2019年浦發銀行總行資產托管部資產托管運營中心合肥分中心處級崗位招聘啟事

　　一、應聘要求

　　· 誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新；

　　· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力；

　　· 具有良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件。

　　· 特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件；

　　· 具有多學科專業背景的優先考慮。

　　二、報名方式

　　登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表（有工作經驗人士）》，通過電子郵件以附件形式發送至：recruit@spdb.com.cn。為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—總行處級崗位—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）” 。簡歷投報截止時間：2019 年 12 月 27 日

　　三、招聘崗位列表

　　四、應聘條件

　　1、思想政治素質：

　　思想政治素質良好，有強烈的事業心和責任感，有強烈的開拓創新意識和風險合規意識，敢于擔當，無違紀違規記錄。

　　2、從業經歷及工作表現：身心健康，具備 5 年及以上與應聘崗位相適應的從業經歷，專業素質和管理能力較好，工作表現良好，近 2 年在現職工作崗位考核情況良好。

　　3、學歷要求：具有全日制大學本科（含）以上學歷。

　　4、現任職級及年齡要求：具備與應聘崗位相當的職務等級，原則上應為 1984 年 1 月 1 日以后出生。

　　五、崗位職責簡介及專業素質要求

　　（一）工作職責

　　1、負責合肥分中心運營托管產品的資產保管、清算交收、核算估值、投資監督、信息披露及報表報告工作。

　　2、負責制定合肥分中心資產托管業務相關運營服務標準、業務規則、業務流程、操作手冊與運作規范。

　　3、負責做好對監管部門的數據報送等工作。

　　4、負責合肥分中心與所服務客戶之間的業務往來、客戶服務等工作。

　　5、負責制定合肥分中心的年度業務及服務培訓計劃，并組織實施。

　　6、負責制定、完善運營業務連續性管理制度，并組織實施；負責運營過程中非正常情況的應急管理及現場處置。

　　7、負責合肥分中心人員管理，協助托管運營中心建立托管運營專業人才隊伍。

　　（二）專業能力及素質要求

　　1、了解資本市場運營規則，熟悉金融市場產品特點、業務流程，具備運營管理、會計管理等相關工作經驗。

　　2、具有銀行總行、分行部室或金融企業總部工作經歷，在運營或財務會計領域工作 8年以上。

　　3、金融、會計、財務管理、經濟、財政等相關專業教育背景。