[江西]2019年贛州銀行景德鎮地區社會招聘公告

發布時間：2019-07-27 16:29 來源：贛州銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2019年贛州銀行景德鎮地區社會招聘公告

　　贛州銀行是于2001年1月18日經批準成立的國有控股地方法人銀行,總部設在江西省贛州市。經過19年發展，依托不斷完善的法人治理結構和迅捷靈活的決策運行機制，資產規模、資產質量、經營效益實現了大發展、大跨越。

　　截止2019年6月末，資產、存款均超上千億元。在省內外設分行9家，分支機構總數達125家。先后躋身“中國服務業企業500強”、“中國金融500強”，榮膺“全國城商行最具競爭力十大品牌”、“中國銀行業星級服務機構”“中國最佳百姓銀行”、“全國最佳小微企業服務機構”等稱號。

　　因業務發展需要，現誠邀廣大英才加盟，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業發展空間，期待與您攜手共創美好未來！

　　一、工作地點

　　景德鎮市區。

　　二、基本條件

　　1.具有良好的政治素質和思想品德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄；

　　2.認同贛州銀行文化，熱愛銀行工作；

　　3.有事業心、進取心，有強烈的責任意識和創新意識；

　　4.有良好的溝通能力、組織協調能力和團隊合作意識；

　　5.身心健康，品行端正，形象氣質佳；

　　6.戶籍為招聘所在地（以戶口本為準）、或直系親屬為招聘所在地戶籍；

　　7.符合外部監管及贛州銀行親屬回避制度相關要求；

　　8.同等條件者，黨員優先。

　　三、招聘崗位及條件

需求職位	人數	職位描述	職位要求
綜合管理部總經理	1人	負責黨群、行政、后勤、保衛及綜合協調等工作。	1.年齡40周歲（含）以下； 2.全日制本科及以上學歷，經濟、金融、中文、新聞類相關專業； 3.具有3年以上行政文秘、后勤保障、人力資源等相關工作經驗，能熟練操作電腦，熟悉辦公自動化軟件； 4. 具有較強的文字處理能力、溝通協調能力、宣傳策劃能力及綜合分析能力。
業務發展部總經理	1人	負責履行市場營銷及信貸管理工作，制定營銷計劃，組織營銷活動。	1.年齡40周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟或金融類相關專業； 3.具有3年以上銀行工作經驗，2年以上信貸業務工作經歷；有較強的市場開拓能力和豐富的社會資源； 4.具有良好的團隊管理能力和溝通協調能力，風險管理意識強，能獨立帶領團隊開拓市場； 5.具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
業務發展部副總經理	1人	協助總經理做好相關市場營銷職責，制定營銷計劃，組織營銷活動。	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟或金融類相關專業； 3.具有3年以上銀行工作經驗，2年以上信貸業務工作經歷；有較強的市場開拓能力和豐富的社會資源； 4.具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
風險管理部總經理	1人	負責風險內控合規、授信業務審查審批統籌管理、風險資產的清收處置。	1.年齡40周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，金融或法律類相關專業； 3.熟悉國家信貸政策法規、掌握銀行信貸、法律知識，具有10年以上銀行工作經驗，3年以上信貸風險管理工作經歷； 4.熟悉銀行信貸管理、風險內部控制等相關規定，具有較強的風險識別研判能力； 5.具有良好的職業操守和高度責任感，品行端正，無不良從業記錄。
財務會計部總經理	1人	負責分行綜合經營計劃、資產負債、會計核算、財務管理等相關工作。	1.年齡40周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計、金融等相關專業； 3.具有5年以上銀行財務或公司財務相關工作經歷，2年及以上一級支行或公司財務部門負責人工作經歷，無不良從業紀錄； 4.具有會計從業資格，相關會計職稱，熟悉國家金融政策、法規和監管制度，財務會計、資產負債管理等知識； 4.具有較強的組織協調能力和解決問題的能力； 5.具有CPA、中級會計師及以上職稱者可適當放寬以上條件。
營業部總經理	1人	負責營業部運營管理。	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計和金融類相關專業； 3.具有3年以上銀行柜面業務工作經驗；具有2年以上管理崗位經驗； 4.具有良好的團隊管理能力和溝通協調能力； 5.具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
營業部副總經理	1人	協助總經理做好營業部運營管理和營銷工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計和金融類相關專業； 3.有3年以上銀行柜面業務工作經驗；具有2年以上會計主管或管理崗位經驗； 4.具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
綜合管理部綜合管理崗	1人	從事人力資源管理、文秘宣傳、消保、安全保衛、日常事務及外部聯絡等工作。	1. 年齡30周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷，金融、經濟、中文、新聞等相關專業； 3.責任心強，具有較強的文字處理能力，溝通能力，熟悉對外宣傳、策劃工作；具備良好的新聞、公文寫作能力； 4.能熟練操作電腦，熟悉辦公自動化軟件； 5.同等條件下，有銀行工作經驗、新聞宣傳工作經驗者優先。
