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[廣東]2022年平安銀行金融類社會招聘啟事（深圳）

發布時間：2022-08-02 09:38   來源：平安銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2022年平安銀行金融類社會招聘啟事（深圳）
　　反洗錢監測分析崗
　　崗位職責:
　　1、負責日常可疑監測分析、客戶洗錢風險評估、黑名單核查、案件協查等工作，并確保作業分析質量和時效；
　　2、總結分析可疑行為特征和案例，提出可疑判斷規則改善意見和建議；
　　3、參與自身工作職責相關的反洗錢培訓與宣導等其它有關工作，并有效應用于工作中；
　　4、結合日常工作內容，對工作流程、模型效果、風險管控等各方面的內容提出的優化建議；
　　5、負責洗錢風險監測的有效性和線索挖掘；
　　6、完成領導安排的其他事項。
　　崗位要求:
　　1.本科及以上學歷，金融、管理、法律、會計、計算機等相關專業；
　　2.三年及以上銀行相關工作經驗，具有反洗錢或運營相關工作經驗者優先；
　　3.熟悉銀行業務、反洗錢及國際制裁要求，對數據有足夠的敏感性，有較強的結構化思維和邏輯分析、文字表達能力；
　　4.熟悉使用EXCEL、PPT、PDF等辦公軟件；
　　5.具有良好的合作意識和團隊精神，工作積極主動、做事認真細致，責任心強，能承受較強的工作壓力；
　　6.熱愛反洗錢工作，具有CAMS、CGSS資格者優先。
　　投資銀行部產品經理崗
　　崗位職責:
　　1、負責銀行投行業務的推動及落地，包括承攬支持、項目追蹤、項目承做管理、與風險審批及監管機構進行日常項目溝通；
　　2、協助經營單位拓展市場，為客戶制定個性化產品服務方案；項目營銷支持、項目方案設計及項目全流程跟進推動，推動部門業務目標達成；
　　3、其他領導交辦的工作。
　　崗位要求:
　　1、學歷證照：碩士及以上學歷，金融、經濟、法律、管理、財會相關專業；具備CFA、CPA等相關證書優先；
　　2、工作經驗：2年以上銀行對公或銀行投行、信托、證券、資管、基金等相關從業經驗；
　　3、專業要求：了解國家經濟、金融方針政策及監管要求，熟悉商業銀行投行主要業務流程；
　　4、素質要求：
　　（1）工作責任心、主動性強；
　　（2）具備較強的學習能力及解決問題能力；
　　（3）具備較強的梳理和思考總結能力；
　　（4）文字功底扎實，具備PPT技能；
　　（5）活動組織、營銷、拓展能力強；
　　（6）語言表達能力和溝通協調能力強；
　　5、經驗、專業條件、意愿等綜合素質突出的，優先作為儲備干部培養。
　　產品經理
　　崗位職責:
　　1、負責支付結算業務（如電子商務、互聯網平臺、現金管理）的行業研究、發展分析及市場分析；
　　2、負責產品業務培訓及宣導工作，制定業務營銷方案，并推動業務的實施落地；
　　3、熟悉結算業務領域監管政策及法律法規，負責結算類產品的運行情況，做好風險防控和案件防范工作；
　　4、負責支付結算類的業務創新，會同相關部門開展新產品、新功能研發及優化設計，并推動落地。
　　5、負責支付結算業務的其他相關工作。
　　崗位要求:
　　1、學歷證照：本科及以上學歷。
　　2、工作經驗：具備2年以上工作經驗。有支付結算相關工作經驗者優先。
　　3、專業要求：理工、金融、經濟類相關專業優先。
　　4、素質要求：
　　1）有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作意識；
　　2）具備較高的市場敏銳度和積極性，具有創新精神；
　　3）具備良好的文字組織表達能力，熟練掌握office等辦公軟件。
　　4）具備良好的服務意識，有抗壓能力。
　　政府金融產品經理
　　崗位職責:
　　1、負責與政府機關、企事業單位建立聯系與日常溝通聯絡；
　　2、根據政府機關、企事業單位金融需求組織提供相關金融產品服務；
　　3、統籌推動行內政府金融相關業務，包括制定管理辦法、開展業務培訓、宣導推廣、營銷協助、追蹤檢視等；
　　4、牽頭組織或參與政府金融相關重大項目，包括組織參與重大項目投標，相關系統測試、驗收、上線與維護等。
　　崗位要求:
　　1、學歷證照：本科及以上學歷；
　　2、工作經驗：3年以上銀行產品工作經驗或項目工作經驗；
　　3、專業要求：金融、計算機、項目管理相關專業優先；
　　4、素質要求：
　　（1）良好的公文寫作能力和語言溝通能力；
　　（2）精通辦公軟件，熟悉軟件系統開發流程；
　　（3）良好的邏輯思維、統籌能力和執行力；
　　（4）工作責任心強，能承受較強的工作壓力，具有團隊合作精神。
　　對公高級客戶經理
　　崗位職責:
　　1.進行市場開拓，達成銷售任務。
　　2.維護客戶關系，提升客戶粘度。
　　3.做好業務風險第一道防線。
　　崗位要求:
　　1、學歷要求：本科及以上學歷。
　　2、年齡要求：原則上35周歲及以下。
　　3、從業要求：具有5年以上銀行對公客戶經理經驗，穩定性高；具有優秀的市場營銷能力，熟悉銀行各種金融產品及相關業務，熟悉營銷流程。預估年產能超過1000萬。
