江蘇長江商業銀行是繼江蘇銀行、
南京銀行成立后的省內第三家法人城市商業銀行,先后在
泰州、
揚州、
鹽城、
宿遷、
南通、
無錫等地設立了多家分支機構,初步形成了覆蓋蘇中、蘇北,輻射全省的發展格局。長期以來,堅持特色化、差異化發展,以“打造線上線下融合發展的一流小微精品銀行”為戰略愿景,憑借優良的業績和優質的服務,贏得了社會認可,先后榮獲中國地方金融十佳成長性銀行、最具成長性品牌、最佳城市商業銀行、全國支持中小企業發展十佳商業銀行等稱號。
因姜堰支行業務發展需要,我們誠摯邀請有志于在金融領域發展人士加入我們團隊,與“長江”攜手共譜美好未來!
一、招聘崗位
(一)分支行管理類崗(2名)
職位描述:在支行從事行政管理、財務、運營管理、風險管理、營銷策劃等崗位工作。
應聘條件:年齡不超過30周歲,全日制一本學歷,經濟、金融、
財會、管理、文學、法學類相關專業。如有兩年以上銀行工作經驗,學歷放寬至全日制二本學歷。
(二)分支行客戶經理(10名)
職位描述:負責市場拓展,給小微企業提供存、貸款等各類金融產品服務。用工性質為本行正式員工。
應聘條件:全日制公辦大專及以上學歷,專業不限,年齡不超過30周歲,應往屆不限。
二、招聘流程及應聘方法
1、招聘流程
管理崗:簡歷審核→在線測評→筆試→一面→二面→背景調查→體檢→錄用
客戶經理:簡歷審核→在線測評→面試→背景調查→體檢→錄用
2、簡歷投遞
PC端:登陸江蘇長江商業銀行網站(http://www.cjccb.com)點擊“人才招聘”專欄進行在線報名。
手機端:關注“長江銀行”微信公眾號,點擊“人才招聘”專欄進行在線報名。
簡歷投遞截止日期為2021年5月16日。
3、在線測評、筆試、面試以短信、電話或郵件通知為準。
三、注意事項
1、應聘者應對申請信息的真實性負責,如與事實不符,本行有權取消其錄用資格。
2、除在線報名外,不接受其他任何形式的報名。應聘者如未被錄用將不再另行通知,有關材料我行會代為保管,恕不退還。
3、本行將通過短信、電話、電子郵件等方式通知招聘各項流程,請保持手機暢通,由于個人原因,應聘者不能按時參加各階段程序的,視為主動放棄應聘。
4、本行在招聘過程中不收取任何費用,不指定考試輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘者提高警惕,謹防受騙。