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[浙江]2025年招商銀行寧波分行秋季校園招聘公告（10.10）

發布時間：2024-10-10 17:08   來源：招商銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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2025銀行秋招上岸學習資料

　　2025年招商銀行寧波分行秋季校園招聘公告（10.10）
　　定向培養生（公司、零售、投行方向）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：寧波市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　分為公司、零售、投行培養方向，聚焦于我行戰略發展方向，經一線輪崗培養，成長為分行重點行業、領域的專家型管理人才及儲備干部。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在寧波地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　市場營銷崗
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：寧波市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　從事客戶拓展工作，深耕客群經營，探索業務融合發展新模式，成長為市場營銷專家。未來可通過選拔成為經營團隊儲備干部、負責人。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在寧波地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　數字金融崗（數據分析方向）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：寧波市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　經一線輪崗培養，了解招行業務，從事金融科技相關工作，將系統開發、統計建模、數據挖掘等技術應用至金融場景，實現金融科技與銀行業務相結合，成長為FinTech專家。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在寧波地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　數字金融崗（IT方向）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：寧波市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　經一線輪崗培養，了解招行業務，從事金融科技相關工作，將系統開發、統計建模、數據挖掘等技術應用至金融場景，實現金融科技與銀行業務相結合，成長為FinTech專家。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在寧波地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　運營支持崗
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：寧波市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　從事柜面現金、單證結算、國際業務等柜面服務，成長為柜面運營的業務能手。未來可通過選拔成為運營儲備干部、運營經理等。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在寧波地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　定向培養生（臺州分行，公司、零售方向）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：臺州市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　分為公司、零售培養方向，聚焦于我行戰略發展方向，經一線輪崗培養，成長為分行重點行業、領域的專家型管理人才及儲備干部。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在臺州地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　市場營銷崗（臺州分行）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：臺州市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　從事客戶拓展工作，深耕客群經營，探索業務融合發展新模式，成長為市場營銷專家。未來可通過選拔成為經營團隊儲備干部、負責人。
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在臺州地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。
　　運營支持崗（臺州分行）
　　基礎信息
　　所屬機構：寧波分行
　　工作地點：臺州市
　　截止時間：2024-12-01
　　崗位職責
　　從事柜面現金、單證結算、國際業務等柜面服務，成長為柜面運營的業務能手。未來可通過選拔成為運營儲備干部、運營經理等
　　崗位要求
　　（一）境內院校應屆畢業生，畢業時間為2025年1月1日至2025年7月31日；境外院校應屆畢業生，畢業時間為2024年1月1日至2025年7月31日。
　　（二）品行端正，性格開朗，身體健康，無不良行為記錄，初次就業、未與其他單位建立勞動關系。
　　（三）具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神；具有良好的書面及口頭表達能力；認同招行文化，立志在臺州地區長期發展。
　　（四）本科需要通過英語4級或同等英語水平（雅思5.5，托福70），碩士需要通過英語6級或同等英語水平（雅思6，托福80），其他外語若具備同等水平也可視為合格。

 

 

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　　原標題：招商銀行
　　文章來源：https://career.cmbchina.com/

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