綜合管理部信息科技崗	1人	從事信息科技、網絡維護等工作。	1. 年齡30周歲（含）以下； 2. 全日制本科及以上學歷，計算機相關專業； 3. 具有2年以上銀行或相關行業IT工作經驗者，可適當放寬條件； 4. 具有WINDOWS、UNIX系統管理經驗，網絡維護和管理經驗者優先。
業務發展部團隊長	3人	負責管理營銷團體；履行市場營銷職責，制定營銷計劃；完成對公、對私條線各項指標和任務。	1. 年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟或金融類專業； 3．具有5年以上銀行相關工作經驗，1年以上對公信貸、營銷業務團隊或者零售業務團隊負責人工作經歷；有較強的市場開拓能力和豐富的資源； 4．具有較強的組織協調能力和解決問題的能力、風險意識強、能獨立帶領團隊開拓市場； 5．具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
業務發展部客戶經理崗	若干	負責公司、個人信貸業務營銷；負責授信、票據融資等工作。	1．年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟或金融類專業； 3．具有1年以上銀行信貸或市場營銷工作經驗；熟悉信貸流程、金融法律和監管規定，熟悉各類資產和負債業務； 4．具有豐富的社會資源者可適當放寬條件。
風險管理部授信審查崗	1人	負責授信業務合規性審查等工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟、法律類專業； 3．具有3年以上銀行授信審查工作經歷，熟悉風險管理知識，具備論證判斷、系統分析能力，嚴謹規范； 4.具有較全面的授信業務及相關經濟、法律知識。
風險管理部統計分析崗	1人	負責對內、對外及時準確匯編報送各項統計信息工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟、金融、統計等相關專業； 3.工作細致、嚴謹，熟悉銀行、金融相關知識； 4.具有2年以上數據統計相關工作經歷； 5.具有1年以上銀行授信及相關崗位工作經歷可適當放寬上述條件。
風險管理部放款審核崗	1人	負責授信業務放款審核等工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟、法律類專業； 3．具有較全面的授信業務及相關經濟、法律知識； 4.具有1年以上銀行授信調查、授信審查或放款審核工作經歷，具備嚴謹規范操作能力； 5.具有1年以上銀行授信放款審核相關崗位工作經歷可適當放寬上述條件。
風險管理部風險管理崗	1人	負責全行的風險監測、信貸檢查等工作，負責組織開展全行重點業務風險排查、案防、合規培訓和警示教育、年度合規風險評價、內部監督檢查工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2. 本科及以上學歷, 經濟、金融、法律等相關專業； 3.工作細致、嚴謹，熟悉銀行風險管理流程及內部控制相關制度、金融相關知識； 4.具有3年以上銀行授信及相關崗位相關工作經歷； 5.具有2年以上風險管理工作經歷可適當放寬上述條件。
財務會計部財務會計崗	1 人	從事全行的資金計劃、銀行結算及財務管理等工作；負責完成相關工作檢查，對業務流程及現有制度改進建議等工作。	1.年齡40周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計類相關專業； 3.具有2年以上銀行柜面、財務核算或者公司財務管理工作經歷，熟悉會計、儲蓄、出納業務； 4.具備會計從業相應資格； 5.具有一定的組織協調能力和解決問題的能力； 6.具有1年以上銀行財務工作經歷或初級會計師及以上職稱者可適當放寬以上條件。
財務會計部反洗線管理崗	1人	負責全行反洗錢工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計類相關專業； 3.具有5年以上銀行柜面、財務核算工作經歷，熟悉會計、儲蓄、出納業務； 4.具有1年以上銀行反洗線工作經歷可適當放寬以上條件。
財務會計部檢查輔導崗	1人	負責全行會計輔導工作	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科及以上學歷，經濟、會計類相關專業； 3.具有2年以上銀行柜面、財務核算等工作經歷，熟悉會計、儲蓄、出納業務； 4.具備會計從業相應資格； 5.具有1年以上銀行會計輔導工作經歷或初級會計師及以上職稱者可適當放寬以上條件。
營業部會計主管崗	2人	負責營運業務的開展及運營業務風險防范等工作。	1.年齡35周歲（含）以下； 2.本科以上學歷，2年以上銀行柜員工作經歷及1年以上相應會計管理工作經歷； 3.熟悉相關規章制度與業務流程，掌握反洗錢相關知識； 4.具有較強的組織協調能力，推動執行能力，溝通表達能力； 5.工作經歷特別豐富或者具有初級職稱以上的可以適當放寬以上條件。
營業部大堂經理崗	1人	負責客戶引導、拓展客戶等工作。	1.年齡28周歲（含）以下； 2.專科以上學歷，經濟、金融或會計類相關專業； 3.服務意識好，親和力，應變能力和觀察能力強，善于溝通，為人友善，形象大方； 4.具有1年以上銀行相關工作經歷或經過專門的業務和服務禮儀培訓優先。
營業部柜員	若干	負責受理各類本外幣儲蓄、會計、對公結算等工作	1.年齡28周歲（含）以下； 2.專科以上學歷，經濟、金融或會計類相關專業； 3.身體健康，品行端正，形象氣質佳； 4.具有較強的溝通能力、語言表達能力以及電腦操作能力； 5.具有2年以上銀行柜面工作經歷和豐富的社會資源者，可適當放寬條件。

