作流程和法律法規,具有綜合金融服務能力; 4.具備較好的財務分析、文字寫作和語言表達能力,具備對公資產業務全流程管理的經驗和能力;
5.具有較強的營銷和市場拓展能力,具備較好的客戶服務意識和溝通交流能力,曾任無貸戶客戶經理人員優先,工作能力及業績突出者優先;
6.符合履職回避的有關規定。
公司銀行部經理
職位描述
1.負責公司、國際業務等客戶的市場開發、業務拓展和管理維護工作;
2.負責對客戶的盡職調查,收集所需要的各類資料,對貸前調查的真實性、客觀性,資料的完整性、準確性負責,并撰寫盡職調查報告;
3.負責對所經辦客戶的貸后管理工作,監控資金用途,做好貸后首檢、季度檢查和各類不定期檢查,適時調整對客戶的授信政策,確保我行信貸資產安全;
4.接受分行及部門業務考核,確保完成分行及部門下達給個人的各類經營性指標任務;
5.接受分行及部門的管理培訓,加強對各類規章制度和業務文件的學習,不斷提高自身業務技能;
6.完成領導交辦的其他各項工作任務。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信;
2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
3.原則上不超過35周歲;
4.具備2年以上的商業銀行相關工作經歷或3年以上金融、經濟工作經歷;
5.具有相關崗位的上崗證書或執業資格證書;
6.積極樂觀、身心健康,具有較強的學習創新能力和團隊合作意識;
7.符合履職回避的有關規定;
8.其他應具備的條件。