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在各級政府的關心和支持下,經監管部門批準,江蘇儀征包商村鎮銀行正在籌建。江蘇儀征包商村鎮銀行有限責任公司是由包商銀行作為主發起行,在江蘇儀征地區設立的以服務“三農”經濟和中小企業發展為主要目標的新型農村金融機構。設立后我們將秉承“立足微小,服務三農”的經營理念,以安全性、流動性、效益性為經營原則,審慎經營,為城鄉居民、企業和個體工商戶提供專業、便捷的金融服務,促進地方經濟快速發展。
現根據業務發展需要,面向社會公開誠聘以下各崗位人員:
一、招聘人數及基本條件 招聘人數:30名。其中:行長1名,部門負責人5名,員工24名。 應聘基本條件: 1、具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,具有較強的管理 協調能力和敬業精神,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
2、須具備統招全日制專科以上學歷;
3、戶口和常住地在儀征者優先。 二、招聘的具體崗位和條件: (一)行長(1名)
1、45周歲以下,本科以上學歷,具有良好的職業素質;(業績、能力特別優秀者條件可適當放寬)
2、從事商業銀行經營管理工作8年以上;
3、熟悉銀行業務,了解金融法律法規和規章制度,具有較強的市場拓展能力及豐富的客戶資源,掌握相關的專業知識或專門技能,熟悉政策法規,具有較強的文字表達能力和一定的組織協調能力。
4、符合監管部門相關任職資格的要求。
(二)營業部負責人(1名)
1、35周歲以下,本科以上學歷;(業績、能力特別優秀者條件可 適當放寬)
2、金融從業5年以上,銀行柜臺及相關業務管理崗位3年以上工 作經歷;
3、熟悉會計、出納、儲蓄、理財、財務等業務,具備較強的業務 協調、管理能力和風險防范意識。
(三)客戶業務部負責人(2名) 1、35周歲以下,本科以上學歷;(業績、能力特別優秀者條件可 適當放寬)
2、金融從業5年以上,信貸業務管理崗位3年以上工作經歷; 3、對當地市場狀況及企業、行業有比較全面、深入的了解,能較 好地把握客戶和產品策略,有較強的市場開拓能力;
4、具備較強的營銷能力、市場拓展能力和風險防范意識,擁有一定的客戶資源。
(四)風險管理部負責人(1名)
1、35周歲以下,本科以上學歷;(業績、能力特別優秀者條件可適當放寬)
2、金融從業5年以上,銀行風險控制及相關業務管理崗位3年以上工作經歷;
3、具有較強的風險意識和把控能力。
(五)綜合管理部負責人(1名) 1、35周歲以下,本科以上學歷;(業績、能力特別優秀者條件可 適當放寬)
2、熟悉文書、人力資源、宣傳、公關等現代辦公室工作;
3、具有較強的組織協調能力和文字表達能力,能熟練使用計算 機辦公軟件。
(六)員工24名(崗位:柜員、客戶經理、計算機管理等) 1、年齡28周歲以下,全國統招全日制專科以上學歷,專業不限,金融、財務、會計、經濟、法律、計算機等相關專業優先; 2、身體健康、品行端正,無違規違紀等不良記錄; 3、有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,具有較強的組織 協調能力、溝通能力;
4、具備熟練的計算機操作能力,有一定的英語水平; 5、有銀行從業經歷者優先。
三、報名方式及要求 1、應聘人員將個人簡歷發送到yzbankzhaopin@163.com,應聘表 格見附件,為方便統計請應聘人員將上傳到郵箱的表格名稱定為:姓名+畢業院校+學歷+專業+應聘職位,謝絕來訪;
2、報名截止日期2011年6月10日;
3、應聘人員須對材料的真實性負責,如弄虛作假,本行有權取消 其錄用資格;
4、本行對所有應聘者信息予以保密,所有應聘者資料恕不退還。
江蘇儀征包商村鎮銀行有限責任公司
籌建工作組
2011年6月1日
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