高層次人才-風險監測計量專家
職位信息
招聘部門:交通銀行廣東省分行-風險管理部/授信管理部
截止時間:2024-12-31
職位描述
1.推動風險計量工具在分行應用和分析;
2.負責信貸管理成本/撥備管控;
3.推動風險收益平衡管理的應用管理;
4.開展系統性區域性風險監測;
5.開展全面風險管理相關領域工作。
職位要求
1.一般應當在知名院校獲得博士學歷(學位);具有3年以
上海外商業金融機構風險計量相關工作經驗,在巴塞爾協議內部評級模型研發、業務風控模型研發、監測等風險計量領域有具體的實戰經驗者優先;
2.擅長數據分析與挖掘,擅長風險計量的應用和分析;
3.具備較強的量化分析能力和解決問題的能力;
4.具有較強的學習能力和文字表達能力,有良好的邏輯思維能力及穩定的心理素質;
5.具備較強的溝通協調能力,有強烈的責任感和團隊合作精神。
零售信貸及卡業務方向
職位信息
招聘部門:交通銀行廣東省分行-交通銀行廣東省分行營業部
工作地點:廣東省廣州市
截止時間:2024-12-31
職位描述
(1)認真學習并熟練掌握交通銀行零售信貸和信用卡車分期產品特點及相關業務知識;
(2)積極做好零售信貸和信用卡車分期市場調研、渠道開拓,負責產品宣傳和銷售,改進產品功能和銷售策略,深刻理解客戶需求并定制金融服務方案;
(3)負責協助處理貸后監控系統預警任務,開展消費貸用途排查,做好貸后風險化解、催收和核銷等工作;
(4)嚴格執行交通銀行信貸政策及反洗錢等相關規范要求,合規經營;
(5)根據交通銀行服務的相關禮儀和規范,做好客戶的營銷、推薦和服務工作。
職位要求
1.年齡:38周歲及以下;
2.學歷和學位:全日制本科及以上學歷和學位(教育部認可的國內統招或海外院校),經濟金融類、數理分析類、金融科技類等專業優先考慮;
3.具有2年及以上相關崗位工作經驗。
4.具有零售信貸、信用卡車分期等領域的營銷推廣、風險管理等方面工作經驗者優先;
5.具備推動銀行新開客戶和中高端客戶的服務與營銷能力;
6.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定,無任何違法違規違紀行為;
7.品行端正,有良好的職業素養;
8.身體健康,無重大疾病患病史;
9.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
原標題:交通銀行
文章來源:https://job.bankcomm.com/index.do#/social/main
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