招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 從業年限要求 | 崗位具體要求 |
蘇州分行 | 分行行長助理 | 1人 | 具有5年及以上相關管理經驗,2年及以上同職級管理經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、原則上應具有全日制教育本科及以上學歷; 3、具有較強的業務素養和團隊管理、溝通、協調能力; 4、熟悉蘇州地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場營銷能力和風險把控能力; 5、條件特別優秀者,學歷、年齡、從業年限等要求可適當放寬。 |
業務管理人員 | 若干名 | 具有5年及以上相關管理經驗,2年及以上同職級管理經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、原則上應具有全日制教育本科及以上學歷; 3、具有較強的業務素養和團隊管理、溝通、協調能力; 4、熟悉蘇州地區商業銀行運營條線工作,熟悉本外幣會計管理政策、制度及流程、本外幣會計結算業務及會計電子化應用;或具有商業銀行風險管理條線工作經驗,熟悉授信業務評估及貸款業務流程;熟悉蘇州地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場拓展能力、組織管理能力; 5、條件特別優秀者,學歷、年齡、從業年限等要求可適當放寬。 |
|
綜合柜員 | 若干名 | 具有2年及以上銀行綜合柜員崗位工作經驗 |
1、年齡30周歲及以下(1989年1月1日以后出生); 2、全日制教育本科及以上學歷; 3、熟悉票據、支付結算和個人業務操作流程,具有相關上崗資格證; 4、蘇州相城區、張家港地區戶籍優先。 |
|
客戶經理 | 若干名 | 具有2年及以上銀行相關崗位工作經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、全日制教育本科及以上學歷; 3、熟悉銀行存貸款業務、票據業務、零售業務等金融業務產品和行業市場,具有較強的營銷能力和風險識別控制能力;具有較強的文字功底; 4、蘇州相城區、張家港地區戶籍優先。 |
|
常州分行 | 業務管理人員 | 若干名 | 具有5年及以上相關管理經驗,2年及以上同職級管理經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、原則上應具有全日制教育本科及以上學歷; 3、具有較強的業務素養和團隊管理、溝通、協調能力; 4、熟悉常州地區商業銀行運營條線工作,熟悉本外幣會計管理政策、制度及流程、本外幣會計結算業務及會計電子化應用;熟悉常州地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場拓展能力、組織管理能力;具有基層網點管理經驗的優先; 5、條件特別優秀者,學歷、年齡、從業年限等要求可適當放寬。 |
客戶經理 | 若干名 | 具有2年及以上銀行相關崗位工作經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、全日制教育本科及以上學歷; 3、熟悉常州地區存貸款業務、票據業務、零售業務等金融業務產品和行業市場,具有較強的營銷能力和風險識別控制能力;具有較強的文字功底。 |
|
南通分行 | 客戶經理 | 若干名 | 具有2年及以上銀行相關崗位工作經驗 |
1、年齡40周歲及以下(1979年1月1日以后出生); 2、全日制教育本科及以上學歷; 3、熟悉銀行存貸款業務、票據業務等金融業務產品和行業市場,具有較強的營銷能力和風險識別控制能力;具有較強的文字功底; 4、南通如皋地區戶籍優先。 |