　　四、報名流程

　　1.有意者請登陸贛州銀行（http://www.bankgz.com）手工填寫應聘登記表，并附戶口簿（戶主及應聘者本人相關頁面內容）、身份證、學歷學位證（應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》或學校證明）、任職工作證明等相關能力證書（證明）復印件。歷屆畢業生還需提供“中國高等教育學生信息網”打印的“中國高等教育學歷查詢結果”。

　　2.應聘者將以上報名材料一并通過郵寄方式寄送，信件內容注明“應聘材料”字樣,或將電子版應聘材料發送至郵箱:

　　（1）收件人：贛州銀行黃先生

　　（2）地址：江西省景德鎮市珠山西路27號寶潤大廈716室

　　（3）郵編：333000

　　（4）聯系電話：15907989333

　　（5）郵箱：hkfj73@sina.com

　　3.報名截止時間：即日起至2019年8月20日（以郵戳為準）。

　　五、其他

　　1.報名時，應聘者應如實填寫有關信息，資格審查將貫穿始終，凡弄虛作假或不符合報名條件者，一經發現，即取消考試、簽約、工作等資格。當次招聘人數將視報名等實際情況具體確定。

　　2.符合條件的應聘者將短信或電話通知，應聘者在招聘期間請保持通訊暢通；如未收到相應通知者，即為未入圍，不另行通知。應聘人員資料及信息，贛州銀行將嚴格保密。

　　3.贛州銀行招聘不指定筆試、面試輔導用書，不舉辦且未委托任何機構舉辦筆試、面試輔導培訓班，任何充當命題組、專業培訓機構等名義的輔導班、輔導網站、出版物、上網卡等，均與贛州銀行招聘無關，贛州銀行招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉賬等），請您提高警惕，謹防受騙。

　　4.多次投報贛州銀行的簡歷將不再接收。招聘期間，不接受應聘人員來訪。

　　5.未盡事宜，由贛州銀行負責解釋。

　　贛州銀行

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