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杭州聯合銀行,全稱“杭州聯合農村商業銀行股份有限公司”,總部在
浙江省省會城市杭州,主要經營區域和網點分布在杭州市六大主城區,是一家立足于杭州本土的地方性銀行,始終以服務社區和轄內“三農”、支持中小微企業和地方經濟發展為己任。截至2019年9月,全行共有員工2300余名,擁有136家營業網點,企業客戶超10萬戶,個人客戶超275萬戶,是杭州主城區營業網點最多、服務區域最廣的金融機構。根據國際權威金融媒體——英國《The Banker》雜志公布的2018年度全球銀行1000強排名,位列第380位;在
中國銀行業協會公布的商業銀行穩健發展能力陀螺評價體系中,位列城區農商行第7位。
未來,杭州聯合銀行將圍繞“戰略聚焦、優勢塑造、業務轉型、管理升級、穩健發展”,全面推進社區銀行轉型升級戰略,更加注重特色發展、內生增長和創新驅動,為實現“做杭城市民信任的銀行”奠定堅實基礎。
一、招聘對象
國內外高等院校2020屆全日制應屆畢業生。
二、招聘崗位及申報條件
1、招聘崗位
崗位名稱 |
招聘人數 |
職位描述 |
通用崗 |
120人 |
綜合個人工作表現、專業素養、發展潛能、職業規劃意向等,以“人崗匹配”為原則,針對性培養成為運營、營銷或專業類金融人才。
主要發展方向包括:運營柜員類、市場營銷類、業務管理類、信息技術類、財務會計類等。 |
2、招聘條件
(1)年齡不超過28周歲(1991年1月以后出生),博士、碩士研究生年齡可放寬。
(2)全日制本科及以上學歷,原則上需為二本及以上或相當等級的國際院校錄取,專業不限。境內高校應屆畢業生,要求在2020年7月底之前畢業,并按期獲得國家認可的就業報到證、畢業證和學位證;境外院校畢業生,在2019年8月至2020年7月期間獲得學歷(學位)證書,并且在報到時取得國家教育部的學歷學位認證。
(3)對于雙一流重點院校的信息科技、財務會計、金融市場等專業性人才,或取得專業相關的中高級職業資格證書人員,將進行專業人才梯隊定向培養。
(4)鼓勵特長生加入,具有體育、音樂、美術等方面特長并持有運動員證書、藝術水平考級證書或其他獲獎證書的,可少量破格擇優錄用。
(5)誠實守信,身體健康,無不良行為記錄。
三、招聘流程
1、簡歷投遞。集中報名時間為2019年10月15日起至11月15日,請應聘者在規定時間內,掃描以下二維碼投遞簡歷:
2、校園宣講會。將在10月下旬前往部分高校開展校園宣講會(具體安排如下)。宣講會后將安排初面,參加見面會人員在同等條件下可優先獲得筆試機會,初面優秀人員有機會獲得面試直通卡。
序號 |
高校 |
類型 |
宣講時間安排 |
宣講地點 |
1 |
浙江財經大學
(下沙校區) |
宣講會 |
2019年10月28日
(18:30-20:30) |
教學樓A樓110多媒體教室 |
2 |
浙江工商大學
(下沙校區) |
宣講會 |
2019年10月29日
(18:30-20:30) |
圖書館一樓報告廳 |
3 |
上海財經大學 |
宣講會 |
2019年10月31日
(18:30-20:30) |
學生活動中心主樓208活動室 |
4 |
浙江大學 |
主題沙龍 |
時間待定 |
地點待定 |
3、資格審查。人力資源部將按基本條件要求對報名人員進行資格審查,擇優甄選確定入圍筆面試人員。
4、統一筆試。筆試計劃于2019年11月中下旬舉行,具體安排另行通知。
5、綜合面試。面試將與筆試同步開展,具體安排另行通知。
6、體檢錄用。筆試、面試均通過后將安排體檢,體檢標準和項目參考公務員標準。
7、實習安排。對有錄用意向且簽訂三方協議的同學安排實習。
四、注意事項
1、應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,不得弄虛作假,否則我行有權取消其考試和錄用資格,后果由應聘者本人承擔。
2、我行此次校園招聘相關工作發布招聘渠道為杭州聯合銀行官方網站、前程無憂招聘網站及我行招聘微信公眾號,所有信息都以上述平臺發布為準。
3、招聘期間,我行將主要通過短信、電子郵件等方式與應聘者聯系,請保持通信暢通,因通訊問題對個人造成影響的,我行恕不負責;若未錄取,我行將不再另行通知;如聯系方式變更,請及時郵件告知。
4、本行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,對崗位招聘工作進行調整,并對本次招聘享有最終解釋權。
5、如有未盡事宜需咨詢,請發送電子郵件至urcbzpyx@163.com(該郵箱只接受咨詢,不接受簡歷)。相關招聘信息也可關注我行招聘微信公眾號:URCB校園招聘,二維碼如下:
杭州聯合銀行
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