今天下午郵儲銀行2025秋季
校園招聘統一筆試已經結束,不知道同學們考的如何呢?當然,對于已經考完的同學們來說,可能更關心的是郵儲銀行筆試結果什么時候出?以及什么時候開始面試?
接下來小編就一一為大家解答~
郵儲銀行筆試結果什么時候出?
一般來說,國有商業銀行的筆試成績是不對外公布的,也就是說,同學們幾乎很難知道自己準確的筆試成績,唯一判斷自己筆試是否通過的標準就是——是否收到銀行的面試通知!
而銀行面試由銀行的各個分行自行組織,也由各個分行自行發送面試通知,通常在筆試結束后的1-2周,各分行就會向入圍銀行面試的同學發送面試通知,當然也不排除部分“急性子”的分行,在考后1-2天就開始發送面試通知,因此同學們一定要關注銀行的相關通知,不要錯過面試機會!
據目前來看,郵儲銀行已有部分分行提前進行過“初面”,如
浙江省分行、
福建省分行等,還是建議同學們趁早準備郵儲銀行的面試!
郵儲銀行面試考什么?
郵儲銀行面試考試常見的形式有兩種:
(一)半結構化面試
半結構化面試中,很多問題都是面試官基于你提交的簡歷進行提問,具體來說,可能會涉及以下幾個方面:
1、學校與專業相關問題:
學校在哪?非金融專業為什么放棄原來專業?銀行職業有專業(技術層面)和管理兩大塊,你更偏向于哪一塊?為什么?
2、家庭情況:
父母做什么工作?有沒有男(女)朋友?
3、郵儲相關問題:
為何應聘郵儲銀行?郵儲有什么吸引你的地方?為什么在眾多銀行中選擇了郵儲?郵儲跟其他銀行的區別在哪里?進郵儲的優劣勢?從哪里了解到的郵儲?一句話回答選擇郵儲理由?
4、崗位問題:
對所報崗位的了解?這個崗位來說你有什么優勢?
5、針對外地學生問題:
為什么想來這個城市?還想去哪些城市?
6、發展問題:
如果入職了,怎么讓我們快速發現你,認識你,進而提拔你。以后想往哪方面發展?(尤其是針對通用崗位)
7、常規性問題:
愿不愿意調崗位?愿不愿意去周邊縣城?
8、offer問題:
有拿到其他公司的 offer嗎?
(二)無領導小組討論
無領導小組討論也分為多種類型,排序題、兩難題等等,部分經典問題如下:
1.無領導小組討論的操作題,小組為郵儲銀行的某類貸款產品設計一款海報。
2.以“兒童智能手表進社區”為主題作營銷方案。(根據材料細節討論具體方案)
3.城市 C 想推出智慧城市 APP,請給出方案(包括設計、宣傳等)。
4.你是要大城市的一張床還是要小城市的一套房?
5.維持一段良好的人際關系,最重要和最不重要的因素你認為是什么?先個人陳述自己意見,再小組討論得出結論。
6.關于手機銀行的一個資料,根據資料按重要性和有效性給幾種改善措施排序。
7.大數據互聯網時代下,小微企業融資難,商業銀行該如何做?給出五個問題:大數據時代信息不通暢、借貸市場準入門檻、信用風險、個人隱私信息泄露等;選出最需要解決的兩項問題并且提出相應的措施。
除了半結構化和無領導小組討論之外,部分分行和地區的考試還會涉及商務談判、演講等不常見的新型面試形式,尤其是在競爭較為激烈的地區,遇到新型面試形式的概率也可能增高~
另外郵儲銀行浙江省分行在初面時也采用過AI面試的形式,同學們也需要留心準備。
總的來說,筆試結束后下一步就是面試,還是希望已參加郵儲銀行筆試的同學們盡早開始準備面試事宜,不要等收到面試通知再來準備,一來時間比較緊張,二來現在銀行面試基本都是線下面試,對同學們的心理/生理都是比較大的考驗,盡早準備,面試通過的概率也會更大一些!
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