小微風險經理
截止時間: 2022-06-30
工作職責:
1.負責授信項目的盡職審查工作。
2.負責對外的溝通與協調,為業務部門提供審查審批及業務準入方面的指導。
3.根據分行實際情況,就信貸政策的制定、審查審批效率的提高、風險管控的有效性等方面提出合理化建議。
4.組織人員制度、業務學習,提高審查質量和效率。
5.配合做好行內和監管部門的各項專項自查。
6.定期組織對業務部門進行授信質量考核。
7.及時了解和收集區域內行業和客戶信息,為有權審批人決策審批提供參考。
任職資格:
1,財經或法律相關專業,全日制本科及以上學歷;
2,3年以上銀行授信、風險等崗位從業經驗;
3,具備良好的文字表述能力、溝通能力以及團隊協作精神;
4,具有良好的職業操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良行為記錄。
綜合柜員
工作地點: 浙江省
工作職責:
1、完成各類內外部會計業務賬務處理核算;
2、完成柜面內外部客戶優質服務,確保網點大廳正常有序營業;
3、積極參與柜面廳堂、外拓等營銷活動;
4、完成其他臨時性工作。
任職資格:
1、年齡35周歲以下,全日制大學專科及以上學歷,經濟金融、
財會等相關專業;
2、品行端正、誠實守信,無違法、違紀行為,無不良品性記錄;兩年以上銀行相關工作經驗;
3、業務技能熟練,工作細致、責任心強,形象端莊,具有良好客戶資源者優先考慮;
4、持有各類會計類、經濟類專業技術證書優先考慮。
理財經理
工作地點: 浙江省
工作職責:
/
任職資格:
1. 大專及以上學歷;
2. 服務及營銷意識強,親和力強,有耐心,踏實骨干;
3. 善于深入與鄉鎮、社區客戶群體交流;
4. 現從事銀行儲蓄營銷及有資源者優先考慮。
小微客戶經理
工作地點: 浙江省
工作職責:
/
任職資格:
1. 大專及以上學歷;
2. 兩年及以上銀行客戶經理或相關崗位工作經歷;
3. 熟悉
紹興及周邊縣(市)市場,具有較強的市場敏感性和風險前瞻性,具有良好的溝通能力和團隊合作精神,服務及營銷意識強。
營業經理
工作職責:
負責營業廳管理,柜面人員管理。
任職資格:
1.1年以上營業經理經驗或3年柜員經驗。
2.服從全市調遣。
見習柜員
工作地點: 浙江省
工作職責:
辦理柜面業務
任職資格:
大學本科及以上學歷,經濟、金融、統計、財會、法學等相關專業優先。
小微客戶經理
工作地點: 浙江省
工作職責:
1、熟悉掌握分行各項業務操作,積極開展市場營銷,及時完成上級分配的年度及階段性營銷任務;
2、負責建立、管理客戶檔案和信貸臺賬,按規定做好信貸基礎工作;負責客戶的信用等級報批、信用業務的受理和前期調查,提出信貸建議;
3、負責貸后檢查、貸后管理和不良貸款的催收、做好信貸資產的風險控制,采取必要措施防范、控制和化解業務風險;
4、負責收集客戶信息,開展市場調查,做好存貸款業務和中間業務的拓展工作,開發、培育和鞏固優質客戶,為客戶提供金融服務產品。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,特別優秀者可放寬至大專學歷;
2、具有兩年以上銀行工作經驗或4年以上保險工作經驗;
3、思維敏捷、性格開朗,具備較強的溝通、社交、市場拓展能力;
4、無不良行為記錄,了解
寧波地區金融市場及客戶資源狀況者優先考慮。
小微客戶經理
工作地點: 浙江省-
臺州市-三門縣,浙江省-臺州市-
溫嶺市,浙江省-臺州市-
椒江區,浙江省-臺州市-
玉環縣,浙江省-臺州市-黃巖區,浙江省-臺州市-仙居縣,浙江省-臺州市-天臺縣,浙江省-臺州市-
路橋區,浙江省-臺州市-
臨海市
工作職責:
拓展新客戶、理財存款、小微貸款客戶等,完成領導下達的各項指標。
任職資格:
專科(含)以上學歷,有耐心,有親和力,有較強的溝通交流和社會交際能力;樂于從事小額儲蓄營銷工作,有較豐富的客戶資源及較廣的人脈關系,愿意與村居、社區人員接觸。有一定規模的純存款,條件可適當放寬。
團隊負責人
工作地點: 浙江省-臺州市-三門縣,浙江省-臺州市-玉環縣,浙江省-臺州市-路橋區,浙江省-臺州市-臨海市,浙江省-臺州市-天臺縣,浙江省-臺州市-椒江區,浙江省-臺州市-溫嶺市,浙江省-臺州市-仙居縣,浙江省-臺州市-黃巖區
工作職責:
任職資格:
專科(含)以上學歷,3年(含)以上銀行信貸從業經驗,1年以上團隊管理經驗,熟悉商業銀行信貸業務,具有較強的市場拓展和風險控制能力,熟悉當地經濟及金融環境。業務能力突出者,條件可放寬,有當地城市商業銀行或農村商業銀行相關崗位工作經驗者優先。
消保合規崗
工作職責:
按照國家各項金融法規、政策及本行各項要求,負責分行日常合規管理及消費者權益保護工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,金融、經濟、法律、漢語言文學、審計、會計等相關專業;2、年齡35周歲以下;
2、金融從業3年以上,具有較深文字功底、公文寫作能力和溝通協調能力,能熟練使用辦公軟件,從事相同崗位工作經驗優先;
3、工作條理清晰、善于配合,具有組織規劃總結能力;
4、具有較強的工作責任感、敬業精神和良好的職業道德操守。
營銷經理
截止時間: 2022-06-30
工作職責:
拓展新客戶、理財存款、小微貸款客戶等,完成領導下達的各項指標。
任職資格:
1.30周歲以下,全日制大專及以上學歷;
2.吃苦耐勞、有較強的事業心、責任感,積極進取、勤懇踏實;
3.有較好的親和力和溝通能力,有較強的公關協調能力和抗壓能力;
4.有一定的客戶關系基礎和社會資源者優先。
信用卡貸后管理崗(小微部信用卡中心)
工作職責:
1、負責貸后策略的制定及維護;
2、負責組織落地貸后策略,并對目標達成情況進行監控;
3、負責制定訴訟策略,完善訴訟流程,以及訴訟的日常管理,達成資產訴訟清收目標;
4、負責貸后運營團隊的日常督導及組織培訓;
5、對貸后管理過程中可能形成的風險進行檢視,并推動相關部門或業務完善業務標準及操作執行。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,法律類、金融類或者經濟類專業優先;
2、有信用卡或零售貸款貸后風險管理相關工作經驗;
3、學習能力強,執行力強,目標感清晰;
4、有良好的溝通能力和推動力。