　　4、素質要求：正直、誠信，積極進取、抗壓力強，具有較強的合規意識及風險控制能力，在職期間未發生不良貸款損失及無警告及以上違規違紀行為。
　　企劃與PMO崗（深圳）
　　崗位職責:
　　- 戰略規劃與行業研究：綜合金融業務發展運作、重點項目群規劃；市場、行業、客戶、技術趨勢等相關洞察及案例研究，提供業務策略支持
　　- 經營分析體系搭建：搭建綜金數據分析體系與平臺，洞悉業務增長瓶頸，提供經營建議
　　- 客群經營研究：基于綜金戰略及以客戶為中心的經營理念，開展客戶分類數據挖掘及專項研究，產出可指導客戶價值經營的結論
　　- 經營檢視督導：支持綜金條線業務追蹤推動、經營分析、管理層匯報等端到端管理運作
　　- 重點項目管理：各類重點項目的PMO追蹤、推動、檢視等端到端管理，確保戰略落地與閉環
　　- 會議組織推動：主導高層重要會議，深化跨部門溝通，確保經營目標及方向按計劃推進
　　- 落實領導交辦的其他相關事宜
　　崗位要求:
　　- 大學本科及以上學歷
　　- 2年以上金融、互聯網科技或管理咨詢工作經驗，對戰略、商業和管理有系統認知，熟悉金融科技業態優先，有跨行業經驗者優先
　　- 具備戰略規劃、數據挖掘處理、經營分析、報告寫作等能力，有咨詢或實務經驗
　　- 具有優秀的研究能力、邏輯思維能力和適應能力，擅長發現、分析和解決問題，有高度責任心及韌性，對工作積極主動，有完成目標、提升自我的強烈自驅力和上進心，能承擔一定的工作壓力和挑戰
　　博后站LAMBDA實驗室博士后
　　崗位職責:
　　1、開展包括氫能、儲能、新材料、碳交易和核算等新能源各方向的前沿問題研究，結合銀行核心業務和未來應用場景，提供全面的技術解決方案和行業分析研究報告
　　2、開展數據資產應用、區塊鏈技術研究、元宇宙場景探索等前沿技術問題探索，結?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄杏τ貿【埃峁┤嫻募際踅餼齜槳負托幸搗治鲅芯勘ǜ?/div>
　　3、博士后在站期間應配合完成部門指定的其他工作
　　崗位要求:
　　1、 新能源領域的能源政策、計算機科學、電子工程、物理、數學、經濟學、金融學等相關專業博士研究生學歷；
　　2、 全脫產在本工作站從事博士后研究工作；
　　3、 在專業領域的SCI/SSCI/CSSCI期刊發表過論文，I區者優先考慮。
　　綠色金融風險管理崗
　　崗位職責:
　　1、根據部門安排，開展綠色金融風險管理相關工作（涉及綠色業務認證、綠色金融系統及制度建設、碳減排支持工具、氣候環境風險管理等相關工作）。
　　2、牽頭開展全行綠色金融風險管理培訓工作并協助分行解決相關問題。
　　3、牽頭開展對各經營機構相關綠色金融風險管理工作的定期或不定期抽查、檢查。
　　4、其他綠色金融相關工作。
　　崗位要求:
　　1、碩士及以上學歷；
　　2、具備3年（含）以上銀行對公市場或風險管理工作經驗，其中1年（含）以上綠色金融相關工作經驗；
　　3、掌握各類金融產品（含綠色金融產品）知識，熟悉綠色金融業務，能深刻理解綠色金融各項政策規定并貫徹執行；
　　4、具備文字功底，邏輯思維能力較強，熟悉PPT 版式設計及Office 辦公軟件應用；
　　5、具有較強的執行力、工作責任心和主動性，具備良好的品行、表達能力、溝通能力和學習能力。
　　互聯網線上項目客戶經理
　　崗位職責:
　　1、從事代發、收單等獲客業務營銷模式（線上、線下）推廣；
　　2、推動分行各片區、支行、業務團隊的代發、收單拓客模式落地；
　　3、推動集團各子公司（產養壽、汽融、信用卡等渠道）公私聯動業務聯動；
　　崗位要求:
　　1、學歷證照：本科以上學歷
　　2、工作經驗：3年以上相關銀行從業經驗
　　3、專業要求：有零售（代發，收單等）批量獲客業務推動經歷優先，有一定的數據分析能力，具備優秀的EXCLE數據處理及SAS等能力優先
　　4、素質要求：勇于創新敢于挑戰，具有較強學習愿望，具備較強溝通協調能力
　　智能化產品經理（深圳）
　　崗位職責:
　　1.圍繞智能化銀行頂層設計方向，規劃設計以客戶為中心的創新服務，落地并實現產品化
　　2.基于應用場景、數據洞察、客戶旅程等關鍵歸因，升級銀行賬戶、資產等產品能力
　　3.統籌負責產品端到端落地，并基于數據分析迭代升級
　　崗位要求:
　　1.3年以上金融或互聯網經驗，有平臺型產品規劃方案規劃者優先
　　2.具備業務方案系統化及產品化經驗
　　3.具備數據場景化產品化能力
　　4.具備基于數據現象挖掘創新能力者優先
　　智能化運營經理（深圳）
　　崗位職責:
　　1.圍繞智能化銀行頂層設計方向，升級手機銀行關鍵頻道及產品經營策略
　　2.通過數據歸因經營問題根本，不斷迭代拆解優化經營策略，提升場景變現能力
　　3.通過對線上分客群的軌跡研究、數據分析，不斷優化提升基于用戶生命周期的流量分配原則，輸出運營策略，提升流量利用率
　　崗位要求:
　　1.3年以上金融或互聯網運營經驗
　　2.熟悉數字化、智能化經營模式
　　3.具備運營數據分析與經營策略設計能力
　　4.具備基于數據現象挖掘創新經營能力優先

 

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