下班了，領導還在辦公室，很多人依然在加班，但是很多人其實不情愿。面對這種情況，你如何和領導溝通？
參考思路：領導你好，我想占用你幾分鐘時間和你簡單聊聊你看好嗎？好的，可以啊，來吧。是這樣，我發現最新我們很多人的工作效率不高，加班比較多，我知道領導你也是從這一步一步過來的，你作為有經驗的，能否給我提供幾點建議。哦，這事我也一直在考慮，一方面我們會安排培訓，提高大家的業務操作能力。另一方面，我們會組織大家近期搞一次團建活動，所以你放心。當然，你有什么想法也可以提出來，我會考慮的。