招商銀行呼和浩特分行成立于2007年9月,是招商銀行在
內蒙古設立的一級分行經營機構。多年來,招商銀行呼和浩特分行堅持效益、質量、規模協調發展,依托體制、機制、科技、管理、人才和品牌優勢,穩健規范經營,努力開拓市場,業務全面均衡發展,綜合競爭實力明顯增強,在自治區樹立起“科技領先、管理先進、服務一流、信譽卓著”的良好社會形象,走出了具有分行特色的發展之道。
目前,招商銀行在自治區共計設立23分支機構,覆蓋呼和浩特、
包頭、
鄂爾多斯、
呼倫貝爾,招商銀行呼和浩特分行始終秉持“挑戰、自省、奉獻”的招銀精神和“尊重、關愛、分享”的人本理念,力求為員工提供廣闊的職業發展平臺,現面向社會誠聘英才。
一、社會招聘崗位
(一)私人銀行客戶經理
1、為私人銀行客戶提供定制投資規劃、家族傳承與治理解決方案,提供全方位、個性化、私密性的綜合財富管理服務;
2、充分了解境內外宏觀經濟與政策,外匯及商品市場形勢,及時將我行市場觀點及資產配置策略傳遞給私人銀行客戶;
3、積極進行市場拓展,與對公、投行、境外機構等密切聯動,通過投商行一體化、境內外聯動多措并舉開拓私人銀行客戶;
4、持續做好客戶經營和日常關系維護,以客戶為中心,為客戶創造價值,不斷提升客戶在我行的資產,并做好售后管理。
(二)貴賓客戶經理
1、負責開拓和維護金葵花客戶,建立客戶關系,了解并挖掘客戶需求,為其提供我行業務范圍內的全方位金融服務;
2、提升管戶客戶資產,向分行轉介鉆石客戶和私人銀行客戶;
3、承接零售相關營銷任務,推動落實相關營銷指標;
4、持續做好客戶經營和日常關系維護,以客戶為中心,為客戶創造價值,不斷提升客戶在我行的資產,并做好售后管理。
(三)投行產品經理
1、研究制定投資銀行產品或系統規劃的區域性規劃,推動落實新產品或新系統的研發實現;
2、負責各類投資銀行相關業務產品的架構設計、品種創新、營銷推廣和行內培訓;
3、提出并實施投資銀行相關業務發展和管理方案,依據客戶需求,協助經營機構制定并落實債券承銷、并購金融、公司理財及財富顧問等服務方案;
4、通過市場調研及目標客戶分析,開展投資銀行各類產品的規劃、設計和創新;
5、協助完成總分行制定的投資銀行業務階段性營銷任務及指標。
(四)授信審批崗(審貸官)
1、負責我行授信范圍內的公司金融與同業金融授信業務的審查與審批工作;
2、熟悉行業風險政策,具有良好的風險分析能力和專業能力,有效把控業務審批風險;
3、參與授信審批內部運營的管理,制定授信審批條線相關制度和流程;
4、承擔行業、區域和產品的授信研究工作,提供授信行業政策,開展內部培訓與工作指導;
5、參與公司授信業務的貸前調查;參與研發授信產品,為客戶制定有效的金融服務方案。
二、工作地點
呼和浩特、包頭、鄂爾多斯、呼倫貝爾,其中“授信審批崗”僅在呼和浩特工作。
三、基本條件
1、年齡35周歲(含)以下,其中“授信審批崗”可放寬至40周歲(含)以下,全日制本科(含)及以上學歷,專業不限。
2、身體健康,清正廉潔,品行端正,無不良記錄;具備較強的責任心、團隊精神和良好的溝通能力,能承擔較大的工作壓力;熟悉相關專業業務,具備較強的學習能力、溝通交流能力和組織推動能力。
3、原則上需從事相關崗位工作3年(含)以上,了解宏觀政策與經濟形勢,了解行業相關業務的市場情況與外部政策,具有較強的客戶維護意識和營銷能力,具備一定的風險識別及把控能力,持有相關專業資格證書者優先。
四、社會招聘流程
1、招聘流程
簡歷投遞→簡歷篩選→多輪面試+筆試→錄用通知
(1)簡歷投遞:即日起開始在線投遞簡歷,2022年1月15日截止。
(2)筆、面試及后續安排以短信通知為準。
2、應聘方式
官方網站:登錄招商銀行“一網通”官方招聘網站career.cmbchina.com,點擊“社會招聘-呼和浩特分行”,申請感興趣的職位,在線注冊,投遞簡歷!
手機銀行APP:下載招商銀行手機銀行APP,登錄后前往社會招聘功能模塊,查找呼和浩特分行,申請感興趣的職位,在線投遞簡歷!
官方微信:關注“
招商銀行招聘”微信公眾號平臺,獲取最新的社會招聘信息,點擊“招了-社會招聘-呼和浩特分行”,申請感興趣的職位,投遞簡歷!
五、溫馨提示
1、所有個人資料必須真實無誤,如有虛假信息,申請人將會被取消申請資格。
2、面試、筆試通知將通過短信(官方短信通知號碼為95555或第三方短信通知號碼,請確認手機未屏蔽95555等短信)發送,敬請及時關注招商銀行呼和浩特分行相關公告通知。
3、當您的手機號碼變更時,請及時更新注冊信息,這是我們跟您聯系的重要渠道。
4、我們鄭重承諾,招商銀行招聘不收取任何費用!應聘渠道以官網、招商銀行手機銀行APP、官方微信為準,請準確關注。
聯系電話:0471-3406028;0471-3406027。